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27新卒 : 貿易DXの最前線で活躍!日本企業の海外進出を支える法人営業

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on 2026-03-10

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27新卒 : 貿易DXの最前線で活躍!日本企業の海外進出を支える法人営業

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Yumi TADA

STANDAGEでは採用(新卒・中途)をメインに担当しています! 前職では人事全般(採用、人事制度企画、評価制度企画運用、労務など)を経験しました。 その他のキャリアとして営業職など、社会人留学も経験しています。 どんどん仲間が増え、活躍していく姿を見るのが何より嬉しいです。

株式会社STANDAGE's members

STANDAGEでは採用(新卒・中途)をメインに担当しています! 前職では人事全般(採用、人事制度企画、評価制度企画運用、労務など)を経験しました。 その他のキャリアとして営業職など、社会人留学も経験しています。 どんどん仲間が増え、活躍していく姿を見るのが何より嬉しいです。

What we do

ー国際貿易をもっと自由にー STANDAGEは未来の貿易インフラを創る会社です。 ブロックチェーン技術を使った総合貿易プラットフォームサービスを提供し、 貿易の「不平等・難しい・煩雑さ」をワンストップで解決するTechベンチャーです。 また、国内の中小企業様向けに海外輸出のお困りをトータルサポートし、中小企業様の海外進出を後押ししています。 STANDAGE Webサイト https://standage.co.jp/ <<急成長中の事業>> 貿易トータルソリューション パッケージサービス【おまかせ貿易】 日本国内における海外進出企業を増やすため、中小企業様を中心に海外の戦略策定から、販路開拓、交渉・決済・物流まで、海外進出をワンストップで支援しています。 【物流業務のDX化- デジトラッド】 貿易進捗の一括管理や、手間がかかっていた各社の物流費を一覧で簡単比較が可能に。 煩雑な見積もり依頼が一瞬で解決できることや自社の見積サイトを最短1日で低価格に作成可能になり、貿易に関する一連業務の生産性を上げていきます。 【貿易業界にイノベーションを起こす新決済システム】 ブロックチェーン×デジタル通貨による第三社を介さないBtoB決済システムです。決済を一瞬で行い、貿易のあらゆるリスクを排除します。 ■事業の強み 国際貿易を行う企業の創出から貿易業務のDX化、そして世界で利用可能な決済システムの開発・運用まで行っています。 貿易のプラットフォーマ―として、貿易の悩みを一気通貫で解決が可能です。
左:COO 大森  右:CEO 足立

What we do

左:COO 大森  右:CEO 足立

ー国際貿易をもっと自由にー STANDAGEは未来の貿易インフラを創る会社です。 ブロックチェーン技術を使った総合貿易プラットフォームサービスを提供し、 貿易の「不平等・難しい・煩雑さ」をワンストップで解決するTechベンチャーです。 また、国内の中小企業様向けに海外輸出のお困りをトータルサポートし、中小企業様の海外進出を後押ししています。 STANDAGE Webサイト https://standage.co.jp/ <<急成長中の事業>> 貿易トータルソリューション パッケージサービス【おまかせ貿易】 日本国内における海外進出企業を増やすため、中小企業様を中心に海外の戦略策定から、販路開拓、交渉・決済・物流まで、海外進出をワンストップで支援しています。 【物流業務のDX化- デジトラッド】 貿易進捗の一括管理や、手間がかかっていた各社の物流費を一覧で簡単比較が可能に。 煩雑な見積もり依頼が一瞬で解決できることや自社の見積サイトを最短1日で低価格に作成可能になり、貿易に関する一連業務の生産性を上げていきます。 【貿易業界にイノベーションを起こす新決済システム】 ブロックチェーン×デジタル通貨による第三社を介さないBtoB決済システムです。決済を一瞬で行い、貿易のあらゆるリスクを排除します。 ■事業の強み 国際貿易を行う企業の創出から貿易業務のDX化、そして世界で利用可能な決済システムの開発・運用まで行っています。 貿易のプラットフォーマ―として、貿易の悩みを一気通貫で解決が可能です。

