本募集は正社員のポジションとなります。 私たちは、全国のそば店・メニューを網羅する専門ポータルを開発しています。  目指すのは、単なる店舗検索サイトではありません。  一杯の蕎麦を多角的に捉え、メニュー単位で魅力を可視化する新しい評価設計。  その体験をUI/UXとして形にするフロントエンドエンジニアを募集しています。 【ジョインイメージ】 フロントエンドの専任担当として、設計・実装の全般をお任せします。 単にコードを書くのではなく、ユーザー体験（UX）の向上や技術方針の提案、パフォーマンスの最適化など、プロダクトの成長に直結するあらゆる意思決定に深く関わっていただきます。 【業務の内容（使用するスキル）】 ・本プロジェクトのフロントエンド設計・実装全般 ・React Router v7を用いたSSR開発・最適化 ・UX改善の提案および実装 ・技術方針の策定とチーム連携 【必須スキル・経験】 ・Reactを用いた実務開発経験（3年以上推奨） ・GitHubを用いたチーム開発経験 ・「なぜこの設計なのか」を説明できる設計思考能力 【よりあれば嬉しいスキル・経験】 ・TypeScriptを用いた型安全な開発スキル ・React Router v7（旧Remix）の実戦経験 ・SEOおよびWebアクセシビリティへの深い理解 ・Atomic Design等のコンポーネント設計思想 ・テックリードや技術選定、フロントエンドのアーキテクチャ設計経験 【このようなタイプの方を求めています】 ・長期的な視点でプロダクトを育て上げたい方 ・自分の設計に責任を持ち、品質に妥協したくない方 ・文化と技術が交差する領域にワクワクする方 【チーム環境・働き方】 リモートと出社のハイブリット勤務が可能です。 ※正社員としての採用となります。社会保険完備・試用期間あり。 —————————————————————————————————— ・弊社ではビジネス日本語スキルが必須となります。 ・東京都のオフィスへの出社ができる方の募集となります。 —————————————————————————————————— 【To Individuals Residing Outside of Japan or Those Without Japanese Citizenship】 We kindly request applications only from individuals meeting the following criteria: Please note that individuals who do not meet these criteria will not be considered for the position: —————————————————————————————————————————————————— ・Proficiency in business-level Japanese is required. ・This recruitment is limited to individuals who are able to commute to our office in Tokyo. —————————————————————————————————————————————————— ◆ 選考フロー ◆ ① カジュアルトーク 〜選考希望する場合は②へ〜 ② 書類選考 ③ 一次面談 + デザインアビリティー基礎テスト ④ 二次面談 + 適正診断 ⑤ 内定 カジュアルトークは選考とは関係なく、弊社とのマッチング度合いを測っていただくことを目的にしています。こちらはGoogle Meetを使用した「オンライン面談」となります。 ご興味をお持ちいただけましたらぜひお気軽にご連絡くださいませ！