Business social network with 4M professionals

  • 事業開発・グロースメンバー
  • NEW

事業と組織の拡大を担う、スタートアップのコアメンバー募集

事業開発・グロースメンバー
Mid-career
NEW

on 2026-04-28

36 views

0 requested to visit

事業と組織の拡大を担う、スタートアップのコアメンバー募集

Mid-career
Mid-career

Share this post via...

嶋内 直人

代表取締役 / CEO IN-Bは、まだまだこれからの会社です。 だからこそ、仕事の内容も、評価制度も、働き方も、これから一緒につくっていけます。 仕事に本気で向き合いながら、ちゃんと楽しめる会社を目指しています。

Osaka S-all

遊びも仕事も、ちゃんと楽しみたいタイプです。 IN-BではRPO事業の立ち上げを担当し、企業の採用課題に向き合っています。 まだこれからの事業だからこそ、自分たちで仕組みをつくれる面白さがあります。

株式会社IN-B's members

代表取締役 / CEO IN-Bは、まだまだこれからの会社です。 だからこそ、仕事の内容も、評価制度も、働き方も、これから一緒につくっていけます。 仕事に本気で向き合いながら、ちゃんと楽しめる会社を目指しています。

What we do

私たちは、企業の成長に必要な「実行力」を届ける会社です。 Webマーケティング支援、営業支援、RPO、CRM運用支援などを通じて、クライアントの売上拡大・採用強化・集客改善を支援しています。 良い商品やサービスを持っていても、商談機会が足りない、採用がうまくいかない、WebやSNSを活用しきれていない、既存顧客との関係づくりができていないなどの理由で、本来の可能性を伸ばしきれていない企業は少なくありません。 私たちは、そうした企業に対して、単に施策を提案するだけではなく、課題の整理から戦略設計、実行、改善まで一貫して伴走しています。 支援領域は、Webマーケティング、営業支援、採用支援、CRM、LINE、メルマガ、EC、SNS、広告など幅広く、クライアントごとに課題も解決策も異なります。 だからこそ、決まった作業を繰り返すのではなく、目の前の企業に合わせて「何をすれば成果につながるのか」を考え、実行していくことを大切にしています。 私たちが目指しているのは、ただの代行会社ではありません。 クライアントの事業に深く入り込み、事業成長に必要な打ち手を一緒に考え、形にしていくパートナーでありたいと考えています。
2026年春に行った滋賀のプライベートサウナ
2025年冬に行った和歌山のヴィラ

What we do

私たちは、企業の成長に必要な「実行力」を届ける会社です。 Webマーケティング支援、営業支援、RPO、CRM運用支援などを通じて、クライアントの売上拡大・採用強化・集客改善を支援しています。 良い商品やサービスを持っていても、商談機会が足りない、採用がうまくいかない、WebやSNSを活用しきれていない、既存顧客との関係づくりができていないなどの理由で、本来の可能性を伸ばしきれていない企業は少なくありません。 私たちは、そうした企業に対して、単に施策を提案するだけではなく、課題の整理から戦略設計、実行、改善まで一貫して伴走しています。 支援領域は、Webマーケティング、営業支援、採用支援、CRM、LINE、メルマガ、EC、SNS、広告など幅広く、クライアントごとに課題も解決策も異なります。 だからこそ、決まった作業を繰り返すのではなく、目の前の企業に合わせて「何をすれば成果につながるのか」を考え、実行していくことを大切にしています。 私たちが目指しているのは、ただの代行会社ではありません。 クライアントの事業に深く入り込み、事業成長に必要な打ち手を一緒に考え、形にしていくパートナーでありたいと考えています。

Why we do

世の中には、もっと成長できる企業やサービスがたくさんあります。 良い商品がある。 良いサービスがある。 強い想いを持って事業をしている。 それでも、営業・採用・マーケティングの実行力が不足していることで、成長のチャンスを逃している企業があります。 私たちは、そうした企業の可能性を引き出し、事業が前に進むきっかけをつくりたいと考えています。 企業が成長するために必要なのは、きれいな戦略だけではありません。実際に動き、検証し、改善し、成果につなげる力が必要です。 だから私たちは、アドバイスだけで終わるのではなく、クライアントの事業に入り込むような距離感で支援します。 どうすれば売上が伸びるのか。 どうすれば商談が増えるのか。 どうすれば採用につながるのか。 どうすれば顧客との関係性を深められるのか。 クライアントと同じ目線で考え、必要な施策を実行し、改善を重ねることで、企業の成長を前に進めていきます。 現在、私たちは事業と組織をさらに拡大していくフェーズにあります。 既存の支援領域を伸ばしながら、新しいサービスや新規事業にも挑戦していきたいと考えています。 今回募集する方には、単なるメンバーとしてではなく、事業と組織の拡大を一緒に担うコアメンバーとして関わっていただきたいです。

