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世界をつなぐ物流インフラを変える!グローバル事業の立ち上げインターン募集

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on 2026-02-27

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世界をつなぐ物流インフラを変える!グローバル事業の立ち上げインターン募集

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Expanding business abroad
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Shuhei Morofuji

株式会社エス・エム・エス(東証一部上場)の創業者であり、11年間にわたり代表取締役社長として同社の東証一部上場、アジア展開など成長を牽引。同社退任後2014年より、シンガポールにて、REAPRA PTE. LTD.を創業。東南アジア・日本を中心に、数多くのビジネスを立ち上げる事業グループを形成する。1977年生まれ。九州大学経済学部卒業。

Akiyoshi Yamada

2002年に株式会社キーエンス入社。法人営業として従事しストレッチオペレーションを学ぶ。2007年に株式会社エス・エム・エス入社。求人広告事業のセールスマネジャーを経て、買収したメディア・出版事業のPMI・事業開発、通販事業の責任者をつとめる。2015年に独立しEC・セールスコンサルティングを行い、2017年より現職。投資先のセールスサポートを担当。南山大学法学部卒。

Yu Arai

UCSI大学(マレーシア)ビジネス&マネジメント学科所属 経歴:MIMS Pte, Ltd (Malaysia) Business Development Intern→Reapra Japan インターン

Ryo Dai

国際医療福祉大学医学部5年 2025年5月〜 Reapra Japan インターン

Reapra Japan's members

株式会社エス・エム・エス(東証一部上場)の創業者であり、11年間にわたり代表取締役社長として同社の東証一部上場、アジア展開など成長を牽引。同社退任後2014年より、シンガポールにて、REAPRA PTE. LTD.を創業。東南アジア・日本を中心に、数多くのビジネスを立ち上げる事業グループを形成する。1977年生まれ。九州大学経済学部卒業。

What we do

Reapraは2015年にシンガポールにてCEO諸藤により創立されたベンチャービルダー・事業投資会社です。 今回、起業家支援を通じて成長したい、将来起業を考えている学生を募集します。 「研究と実践を通じ、産業を創出し、社会に貢献する」をミッションとし、東南アジアと日本13カ国を中心に、ゼロイチフェーズのベンチャー企業の立ち上げから、非効率的で改善の余地が大きいレガシー産業への参入まで多岐にわたる支援を行っています。 ▼創業者ストーリー  Shuhei Story: Reapra創業者の歩み  https://note.com/reapra_jp/n/n1c07cf259534 ▼具体的な支援事例  スローガン上場。新たな産業創出に向けた起業家とReapraの軌跡とこれから  https://note.com/reapra_jp/n/n270b8acd19ae ▼インターン紹介記事  突撃!Reapraインターン生!vol.1 風能彩花さん 〜感情と向き合って見えたコト〜  https://note.com/reapra_jp/n/n28905f11d20f
日本と東南アジアでそれぞれベンチャー投資を実施しています。
投資先企業のポートフォリオ。毎月のように新たな起業家が生まれています。
シンガポール・ベトナム・タイ・日本の各拠点が一同に介してオフサイト合宿も行います。
オフサイト合宿へ向かう際の1枚。日本・東南アジア側もシームレスに、お互いの学びを共有し合いながら日々活動しています。
ReapraグループCEO・諸藤
定期的に行われる福岡での合宿の様子

What we do

日本と東南アジアでそれぞれベンチャー投資を実施しています。

投資先企業のポートフォリオ。毎月のように新たな起業家が生まれています。

Reapraは2015年にシンガポールにてCEO諸藤により創立されたベンチャービルダー・事業投資会社です。 今回、起業家支援を通じて成長したい、将来起業を考えている学生を募集します。 「研究と実践を通じ、産業を創出し、社会に貢献する」をミッションとし、東南アジアと日本13カ国を中心に、ゼロイチフェーズのベンチャー企業の立ち上げから、非効率的で改善の余地が大きいレガシー産業への参入まで多岐にわたる支援を行っています。 ▼創業者ストーリー  Shuhei Story: Reapra創業者の歩み  https://note.com/reapra_jp/n/n1c07cf259534 ▼具体的な支援事例  スローガン上場。新たな産業創出に向けた起業家とReapraの軌跡とこれから  https://note.com/reapra_jp/n/n270b8acd19ae ▼インターン紹介記事  突撃!Reapraインターン生!vol.1 風能彩花さん 〜感情と向き合って見えたコト〜  https://note.com/reapra_jp/n/n28905f11d20f

