🔶Web×地域密着　『立ち上げメンバー』というキャリアを掴め！ エンジニアとして切磋琢磨できる環境で、新しいプロジェクトや地域密着型ビジネスに挑戦しませんか？ 「人々が集まる魅力的なコミュニティ」を一緒にデザインし、事業を創り上げていく熱意ある仲間を待っています。あなたの手で、新しい拠点やWeb・クリエイティブ業界を盛り上げてください。 CRIでは社員本人の「やりたい」を実現するためのサポートに、時間を惜しみなく使いたいと考えています。 制作したものに対する成果を実感しやすい。それがこの仕事のやりがいです。自らの成長が成果へとつながっていく達成感を感じる機会も多いはずです。 社歴や年齢を問わずチャンスがあるため、未経験から大手クライアントのプロジェクトに携われるチャンスも。頑張り・成長次第でキャリアも収入もアップできることが、日々モチベーションにもつながっていきます。 社員インタビュー！🎙️ Kさん(エンジニア歴18年 / CRI入社9年目) 前職では30歳で1億規模のプロジェクトを統括。現在は伊万里拠点の技術責任者として、基幹システム設計から組織作りまでを担う。プライベートでは高専DCONのテクニカルアドバイザーに任命される。蔵書管理アプリなどの開発や料理が趣味。 ーなぜ、18年のキャリアを経て伊万里なのか？ 東京での開発は分業化が進み、自分の仕事が誰を救っているか見えにくい環境でした。今は伊万里で、基幹システムの設計から運用、さらには組織の仕組み作りまで「全行程」に責任を持っています。自分の設計一つで現場が劇的に変わる。この「手応え」こそが、エンジニアの本質的な喜びだと再確認しています。 ー技術者が「成長の出口」を見失わない組織を 優秀な人が辞めるのは、未来が見えないからです。私は今、伊万里でSREの導入や技術ブログの発信、若手へのOJTを通じ、「技術が正当に評価され、学び続けられる環境」をゼロから構築しています。目指すのは、地方から世界へ誇れる技術集団。私の目標は、ここで「最高のCTO」になることです。 ー転職に悩んでいる方へ 今の現場で、自分の介在価値に疑問を感じていませんか？ 本を読み、自走し、チームで課題を解決することに貪欲な方。 あなたの5年、10年を、この街の未来のために使いませんか。僕と一緒に、伊万里をエンジニアが主役になれる街にしましょう。