【なにをやるのか】 人事部の「教育・研修チーム」の事務局スタッフとして、社内の成長を支える運営サポートをお任せします。 具体的には… ・研修の準備・運営サポート：参加者リストの作成、日程調整、会場の設営。 ・当日のアテンド：受付や備品・機材のセッティング、当日の進行サポート。 ・データ管理：アンケートの集計や、研修資料のファイリング。 まずは事務局として、ミスなく確実に進める「事務・調整スキル」からスタート。 慣れてきたら、あなたの希望に応じて研修の企画や講師登壇へのチャレンジも大歓迎です！ 【なぜやるのか】 「一人一人の想いをカタチにする」 フロンティアは、ビジネスマッチングサービス『レディクル』を展開し、直近3年で売上3倍と急成長しています。組織が大きくなる今、最も大切にしているのが「人の成長」です。 新卒1〜2年目で役職者に抜擢されるメンバーが多いのも、充実した研修体制があるからこそ。 今回は、その「教育の現場」を裏側から支える仲間を募集します。 事務局の最大のメリットは、「参加せずとも、一流のビジネススキルが学べること」。 社会人基礎力、マインドセット、マネジメント理論……。 講師の話を特等席で聞きながら、事務局として実務経験を積む。これは、これから社会に出る学生さんや、キャリアを再考したい方にとって、最高の「学びの場」になると確信しています。 【どうやっているのか】 「挑戦を称え、個性を尊重するカルチャー」 平均年齢が若く、活気に満ちた職場です。恵比寿ガーデンプレイスタワーの開放的なオフィスで、部署の垣根を超えてコミュニケーションが活発に行われています。 柔軟な働き方：週2日からOK！「この時間は授業」「この日はがっつり実務」など、相談しながら柔軟にシフトを組めます。 プロ意識：アルバイトであっても、お任せした実務には責任を持って取り組んでいただく「プロ」としてお迎えします。 称賛の文化：感謝を送り合うアプリや、挑戦を称える表彰制度など、頑張りを見逃さない仕組みがあります。 【こんな人に会いたい！】 教育や人材育成の裏側に興味がある。 ベンチャー企業のスピード感を肌で感じたい。 事務スキルだけでなく、一生モノの「社会人基礎力」を身につけたい。 決められた時間の中で、責任感を持って実務をやり遂げられる。 ＊　＊　＊　＊　＊　＊　＊　＊　＊ 最後までご覧いただき、ありがとうございます！ 応募後は、面接のような固い質疑応答ではなく、お任せする業務や働き方などの詳細をお話させていただきます！ どういったところに興味を持ったのかなど、お互いを知る場としてお話できれば嬉しいです。 少しでも挑戦してみたいな！と思いましたら、お気軽にご応募ください！ 以下の「話を聞きにいきたい」ボタンよりエントリーお待ちしております。