Why we do

ReapraグループCEO・諸藤

定期的に行われる福岡での合宿の様子

Reapra創業者である諸藤は、2003年にエス・エム・エスを創業。 11年間にわたり代表取締役社長として同社の東証一部上場、アジア展開など成長を牽引しました。 しかし、エス・エム・エスの成功の裏で諸藤は「何者でもない(何にも秀でたことがない)」はずの自分が上に立って経営していることに違和感を感じます。その生い立ちから元々社会の複雑さというものに興味があったこともあり、『なぜ「何者でもない」自分が成功できたのかを検証したい』『産業が生まれるまでの複雑な因果関係を構造理解したい』という動機のもと、2015年にシンガポールでReapraを立ち上げました。 ともすればお互いに断絶しがちな「研究」と「実践」をつなぎ合わせ、長期でインパクトが出る産業を育てて次世代へ渡したい。その思いの元、私たちReapraのメンバーは日本・東南アジア一丸となって複雑な市場や人々へ向き合っています。

How we do

シンガポール・ベトナム・タイ・日本の各拠点が一同に介してオフサイト合宿も行います。

オフサイト合宿へ向かう際の1枚。日本・東南アジア側もシームレスに、お互いの学びを共有し合いながら日々活動しています。

Reapraは、成功する起業には2つの重要な要素があると考えています 「環境」と「自我」です。 ■環境 私たちは、「次の10年、20年で大きな課題になるけれど、今はまだ小さな問題として見過ごされている領域」を見つけ出し、そこにフォーカスします。小さな種から、大きなビジネスチャンスを育てていくのです。 ■自我 起業家として成長することは、そのまま事業の成長につながります。複雑な課題に立ち向かうには、様々な角度から物事を見る力が必要です。私たちは、起業家一人一人の視野を広げ、思考の幅を拡げるサポートを行います。 Reapraのアプローチの特徴: ・起業家と二人三脚で歩む ・理論と実践を繰り返しながら、成功への道筋を一緒に見つけていく ・Reapraも共に学び、共に成長 私たちの目標は、「次の時代を創る」起業家を育て、支援する手法を確立すること。 そして、その方法を誰もが実践できる形にすることで、より多くの起業家の成功をサポートしていきます。

As a new team member

▶︎ 日本の社会インフラ「国際物流」を舞台に、"事業をつくる側"に立つ実践型インターン。 REAPRA支援先である、グローバル物流業界スタートアップ支援に関わっていただきます。創業成長フェーズの真っただ中で、ビジネスが動く仕組みそのものに飛び込んでみませんか? 【インターン 3つの特徴】 ◆ グローバル物流業界に特化した事業の最前線 日本の貿易・物流を支える企業に対して、人材紹介・採用支援・組織コンサルティングを提供する事業です。 100年以上の歴史がありながら人材不足や非効率が積み重なるこの業界で、「人」と「組織」の側面から変革に挑んでいます。 ◆ コンサル出身・MBA卒の代表直下で学べる 経営・組織コンサルティングを経験し、MBAを取得した代表の横山が直接フィードバックを行います。1on1を通じた学習課題の設定やキャリアビジョンの言語化など、ただ業務をこなすだけでなく「自分自身の成長の設計図」を描きながら働ける仕組みがあります。 ◆ 起業・ビジネスの力が身につく 法人への提案からクロージング、求職者へのキャリアコンサルティング、経営管理ダッシュボードの構築まで。 横断的に関わるからこそ、売上がどう生まれ、事業がどう回っているかを丸ごと体感できます。成果次第で、マーケティング施策の立案といった事業企画領域にも踏み出せます。 【具体的にお任せしたいこと】 グローバル物流業界に特化した人材紹介事業およびRPO(採用支援)事業の法人開拓を中心に担当していただきます。 提案先は、上場企業の人事・役員から中小企業の経営者まで。業界構造を理解しながら、企業ごとの採用課題に合わせたソリューションを組み立てていきます。 法人側だけでなく、求職者へのキャリアコンサルティングにも携わることができます。「企業が何を求めているか」と「求職者がどう働きたいか」の両面に触れることで、人と組織をつなぐ仕事の本質を掴んでいく経験になります。 加えて、経営管理ダッシュボードの構築・運用を通じて、事業の数字を俯瞰する視点も養っていただきます。 立ち上がりは代表が伴走しながらサポートしますので、未経験でも安心してスタートできます。 【このインターンで身につく力】 ◆ コンサル・提案力 上場企業の役員から個人の求職者まで、立場の異なる相手と対話し、課題を引き出す力が鍛えられます。 ◆ 経営・ビジネス視点 経営を「数字で見る」ことができます。ダッシュボードの設計・運用を通じて、事業のPLや活動指標を読み解く力が身につきます。 ◆ 事業立ち上げ・課題解決力 仮説検証を高速で回しながら事業を形にしていくプロセスを、当事者として体感できます。 ◆ キャリア設計力 代表との1on1を通じて、自身の学習課題やキャリアビジョンを言語化していく習慣が身につきます。 【こんな人に向いています】 ・将来起業や事業立ち上げに挑戦してみたいと思っている人 ・事業の全体像を理解した上で、自分の役割を広げたい人 ・不確実な環境でも、自分で考えて動くことにワクワクできる人 ・日本の産業を支えるインフラ領域に関心がある人 ・「やったことがないからやってみたい」が口癖の人
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