Why we do

【OUR MISSION ー 革新的なビジネスの創造を通じて世界の全ての地域を豊かにする】 ■弊社代表の歩みと創業理由 大学では理系学部に進学、地方出身者として世界に挑戦したいとの思いから貿易業に関心を持ち、大手総合商社に入社。そこで医薬品の輸出入や海外工場建設のプロジェクトマネジメント、石油化学品の先物取引などに従事し、海外ビジネスの面白さに引き込まれました。 30代に入り、急速に普及し始めたブロックチェーンやAI技術に触れ、「自分はこの技術革新に取り残されていないか」と疑問を抱きました。 その後、2015年に発生したネパール地震で、SNSを通じて暗号通貨が瞬時に被災地へ送金された事例に衝撃を受け、「ブロックチェーン技術が貿易を変える」と確信しました。 2017年3月、足立は勤務先の後輩と共に独立し会社を設立。 当初はステーブルコインを活用した決済システムを貿易業界に提案しましたが、暗号通貨の価値変動が懸念され、受け入れられませんでした。 この課題を克服するため、自ら新興国との貿易を行い、実績を積む道を選択。 取引先としてナイジェリアに注目したのは、同国が人口2億人を超え、アフリカ最大のGDPを誇る市場であったためです。また、関連セミナーで出会った人材を現地法人の代表に任命し、貿易活動を本格化させました。この実績により国内企業への提案活動を再開しましたが、今度は中小企業に貿易を担える人材が不足しているという課題に直面しました。 そこで、貿易のすべてをサポートするパッケージサービス【おまかせ貿易】を提供し、さらには分断されがちな貿易実務のツールを効率化するため、統合型SaaS「デジトラッド」を開発。業界のDX(デジタルトランスフォーメーション)を推進しています。

How we do

「大企業の10年分を3年で経験して成長できる」 というコンセプトの下、人材育成をおこなっています。 社員の成長は、最も重要視しているポイントであり、 社員本人が目標に対して不足点を模索し、補うためのアクション、スキルアップの投資には一切惜しみません。 社員のスキルアップをサポートする体制として、教材費用や資格スクール費用、書籍購入費用を会社が負担しています。 例えばTOEIC受験、オンライン英会話レッスン、簿記3級オンライン講座、証券外務員2種受験等の実績があります。 【最先端のAIテクノロジーを使いながら、世界でビジネスをできるスキルを身につける】 自社の開発チームや海外開発拠点があるため、英語・プログラミング学習ができる等、 コアとなるビジネススキルを学び、所謂DX人材になれる環境がある会社、それがSTANDAGEです。 AIを業務にまで落とし込み、最新のAI情報を習得が可能です。 私たちは、日々「成長と挑戦」を胸に業務を行っており、その内容は毎日変化していきます。 ベンチャー企業で、昨日と今日が同じ状況の中にいることは無く 日々、新しい出来事との出会いがあり、それに対処していかなければなりません。 弊社には、そういった環境を楽しみ、「成長していきたい!」という強い気持ちを持っている方の成長を加速させる環境があります。 同じ目線・負荷の中で行動できる仲間とともに、 テックベンチャーとして事業を推進し、世界中の人々が自由にビジネスを展開する、そんな世界を実現するサービスを創っていきます。

As a new team member

【業務内容】 ・国内企業からの問い合わせ(Web・交流会・セミナーなど)対応  ※最初はテレアポもありますが、徐々に問い合わせメインになります! ・経営課題のヒアリングと提案資料作成 ・商談から契約までのフロー管理(上司や部長がしっかりサポート) ・セールスフォースでの案件管理 ・代理店先への営業、勉強会の実施 ・月1~2回の地方出張 【 配属】 国内営業部 中小企業の経営者様へに対し、海外進出を支援するソリューション提案営業を行う部署です。 顧客の課題をヒアリングし、最適なソリューションを設計していただきます。   本業で稼ぎたい! 営業の総合力を上げたい! 日本企業を応援したい! こんな想いを持つ方にピッタリです! 1. 社会人・営業の基礎を最短で習得! 営業として土台を確立することができます。 ~アポイント獲得から商談、契約条件交渉、契約書回収まで全てを実践を通して 学ぶことができます。また、海外事業と国内企業の生の事情に直接触れながら学ぶことが可能です。 2. 経営者層との対峙を通して、スキルUPが可能 早いうちからお一人で案件を担当することが可能です。 経営者と視座を合わせ、経営に直結したコンサルタントのようなポジションで提案の幅も広く、訴求力が自然と上がります。 3.業界を変革したい アナログな貿易業界をテクノロジーで革新! あなたのアイデアがサービス改善に直結します。 4. 社会貢献性の高い仕事がしたい 日本の中小企業の海外進出を支援し、地域経済の活性化に貢献します。 「おまかせ貿易] =「日本を元気に!」を実現できる事業です。 5. 成長企業で早期キャリアアップしたい 成長フェーズのベンチャーで、年次関係なく、実力次第で責任あるポジションを任されます! 実際に新卒3年目でマネージャーに昇格された方もいらっしゃいます。 6.3年後、あなたの市場価値は別次元へ 企業の経営課題に直接触れながら、海外貿易についても学べる極めて希少なポジションです。 「営業力 × 貿易知識 × グローバル視点」を同時に身につけた人材は市場にほぼ存在しません。 入社3年で、他社では10年かかるキャリアを手にすることができます! 7.高額なインセンティブを準備! 毎月の受注金額に応じて、インセンティブをご用意しております! ~まずはカジュアル面談から!~ 「話を聞いてみたい」「もっと知りたい」 そんな気持ちだけで大丈夫です。 オンラインで気軽にお話ししましょう! 会社の雰囲気、具体的な仕事内容、キャリアパスなど、何でもお答えします。
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