Business social network with 4M professionals

  • ToC Sales

日本一を本気で狙う営業チーム、参戦者募集。

ToC Sales
Mid-career

on 2026-02-16

74 views

0 requested to visit

日本一を本気で狙う営業チーム、参戦者募集。

Mid-career
Mid-career

Share this post via...

筏  剣志郎

20歳の頃、接客業で独立。 もともと「いつか自分で仕事をしたい」という思いがあり、自分に何が向いているのかを模索していました。学歴にも自信があるわけではなく、高校も一度退学し、その後再入学した経験があります。ありがたいことに、人を巻き込み、仲間を集めることには比較的恵まれており、事業は徐々に拡大。最終的には7店舗まで展開することができました。 25歳の時にコロナ禍になり、接客業の不安定さを感じたのと、これまでとは異なるフィールドで自分の力を試したいという思いがあり現在の株式会社Reri’sを立ち上げました。

株式会社Reri’s's members

20歳の頃、接客業で独立。 もともと「いつか自分で仕事をしたい」という思いがあり、自分に何が向いているのかを模索していました。学歴にも自信があるわけではなく、高校も一度退学し、その後再入学した経験があります。ありがたいことに、人を巻き込み、仲間を集めることには比較的恵まれており、事業は徐々に拡大。最終的には7店舗まで展開することができました。 25歳の時にコロナ禍になり、接客業の不安定さを感じたのと、これまでとは異なるフィールドで自分の力を試したいという思いがあり現在の株式会社Reri’sを立ち上げました。

What we do

私たちは、光回線の営業で日本一を本気で目指しているチームです。 創業3期目、社員は約10人。まだ小さな組織だからこそ、一人ひとりの成長と成果が、そのまま会社の前進につながります。 この会社でできるのは、営業を経験することだけではなく、営業という武器で自分の価値を引き上げていくことです。 数字をつくれるようになる。 お客様に信頼されるようになる。 後輩に頼られるようになる。 チームを動かす側に回る。 そんな変化を、本気で向き合えば早い段階で実感できる環境があります。 【事業内容】 主な事業として行っているのは、個人のお客様向けに光回線(インターネット回線)のご提案。ただ回線を売るのではなく、お客様が納得して選べる状態をつくる。切り替え完了まで責任を持って伴走する営業です。 【Reri’sの特徴と強み】 売れる型と育成環境があり、未経験からでも成果を出せる仕組みがあります。 少人数組織だからこそ、裁量も大きく、社長直下で意思決定や組織づくりに触れられるのが特徴です。 「こんなやり方のほうが成果が出そう」 「新しい事業に挑戦してみたい」 そんなアイデアや挑戦意欲は、立場に関係なく歓迎します。 その際は、あなたに事業責任者として始動していただくかもしれません。もちろん、社長や社員が全力でサポートします。

What we do

私たちは、光回線の営業で日本一を本気で目指しているチームです。 創業3期目、社員は約10人。まだ小さな組織だからこそ、一人ひとりの成長と成果が、そのまま会社の前進につながります。 この会社でできるのは、営業を経験することだけではなく、営業という武器で自分の価値を引き上げていくことです。 数字をつくれるようになる。 お客様に信頼されるようになる。 後輩に頼られるようになる。 チームを動かす側に回る。 そんな変化を、本気で向き合えば早い段階で実感できる環境があります。 【事業内容】 主な事業として行っているのは、個人のお客様向けに光回線(インターネット回線)のご提案。ただ回線を売るのではなく、お客様が納得して選べる状態をつくる。切り替え完了まで責任を持って伴走する営業です。 【Reri’sの特徴と強み】 売れる型と育成環境があり、未経験からでも成果を出せる仕組みがあります。 少人数組織だからこそ、裁量も大きく、社長直下で意思決定や組織づくりに触れられるのが特徴です。 「こんなやり方のほうが成果が出そう」 「新しい事業に挑戦してみたい」 そんなアイデアや挑戦意欲は、立場に関係なく歓迎します。 その際は、あなたに事業責任者として始動していただくかもしれません。もちろん、社長や社員が全力でサポートします。

