🚀 “開発だけ”で終わらないキャリアへ 今回の募集は、 “次のステップに進みたいエンジニア”向けのポジションです。 【 今回の募集対象】 こんな想いがある方を歓迎します。 　・PMやリーダーに挑戦してみたい 　・仕様や設計にも関わりたい 　・「言われたものを作るだけ」から脱却したい 「少し背伸びすれば目標に届きそう」 そんなフェーズの方にこそフィットします。 【PMへのステップを現実に】 「やってみたい」という意欲があれば、スキルに応じて早期からの挑戦も可能。 キャリアは会社が決めるものではなく、本人の意志をもとに一緒に設計しますが、 受け身のままで自然に任されることもありません。 【お仕事の内容】 ■開発業務 ※入社後、個人の経験や希望に合わせて業務をお任せします。 （例） 　・Webアプリや業務システムの設計・開発・保守 　・サーバーサイド開発（Java、PHP、Python など） 　・フロントエンド開発（React、Vue など） 　・クライアントとの要件確認や改善提案 　・チームでの進行管理・レビュー・サポート 【受託開発×SES。“吸着×定着”の開発環境】 SESと受託開発のどちらか一方ではなく、 両方の特性を活かしたハイブリッド型の開発体制を採用。 ・受託 = 広く知識をつける、スキルの底上げ ・SES = 社内で培った知識・経験を定着、活用 役割とフェーズに応じて、最適に使い分ける構造です。 ▮まずは受託開発で土台をつくる 　入社後は、自社内の受託開発からスタートし、 　チームでのフローなど、基礎を身につけます。 ▮ 最適なフィールドで活躍 　土台を作った上で、最適なフィールドを検討。 　　・さらに経験の幅を広げたい → SES 　　・チームで深く関わりたい → 受託開発　　…など。 ▮ SESでも“個人戦にしない”仕組み 　　・GitHubでのコードレビュー 　　・Slackでの技術相談 　　・ナレッジ共有 ▮社風・特徴 　基本的に、個人戦ではなくチーム戦で、 　経験やアイデアを積極的に活かせる環境です。 　チームで支え合う・高め合うためのルールや、就業時間も明確です。 　リリース前後などのイレギュラー時は時間外業務をお願いすることもありますが、 　その分は振替休日などで確実に休息を確保できるよう、体制を整えています。 　オンオフのメリハリを持って、安心して長く働ける環境です。 【求めるスキル】　※詳しくは別途「募集条件欄」をご覧ください ■必須スキル： 　・直近の経歴が1年以上続いていること 　・エンジニア実務経験2年以上 ■歓迎スキル： 　・SES（客先常駐）企業、またはベンチャーのエンジニア経験 　・何らかの開発経験 　・チームリーダー経験、またはその志向がある 【求める人物像】 　・技術＋αのスキルを身につけたい方 　・PMやリーダーを目指したい方 　・主体的に考えて動ける方 　・相手の立場に立って行動できる方 　・素直な気持ちで、前向きに物事をとらえられる方 　・気持ちの切り替えが上手く、ミス時にも次に活かせる強さをお持ちの方 当社は『会社が用意したレール』に乗る方ではなく、 『顧客や組織の課題を解決するために、自ら武器（スキル）を増やしていける方』を求めています。 ▶なぜなら… 決まった言語やフェーズに固執せず、 事業に貢献するために何が必要か？という視点で動けることが、 結果としてエンジニアとしての価値を最大化すると考えているためです。 📣 カジュアル面談実施中 転職を迷っている段階でも大丈夫です。まずは気軽に話してみませんか？ 「話を聞きに行きたい」から、ぜひご応募ください！ ＝＝＝＝＝ 🤩やっぱり気になる！働き方や福利厚生など、気になる詳細も記事を読んでみてね！ ■【採用のココが気になる！】安心・納得して応募してほしい！全部見せます､当社の働き方AtoZ! https://www.wantedly.com/companies/company_3591553/post_articles/997221 ■【採用のココが気になる！】パターンいろいろ！当社の働き方、ご紹介します https://www.wantedly.com/companies/company_3591553/post_articles/995812 🤩他にもオフィスの日常や地方移住、ゲームやごはんなど話題盛りだくさん！ ■記事一覧 https://www.wantedly.com/companies/company_3591553/stories