歯科医院の 労務に関する業務をサポートする 仲間を募集しています！ 当社のクライアントは歯科業界の歯医者さんです。 各歯科医院は一般の患者さんに対する「歯医者さん」としての業務以外に 労務/経理/採用/集患などの業務を大量に抱えています。 当社は、「医療人は、医療で忙しくあって欲しい」という理念の元に それらの業務をアウトソーシングで請け負うBPO事業を主軸としています。 今回募集するのは、 クライアントからの労務に関する業務をサポートするポジションです！ 🧭：現状と今後の方針 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 現在、労務領域を把握・運用できる社員が実質1名という体制が続いており、業務改善や運用安定化に遅れが出ている状況です。 この体制を抜本的に見直し、スピード感をもって改善を進めるための増員として、新たに募集しています。 ▣このポジションのミッション ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 労務の現場に「安心と仕組み」を届けること。 クライアントの歯科医院に対して、勤怠管理・給与計算・有給管理などをサポートする外部パートナーとして、着実かつ柔軟に実務を遂行いただきます。 実際に手を動かしながら「このやり方、もっと良くなるのでは？」という視点も歓迎される、実務×改善の両軸を担うポジションです。 　　　　　ポジションの魅力 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨実務を通じて“現場目線”の労務スキルが身につく 雇用契約書の管理・勤怠集計・給与計算補助などの現場密着型業務に関われるため、制度知識と実務対応力の両方が磨かれます。 ✨スピード×正確性のバランス感覚が鍛えられる 突発的な変更や短納期の対応など、現場感のある調整力・柔軟性が身につきます。 ✨ チームと現場をつなぐ“要”の存在に 歯科医院の院長、スタッフ、社内メンバーとのやりとりを通じて、連携と気配りの力が自然と育まれます。 ✨ マルチタスク・段取り力が磨かれる 複数クライアントを横断しながら業務を回す中で、優先順位判断やスケジュール管理力が実践的に身につきます。 📣：求める人物像 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ オペレーター業務とキャスト業務の両方を柔軟にこなせる マルチプレイヤー人材を求めています！ オペレーター業務とは 歯科医院の先生方からいただく各種依頼内容をヒアリングし、 クライアントのニーズを正確に把握し、業務委託キャストへのタスク割り振りまでを担当するポジション。 キャスト業務とは 業務委託のキャストと連携しながら、実務を伴う運用を担当するポジション、 依頼内容に応じて適切な対応を進め品質とスピードの両立を目指します。 💡ベンチャー志向があり、変化に柔軟に対応できる方 💡未経験でも業務の流れを素早くつかみ、学習意欲が高い方 💡複雑な業務に対しても前向きに取り組み、主体的に考えられる方 💡自分で考えて動きつつ、困ったときには適切にサポートを求められる方 💡新しいツールやシステムの吸収が得意な方 💡簡潔かつ的確に伝えるコミュニケーション力がある方 ▣主な業務内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▮OPT業務 クライアントとのチャット対応 タスクの作成、見積もり、納期算出 タスク内容のヒアリングとミーティング運営 ▮キャスト作業 勤怠データの集計 給与計算の補助（アウトソースとの連携あり） 有給管理・取得状況のチェック シフト作成の補助 労務関連フォーマットや資料作成 ▣必須要件 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅労務の実務経験（半年〜1年程度でも可） - 社労士事務所やバックオフィス系職種の経験者など ✅Excel・Word・メールなどの基本的なPCスキル ✅正確なデータ入力・管理能力 ✅ 問い合わせ対応・リサーチ能力 -メール・チャット・電話での対応経験がある ▣歓迎要件 ○ クラウド労務・会計ソフトの使用経験（freee・マネーフォワードなど） ○給与計算または入退社〜保険対応の一連の業務経験 ○Excelの関数活用（VLOOKUP・ピボットテーブルなど） ○複数業務を並行して進めた経験 ○クライアントとの業務調整経験