次世代の「ギア」を育てる。技術のプロとして、本質的なスキルを伝承する。 アクティアは、組織・従業員・顧客という「3つの層（ティア）」の活性化を掲げています。 その一環として、エンジニア教育支援サービスを提供しています。 単にプログラミング言語を教えるのではなく、私たちが受託開発や自社プロダクト開発で培ってきた実務に繋がるスキルを次世代のエンジニアに伝承し、プロとしての第一歩を支える講師を募集します。 ▍募集ポジション ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・Java研修講師 ▍アクティアで働く魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▶ エンジニアとしての知見を社会に還元 ┗ 現場で培った知見をカリキュラムに反映し、自らも学び続けながら教えることで、技術への理解をさらに深めることができます。教育を通じてIT業界全体の活性化に貢献できるやりがいがあります。 ▶ 「プロフェッショナル・ホワイト」な就業環境 ┗ 法令遵守を徹底し、みなし残業のないクリーンな環境を維持しています。技術者が技術そのものや「伝えること」に誠実に向き合えるよう、組織として健全な働き方を大切にしています。 ▶ 透明性の高い「JD制度」での評価 ┗個人の定性的な評価ではなく、担う役割の達成度に基づいた公平で納得感のある制度を整えています。 ▍具体的な業務内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ エンジニアを目指す若手や新人に対し、Javaを中心とした技術研修の講師業務を担っていただきます。 ◎ Java（Spring Boot）を用いた新人向け技術研修の登壇・指導 ◎ 受講生のコードレビュー、技術的な質疑応答、モチベーション管理 ◎ 教育支援サービスのカリキュラム企画・改善および教材作成 ※プロジェクトにより、顧客先での登壇や指導を行う場合があります。 ▍求めるスキル・要件 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・Javaを用いたWebアプリケーションの開発実務経験（3年以上目安） ・「技術を教えること」「人の成長を支えること」に強い関心と喜びを感じる方 ・アクティアが大切にする「自律と責任」のカルチャーに共感できる方 ▍こんな方、歓迎です！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・プログラミングの「楽しさ」だけでなく「プロとしての厳しさ・面白さ」を伝えたい方 ・アウトプットを通じて、自身の技術力や設計力をさらに高めていきたい方 ・複雑な概念を分かりやすく言語化し、人に伝えるコミュニケーションに自信がある方