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マーケティングオープン
Mid-career
on 2018-06-11 4,495 views

商品設計やプライシングまで関われる!事業を創るマーケター募集

株式会社ビズリーチ

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  • 立教大学経済学部経済学科を卒業後、株式会社キーエンスに営業として入社。製造メーカーに対してFA(Factory Automation)化を推進。
    2015年11月株式会社ビズリーチに入社。「ビズリーチ」の法人向けコンサルタントに従事した後、ビジネス開発職向けの育成専門機関の立ち上げ、チームマネジメントを経て、2017年8月から人事本部キャリア採用チームへ異動。自身でもリクルーター業務をしながら、組織単位でダイレクト・リクルーティングの推進に注力している。

What we do

【Visionalについて】
株式会社ビズリーチがグループ経営体制に移行したことにより誕生しました。
「新しい可能性を、次々と。」をグループのミッションとし、産業のデジタルトランスフォーメーション(DX)を推進するさまざまな事業を展開。
「ビズリーチ」をはじめとした採用プラットフォームや、人財活用プラットフォーム「HRMOS」シリーズを中心に、人事マネジメント(HR Tech)領域におけるエコシステムを展開。また、M&A、物流DX、サイバーセキュリティ、Sales Techの領域においても、新規事業を次々に立ち上げていいます。

【株式会社ビズリーチについて】
「すべての人が『自分の可能性』を信じられる社会をつくる」をミッションとし、2009年4月より、働き方の未来を支えるさまざまなインターネットサービスを運営しています。
東京本社のほか、大阪、名古屋、福岡、静岡、広島に拠点を持つ。即戦力人材と企業をつなぐ転職サイト「ビズリーチ」、人財活用プラットフォーム「HRMOS(ハーモス)」シリーズ、挑戦する20代の転職サイト「キャリトレ」、OB/OG訪問ネットワークサービス「ビズリーチ・キャンパス」を展開。2020年2月、グループ経営体制への移行にともなって誕生したVisionalグループにおいて、主にHR TechのプラットフォームやSaaS事業を担っています。

Why we do

私たちビズリーチは、【すべての⼈が「⾃分の可能性」を信じられる社会をつくる】ミッションを掲げています。

2009年の創業時にローンチしたのは、即戦力人材と企業をつなぐ転職プラットフォーム「ビズリーチ」サービス。日本の採用市場を可視化し、新しい採用の仕組み「ダイレクトリクルーティング」を提唱することで、「働く個人の新しい働き方・キャリアのあり方」と「企業の新しい採用のあり方」を創造してきました。

少⼦⾼齢化による社会構造の変化や、ITなどの技術の進化を背景に、企業の経営をとりまく環境は⼤きく変化しています。
また、⼈⽣100年時代といわれるなか、労働寿命が伸びることでライフステージの多様化が進み、「働くこと」の概念が変わりつつあります。

そのような社会的背景のなか、株式会社ビズリーチは、企業の採⽤、学⽣やビジネスパーソンの就職・転職から、⼊社後の⼈材活⽤、働く⼈の活躍まで、さまざまな場⾯で⽣じる課題の解決を⽬指し、働く⼈々と企業の可能性を引き出します。

まだまだ私たちの挑戦は始まったばかりです。これからも社会を再定義し、「新しいアタリマエ」をつくり続けていきます。

How we do

■成長の原動力となっているのは、人であり、想い
私たちが最も大切にしているのが、ミッション・バリューです。

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<Mission>
すべての⼈が「⾃分の可能性」を信じられる社会をつくる

<Value>
価値あることを、正しくやろう
変わり続けるために、学び続ける
お客様の本質的課題解決
その行動で、ブレイクスルー
事業づくりは、仲間づくり

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このミッション・バリューに共感して入社する社員が多いため、組織としての一体感があるのが特徴です。多様なバックグラウンドの社員が在籍していますが、同じ想いを共有できていることが、事業・組織の急成長の原動力となっています。

●社会の課題を解決する本質的な価値を、社員一丸となって追求
本質的な課題解決のためにも、プロダクトはすべてインハウスでつくっています。
社内には、エンジニア、デザイナー、企画、マーケター、セールス・コンサルタント、カスタマーサクセス、カスタマーサポート、各組織を支える管理部門職。様々な領域で多様な経験に富んだスペシャリスト人材が集まっており、社員一丸となって本質的な課題解決を追求しています。

As a new team member

【当社のマーケティング組織における課題】
当社のサービスは、事業・市場の拡大に伴い、競合他社も増加する中でマーケティング起点で事業成長させる必要性が高まっています。
その中でも、マーケティング組織としての成熟は大きなテーマとなります。
具体的には、既存事業と新規事業のマーケティング施策の連携や、マーケティング視点での事業戦略を提案できる人材の育成などが含まれます。

【当社のマーケティング組織の特徴】
当社のマーケティングの特徴は、戦略から運用まで多くの部分をインハウスで行っていることです。
チームには、様々な業界・職種経験のあるマーケターや、デザイナーがおり、一貫したメッセージのあるスピーディーな組織となっております。

最近では、オンライン/オフライン、リサーチ、CRM、コンテンツマーケティング、マスマーケティングまで幅広くマーケティング活動を行っております。

◆担当業務
・BtoB・BtoC問わず、マーケティングプロジェクトの現場リードをしていただきます
  -プロジェクトの企画、提案、策定、及び、実行

◆キャリアプラン例
・既存事業におけるマーケティング部門の部長、マネージャー、リーダーなど
・新規事業の事業開発担当
など

【ビズリーチ社について】
ダイレクトリクルーティングサービスから始まった当社ですが、今では20弱を数える事業で構成される会社に成長を続けております。
特に、最近では新規事業を自ら開発するだけでなく、M&Aによる買収なども展開し、よりスピーディーな事業拡大に取り組んでおります。
今後も世の中を変える新たなサービスを立ち上げていきたいと考えております。

【労働条件】
詳細は面談(面接)にてお伝えいたします。

【備考】
原則禁煙(ビル内に喫煙所があるオフィスもあります)

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想像もできない未来へ向けて、私たちは変わり続ける。ビズリーチ事業の変遷と展望について。
人の可能性を信じ続けたい。CHRO 三好が、Visionalで成し遂げたいこと。
私たちは、「Visional」として新しく生まれ変わりました。
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Company info
About 株式会社ビズリーチ
株式会社ビズリーチ
  • Founded on 2009/04
  • Featured on TechCrunch /
  • 東京都渋谷区渋谷2-15-1 渋谷クロスタワー12F
  • About 株式会社ビズリーチ
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