How we do

2026年春に行った滋賀のプライベートサウナ

2025年冬に行った和歌山のヴィラ

■ チームの文化・働く環境 IN-Bは、まだまだかなりスタートアップフェーズの会社です。 だからこそ、メンバー一人ひとりの意見が、会社の方向性や事業づくりに大きく影響します。 「こんなサービスがあったら良さそう」 「この営業方法を試してみたい」 「この領域に挑戦してみたい」 「もっとこうした方が働きやすい」 そういった意見が、すぐに会社の動きに反映されることも多く、実際にメンバーのアイデアから新しい取り組みや事業が立ち上がる可能性もあります。 決められたルールの中で働くというよりも、自分たちで会社を創っていく感覚に近い環境です。 ■ 大切にしていること IN-Bが大切にしているのは、お客様の成果に本気で向き合うことです。 営業代行、RPO、WEBマーケティング支援など、どの事業においても、ただ作業をこなすのではなく、「どうすれば成果につながるか」を考え、行動することを重視しています。 年齢や経験年数よりも、どれだけ行動し、成果を出し、会社やお客様に貢献できたかを大切にしています。 ■ IN-Bらしい文化 メンバーが少ないからこそ、距離感は近く、会社の予定や取り組みも柔軟に決まることがあります。 たとえば、急にヴィラを借りて合宿をするなど、メンバーの意見やその場の流れから新しい企画が生まれることもあります。 大きな会社のように、すべてが整っているわけではありません。 一方で、自分の意見が会社にすぐ反映される面白さや、会社が変化していく過程を間近で経験できる環境があります。 スタートアップのスピード感や変化を楽しみながら、一緒に会社を創っていきたい方にとっては、面白い環境だと思います。

As a new team member

今回募集するのは、事業と組織の拡大を一緒に担っていただくコアメンバーです。 クライアントの課題をヒアリングし、Webマーケティング、営業支援、RPO、CRMなどの支援領域を組み合わせながら、成長につながる提案・実行・改善を進めていただきます。 最初からすべてを完璧にできる必要はありません。まずは、代表や既存メンバーと一緒に案件に入りながら、事業内容やクライアント支援の進め方を理解していただきます。 その後、経験や適性に応じて、クライアント対応、提案資料の作成、施策の進行管理、新規提案、案件責任者、新規事業開発、メンバー育成など、徐々にお任せする範囲を広げていきたいと考えています。 具体的には、クライアントの課題ヒアリング、提案資料や施策資料の作成、既存案件の進行管理、クライアントとの打ち合わせ、社内メンバーや外部パートナーとの連携、営業戦略やマーケティング施策の企画、新規サービスの企画、会社の仕組みづくりなどをお任せします。 このポジションの魅力は、ひとつの職種に閉じず、事業づくりに近い経験ができることです。 法人営業力、課題ヒアリング力、提案力、マーケティング思考、顧客折衝力、ディレクション力、プロジェクトマネジメント力、事業開発力などを実践の中で身につけることができます。 スタートアップの環境で裁量を持って働きたい方、事業や組織づくりに近いポジションで働きたい方、クライアントの成果に本気で向き合いたい方、自分で考えて行動することが好きな方、将来的に案件責任者や事業責任者を目指したい方には、特に面白い環境だと思います。 法人営業、無形商材の提案、Webマーケティング、SNS運用、広告運用、採用支援、RPO、EC運用、CRM運用、クライアントワークなどの経験がある方は歓迎します。 もちろん、すべての経験が必要なわけではありません。 大切なのは、クライアントの成長に向き合い、自分自身も挑戦を楽しめることです。 事業の拡大にも、組織づくりにも、クライアントの成長にも深く関われるポジションです。 少しでも興味を持っていただけた方は、ぜひ一度カジュアルにお話ししましょう。
0 recommendations

    0 recommendations

    What happens after you apply?

    1. ApplyClick "Want to Visit"
    2. Wait for a reply
    3. Set a date
    4. Meet up