《人の才能を見抜き、育て、事業を伸ばすタレントマネジメント職》 パートナー占い師の採用・育成・活躍支援を通じて、自社占いサービスの成長・売上に直結するタレントマネジメント職を募集いたします。 「あと一歩踏み出せない…」「悩みを誰かに聞いてほしい」―― そんな方々の心に寄り添い、元気を届けるcocoloniの占いサービス。 その中核を担うパートナー占い師の“発掘・育成・活躍支援”を通じて、 サービスの価値と売上最大化に貢献するタレントマネジメント職に挑戦してみませんか？ 占いの知識がなくても大丈夫。 大切なのは、 人と向き合う誠実さと、成果から逃げないビジネス視点 です。 「誰かの人生の支えになるサービスの成長に関わりたい」そんな気持ちを持つあなたの挑戦を、心からお待ちしています。 【具体的な業務内容】 ・採用戦略立案・実行（媒体選定・求人作成・面接対応・合否判断） ・活躍フィールドの最適化（電話占い／チャット占い／店舗等） ・デモ、トレーニング ・ブランディング支援（プロフィール設計、写真・キャッチコピー企画等） ・稼働・売上データをもとにしたパフォーマンスマネジメント ・稼働促進・育成施策の企画実行 ・サービス成長に向けた企画・改善提案の実行（例：採用イベントの企画運営、他サービスとの連携施策立案など） 「どの占い師に、どんな強みがあり、どの領域で最も売上を伸ばせるか」を見極め、最適配置・提案・マネジメントを実施していただきます。 ■募集背景 占い師の採用・マネジメント体制をより強化するための増員募集です。 cocoloniでは、自社運営のデジタル占いコンテンツや電話/チャット占いサービス、店舗占いなど、複数のプロダクトを展開しています。 その中核となる「占い師」の採用～活躍支援を通じて、サービス価値の向上・売上拡大を牽引する体制づくりを進めています。 サービス成長に伴い、事業インパクトの大きなポジションとして占い師のタレントマネジメント職を増員いたします。 ■特徴 未経験歓迎！ お客様対応や営業などで培ったコミュニケーション能力を活かしていただけるお仕事です！ 占い師の採用活動、サポート、マネジメントまでをご担当いただくポジションのため、 以下のような多様なスキルを得ることが期待できます。 ・採用・マネジメントスキル（適性の見極め、モチベーション管理、長期活躍支援など） ・ディレクション・マーケティングスキル（紹介文・PR素材の企画、集客施策の企画など） ・ビジネススキル（稼働実績の分析、契約/売上管理、サービスとの連携など） ・コミュニケーションスキル（信頼構築、パートナー関係の構築） 「人を育てる」だけでなく「人の活躍を通じてサービスを伸ばす」視点で活躍できる環境です。 ■応募条件 ・学歴不問 ・未経験者、第二新卒歓迎 ・35歳まで（※例外事由3号イ。若年層の長期キャリア形成を図るため、年齢制限のある募集となります。） ■求める人物像 ・人材採用・育成を通じて、事業に貢献したい方 ・占い・カウンセリング・心理領域に興味がある方 ・素直に学び、成長していきたい方 ・Web／IT領域の無形商材ビジネスに挑戦したい方 ・営業、接客、マネジメントなど「人と向き合う仕事」の経験がある方 ・感情だけでなく、数字・成果にも向き合える方 少しでもご興味お持ちいただけるようでしたら、まずはお話してみませんか？