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ちゃんと休める営業 って、そんなにおかしいですか。   新潟から

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on 2026-04-24

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ちゃんと休める営業 って、そんなにおかしいですか。   新潟から

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伊加 広輝

ホテル、人材派遣業界、今は自転車輸入販売する商社に勤務中。とにかく誠実にまた確実にそしてアグレッシブに。人生ダブルアップで楽しく笑いながら生きています。

新木 達也

武田産業株式会社's members

ホテル、人材派遣業界、今は自転車輸入販売する商社に勤務中。とにかく誠実にまた確実にそしてアグレッシブに。人生ダブルアップで楽しく笑いながら生きています。

What we do

冬の朝、外はまだ少し暗くて、空気が静かに張りつめている。 新潟の朝は、どこか落ち着いていて、慌ただしさとは無縁です。 満員電車に押し込まれることもなく、 誰かに急かされることもなく、 いつも通りの一日が、静かに始まる。 でも、ふと思うことがあります。 「この働き方って、本当に普通なんだろうか」 遅くまで働くことが当たり前で、 休みの日でも仕事のことが頭から離れない。 それが“頑張っている証拠”とされる社会。 でも、それだけが正解じゃないはずです。 ■ What we do(何をやっているのか) 私たちは、自転車を扱う卸売企業です。 日常生活に欠かせない移動手段としての自転車を、 地域の販売店様へ安定的に届けています。 特別に派手な事業ではありません。 ただ、確実に“誰かの毎日”を支えている仕事です。

What we do

冬の朝、外はまだ少し暗くて、空気が静かに張りつめている。 新潟の朝は、どこか落ち着いていて、慌ただしさとは無縁です。 満員電車に押し込まれることもなく、 誰かに急かされることもなく、 いつも通りの一日が、静かに始まる。 でも、ふと思うことがあります。 「この働き方って、本当に普通なんだろうか」 遅くまで働くことが当たり前で、 休みの日でも仕事のことが頭から離れない。 それが“頑張っている証拠”とされる社会。 でも、それだけが正解じゃないはずです。 ■ What we do(何をやっているのか) 私たちは、自転車を扱う卸売企業です。 日常生活に欠かせない移動手段としての自転車を、 地域の販売店様へ安定的に届けています。 特別に派手な事業ではありません。 ただ、確実に“誰かの毎日”を支えている仕事です。

Why we do

■ Why we do(なぜやるのか) 私たちが大事にしているのは、 **「無理をしない働き方を前提に、仕事を続けること」**です。 年間休日122日 完全週休2日制 残業ほぼゼロ これは制度としてあるだけではなく、 実際に守り続けている“前提”です。 仕事は大事です。 でも、それと同じくらい、日常も大事にしたい。 そのバランスを崩さずに働ける環境を、 当たり前にしたいと考えています。

How we do

■ How we do(どうやっているのか) 営業のスタイルは、いわゆる“ガツガツ型”ではありません。 既存のお取引先と、 時間をかけて関係を築いていくスタイルです。 無理なノルマで追い込むことはしない 飛び込みや強引な営業は行わない 地域に根ざした関係性を大切にする だからこそ、 落ち着いて、長く続けることができます。

As a new team member

新潟営業所にて、営業職としてご活躍いただきます。 既存取引先へのルート営業 自転車・関連商品の提案 販売店様との関係構築 売場づくりや販促のサポート 日々の積み重ねを大切にする、 **“関係構築型の営業”**です。 ■ こんな人と働きたい 無理な働き方に違和感を持っている方 長く続けられる仕事を探している方 地域に根ざして働きたい方 派手さよりも、安定や継続を大事にしたい方 大事なのは、価値観のフィットです。 ■ 最後に 派手な仕事ではありません。 急成長を追いかける会社でもありません。 でも、 無理をせず、きちんと続けられる働き方があります。 それを大事にしたい方にとって、 ここはちょうどいい場所かもしれません。
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