Why we do

【ビジョン】 目指しているのは、光回線の営業で日本一の企業になること。業界で名前を出せば誰もが知っている。そんな存在を、本気で狙っています。 なぜ、そこまで営業にこだわるのか。 それは、訪問営業でトップを取れる実力を身につければ、どんな営業にも通用すると考えているからです。相手の状況を瞬時に読み取り、最適な選択肢を提案し、信頼をつくり、「この人に任せたい」と思ってもらう。その力は、商材や業界が変わっても、一生の武器になります。 私たちは、この事業を「人が本物の営業力を身につけるための土台」にしたいと考えています。 【ミッション】 私たちはこの先、光回線営業だけに留まるつもりはありません。営業力と組織力を武器に、新しい事業、新しい市場をどんどん切り拓いていきたいと考えています。 今はまだ小さな会社です。でも、ここから日本一を目指す物語の最初のページに立ち会えるのは、今このタイミングだけです。 営業で本気で勝ちたい。 将来、事業をつくる側に回りたい。 自分の力で、会社を大きくする経験をしたい。 そんな志を持つ仲間と、一緒にこの挑戦を続けていきたいと思っています。

How we do

【組織構成・運営体制】 現在は、社員約10名ほどの少数精鋭チーム。営業組織は、個人任せではなくチームで勝つ前提。現場で結果が出ているやり方はすぐに全体へ展開され、属人化しない運営を徹底しています。 【研修制度について】 ロープレ、同行、フィードバックを繰り返しながら、一つひとつの行動を言語化して改善していきます。数字が伸びている人の共通点はすぐに共有され、「できる人のやり方を全員が使えるようにする」文化が根付いています。 そのため、未経験の方でも手探りで悩む時間が短く、成果が出るまでのスピードが早いのが特徴です。 【評価制度・収入について】 年功序列ではなく、成果に応じて報酬が伸びていきます。業界内でもインセンティブ率はかなり高いほうで、最短で稼ぐ力をつけ、それを原動力にさらに仕事に注力してほしいと考えています。 リーダー、育成、マネジメントへと役割が広がり、稼ぐ力と人を動かす力の両方を身につけられます。 【チームの雰囲気】 チームの雰囲気は、成果に向かって前向き。数字にはシビアですが、絶対に人は置いていきません。できるまで一緒に向き合い、戦う。だから、途中で諦める人が少ないのも特徴です。 「本気で成長したい人が、ちゃんと報われる」 そんな環境を、本気でつくっています。

As a new team member

今回募集するのは、光回線の提案営業を担うメンバーです。 といっても、ただ契約を取るだけの仕事ではありません。 お客様の状況を正しく把握し、「本当に合っている選択肢」を一緒に考え、切り替えが完了するところまで責任を持つ。売って終わりではなく、お客様との信頼関係を積み上げていく営業を経験できる仕事です。 さらに、チーム・会社の拡大、育成や新規事業の立ち上げなどにも一緒に取り組める人を探しています。 【このポジションの魅力】 ・売れる“型”があるので、未経験でも成果が出やすい ・生活インフラ商材のため、お客様に提案しやすい ・少人数組織なので、成長や結果がすぐ評価される ・社長直下で、営業だけでなく経営視点にも触れられる 「営業として結果を出したい人」にとって、最短距離で成長できる環境です。 【歓迎するスキル・経験】 ・トライ&エラーができる ・人と話すことに抵抗がない ・数字や成果で評価される環境を求めている ただし、学歴・営業経験は一切問いません。大切なのは、これからどうなりたいかです。 【こんな人がマッチします】 ・若いうちから本気で実力をつけたい ・数字で評価される環境に身を置きたい ・将来はリーダーやマネジメントに挑戦したい ・営業を「一生モノのスキル」にしたい ・会社が成長していくフェーズに当事者として関わりたい 一つでも当てはまるなら、ぜひあなたのお話しを聞かせてください。 まだ完成された会社ではありません。だからこそ、会社が成長していく過程のど真ん中に立てる。 営業で、日本一を目指す。 自分の力で、会社の未来を動かす。 そんな挑戦ができる場所です。
0 recommendations

    0 recommendations

    What happens after you apply?

    1. ApplyClick "Want to Visit"
    2. Wait for a reply
    3. Set a date
    4. Meet up

    Company info

    Founded on 06/2022

    7 members

    • Average age of employees in 20s/

    大阪市淀川区西中島5-11-19 キムラビル6F