自分の力で、キャリアを選べる人へ｜本気で挑戦する営業ポジション

株式会社Reri’s

ToC Sales

Mid-career

on 2026-02-24

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自分の力で、キャリアを選べる人へ｜本気で挑戦する営業ポジション

20歳の頃、接客業で独立。もともと「いつか自分で仕事をしたい」という思いがあり、自分に何が向いているのかを模索していました。学歴にも自信があるわけではなく、高校も一度退学し、その後再入学した経験があります。ありがたいことに、人を巻き込み、仲間を集めることには比較的恵まれており、事業は徐々に拡大。最終的には7店舗まで展開することができました。 25歳の時にコロナ禍になり、接客業の不安定さを感じたのと、これまでとは異なるフィールドで自分の力を試したいという思いがあり現在の株式会社Reri’sを立ち上げました。

筏　剣志郎

代表

What we do

私たちは、個人のお客様に向けて光回線の提案を行う営業チームです。そして今、営業として本気で成長したいメンバーを募集しています。この仕事は、ただ商品を売るだけの営業ではありません。お客様の暮らしや使い方を丁寧に聞き、数ある選択肢の中から“その人にとって無理のない選択”を一緒に見つけていく仕事です。数字を追うだけでなく、信頼を積み上げていく営業。その過程で、説明力・判断力・交渉力といった、どんな環境でも通用する営業スキルが磨かれていきます。

What we do

Why we do

営業は、年齢や肩書きに関係なく、結果で評価される仕事です。営業で成果を出せる人は、どんな環境でも、どんなフェーズでも、自分の価値で道を切り拓ける。私たちは、営業という仕事を通して、そんな「一生使える力」を身につけられる場をつくりたいと考えています。数字で評価され・信頼で選ばれ・実力で役割を任される経験は、キャリアの選択肢を大きく広げます。営業で身につくのは、話す力だけではありません。判断力、交渉力、信頼構築力、そして意思決定の軸。それらは将来、リーダーや経営に関わる立場になったときにも、必ず武器になります。この事業を、「社会で主導権を持つための土台」にしたい。それが、私たちの想いです。

How we do

【無理に気合で押さない営業スタイル】トークや提案の流れはチームで共有・言語化されており、感覚や根性に頼らず、再現性のあるやり方で成果を出せる環境です。【一人にしない育成体制】ロープレや同行、フィードバックを通じて、「どこが良かったか」「どこを直せばもっと良くなるか」を具体的に伝えます。分からないまま現場に出すことはありません。【会社の中核として事業に携わる】創業期の小さなチームだからこそ、営業だけでなく、数字の考え方や意思決定の背景にも触れられます。仕事を“こなす側”で終わらず、事業を見る視点が身につきます。【意見が届く文化】年齢や立場に関係なく、意見やアイディアは歓迎します。事業改善の提案、新しい挑戦のアイディアがあれば、実行まで一緒に考えます。

As a new team member

【できること】まずは、光回線の営業として、数字をつくる力・信頼を積み上げる力を身につけてもらいます。お客様対応を通して、・価値の伝え方・意思決定を後押しするプロセス・継続的な関係のつくり方を実践的に学びます。その先は、後輩育成やチームマネジメントだけでなく、営業戦略の設計や新規事業の立ち上げなど、事業側の役割へステップアップしていくことも可能です。「営業として結果を出した先に、何が見えるのか」それを実体験として掴んでほしいと考えています。【こんな人に来てほしい】・営業として本気で成長したい・将来、リーダーや経営に関わりたい・自分の実力で評価される環境に身を置きたい・自分の可能性を狭めたくない営業で成果を出せるようになると、仕事の景色も、人生の選択肢も変わります。その最初の一歩を、ここから一緒に踏み出してほしいと思っています。

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