■とりあえずやってみよう！ 学生さんから60代まで年齢も経験も実に様々。「マイナスの思考からは何も生まれない」という考えから、“とりあえずやってみよう！”を大事にしています。またやりたいことには積極的に手を挙げれば、誰にでもチャンスを与えてくれる。それが弊社の魅力です。入社間もない段階でも、現場サービスだけでなく、イベントの企画・運営、店舗の空間設計など、社長や役職者と一緒にプロジェクトを結成することも。必要なものはただ一つ。「自分からチャンスを掴みにいく姿勢」です。 ■お客様からの「ありがとう」がすべての価値につながる。 サービスには、正解がありません。その人にとってどんなことがうれしいのかを感じとって、行動していく。そのシンプルな行動が、お客様にとって特別な空間、忘れられない思い出につながっていくと考えています。 ◾️若手が育ちやすい 個性豊かなスタッフが中心なので、多種多様な価値観を受け入れる風土があります。年齢や職位、役職に関わらずお互いが業務に関する意見を出しあう風通しのよい雰囲気もあります。新卒入社のスタッフが多く店舗によっては20代~30代の若手メンバーで構成されていることも特徴です。 ◾️働き方をデザインする 「自分でデザインする働き方」を大事にしています。温浴施設、ホテル接客、飲食店などなど…様々な事業を通じて地域で雇用を生み出し盛り上げていくことを大事にしています。このビジョンを達成するのに欠かせないことが「メンバー1人1人の個性」です。まだやりたいことが明確に決まっていなくても問題ないです。皆さんの何かを好きになる気持ち。ワクワクする気持ち。そのパワーが「地域を沸かす」原動力になると考えています。 ◾️自分たちで創りあげる 私たちの運営する施設は、新規事業からの立ち上げから既存施設のリノベーションまでさまざま。物件の査定からマーケティング、店舗の設計、施工を建築会社と一緒に計画するところから始まり、店舗開業後の運営まで、一貫して自分たちで創り上げることができます。店舗で流すBGMや設置する家具、雑誌など、すべて自分たちでアイデアを出し合い選定しています。