-----「アニメ×レジャー」のコラボイベントの進行管理職を募集中----- ▼仕事の魅力 ・社内でチーム一丸となって、企画の実現に向けて一つずつ課題をクリアしていく達成感 ・社外のステークホルダーと協力し合い、共にイベントの成功を目指す一体感 ・作品の魅力を理解し、イベント運用に反映することでお客さまの体験価値を高める役割 ▼具体的なお仕事 ・イベント開催が決定したレジャー施設の方や協業企業との各種打ち合わせを通して、細かいオペレーション策定や広告施策の検討、各種グッズ・イベント装飾のプロデュースなど、イベント実施に向けた全般の指揮をお任せします。 ・社内の企画担当や営業担当とも連携しつつ、新規イベントの企画・立案にも携わっていただきます。 ▼具体的な業務の流れ ・イベントの開催が概ね決定した段階で、正式にプロジェクトへ加入（イベント開催が決定する前からプロジェクトに参加していただくこともあります） ・告知発表やイベント開始日までのタスクやスケジュールを洗い出し、イベント開始日までに必要な情報の取りまとめや物資の配備を担当 ・イベント開催中は、主に告知施策やグッズ類の在庫管理を通して、集客人数や売上の最大化に向けた取組を実施 ・イベント終了後、開催実績の集計や会計処理、レポート作成・報告してプロジェクト終了 ▼求める人物像 ・エンタメやコンテンツに対する熱量・好奇心・原体験をお持ちの方 ・社内外のチームへの優しさと協調性を持っている方 ・オリグレスの４つのバリューへの共感できる方 ▼ この職種に必要となる能力や経験（Must） ・社会人経験 2年以上 ・複数のタスクを同時に管理し、ゴールから逆算して着実に達成できる計画性 ・ステークホルダーとの関係性を保持し、Win-Winの関係性を構築する調整力 ・エンタメ業界やレジャー業界で学び続けられる好奇心 ▼ この職種において望ましい能力や経験（Want） ・売上や動員人数などの数値分析の経験がある方 ・イベント会社やIP業界で業務を経験してきた方 ・レジャー/エンタメ施設/温浴/商業施設などで運営経験をお持ちの方 ▼ 選考の流れ ・カジュアル面談 ・書類選考 ・1次面談（キャリアフィット） ・2次面談（スキル/カルチャーフィット） ・最終/オファー面談 ※ ポジションにより課題やポートフォリオの提出、リファレンスチェックをお願いすることがあります