■募集背景 事業拡大に伴い、コーポレート部門の体制強化が急務となっています。 安定したバックオフィス運用を確立し、更なる成長に備えた強固な基盤を構築することが課題です。 現在、経理業務は複数名で兼務分担していますが、今後の事業拡大を見据え、経理部門の中核を担っていただける方を採用したいと思っています。 具体的には、月次・年次決算業務の統括、資金繰り管理、予実管理などからお願いしていきます。 将来的には、経理業務の効率化や自動化を推進し、経営陣を財務面から支える戦略的な役割も期待しています。多様な業務に柔軟に対応し、組織の仕組み作りに主体的に取り組める方を求めています。 ■具体的な業務内容 経理のメイン担当として、バックオフィス全体の安定運用と将来的な成長フェーズを見据えた基盤構築をリードいただきます。 経営陣と近い距離で、会社の成長を支えるコアメンバーとして、事業戦略に基づいた予算策定や資金調達戦略への貢献も期待されます。 また、SaaS導入による業務効率化や、ISMS等のセキュリティ・コンプライアンス体制構築にも積極的に関与し、将来的には経理部門の組織拡大を見据えたマネジメントにも携わっていただく可能性があります。 ・月次・年次決算業務 ・子会社を含む連結決算に関する業務 ・出納業務、資金繰り管理 ・社内規程整備、監査法人・金融機関・投資家対応 ・労務・総務など他コーポレート機能との連携 ・経理オペレーションの効率化、SaaS導入・運用 ※ご経験やスキルに応じて、担当いただく業務についてはご相談のうえ決定させていただければと存じます。 ◎社内環境 ：Google Workspace、Microsoft office、Slack、Zoom、Salesforce、ChatGPT、Claude、GeminiなどのAIツール、Hubble、freee ■必須スキル・経験（以下、いずれかのご経験） ・スタートアップ/中小企業での経理経験3年以上 　‐決算業務の実務責任者の経験 　‐連結決算のご経験 ・SaaS導入・運用経験 (バクラク申請、電張法対応など） ■歓迎スキル・経験 ・会社法、商業登記法に関する実務知識（特に株主総会、取締役会運営、株式実務、登記手続き） ・スタートアップの成長ステージに応じた法務・総務課題への理解 ・ドキュメント作成・レビュー能力（議事録、契約書、申請書類など） ■求める人物像 ・多様な業務に対し、柔軟に主体的に取り組める方 ・組織の仕組み作り（0→1、1→10）を楽しめる方 ・自律的に課題を捉え、仕組みやオペレーションに落とし込める方 ・経理領域以外（労務・総務・情シスなど）にも前向きに関与できる方 ■組織・チーム スマートラウンドのチームは約50名。三菱商事・Google・Salesforce・東京証券取引所などの出身者がビジネスサイドに、VISONAL・サイボウズ・Uzabaseなどで経験を積んだメンバーが開発に携わっています。 経営陣はスタートアップやVC領域に精通し、プロダクトと事業の両面をリード。共通して「スタートアップを支えたい」「挑戦する人を後押ししたい」という想いを持ち、職種や年次を超えてフラットに議論する文化があります。 社員プロフィール：https://jobs.smartround.com/0fc353a2686041ee96661f1f75f80bd6 インタビューnote：https://note.com/smartround/m/mb887a4b03d5d ■働き方 リモートワークが基本で、月1回の出社日に全社員が対面で交流。 時短勤務や副業も可能で、多様な働き方に対応しています。 ライフイベントにも理解があり、リモート手当や柔軟な勤務体制も整備。 週4回の全社MTGや1on1など、一体感を重視したコミュニケーションを実践しています。 働き方のnote：https://note.com/smartround/m/mccd1af098224