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事業リーダー/幹部候補!社会課題解決xSNSの新しいアプリ

圧倒的ビジネス力つけたい人募集
Mid-career

on 2025-05-29

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事業リーダー/幹部候補!社会課題解決xSNSの新しいアプリ

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近石 健介

今までにない新しい領域で、挑戦しながら楽しくやってます。 ・シリアルアントレプレナー 過去ベンチャー2社創業、両社とも数年で年商数十億に成長させてます。 ・マーケティングの設計が得意です。 プロダクト/UXのグロース要因設計、グロースでの設計などが実績豊富です。

「やさしさの経済圏」で社会を変える。Weteam創業者 近石健介が語る、困難を価値に変える挑戦と未来への想い。

近石 健介's story

石山 晴達

「誰のどのような痛みやニーズをどのように解決するか?」を常に問いながら開発しています。 社会とって、困っている人々にとって、本当に価値があるものを作りたい。 Weteamにて開発戦略 /Flutterアプリ開発/企画 をしております。 過去は、大手薬局の公式アプリのスクラムマスター・大手通信業者のLTE電波制御システムのPythonエンジニアをしていました。 仕事以外の時間は、格闘技したり見たり、いろんなアプリ触ったり、技術の学習をしています。 スクラムマスター(認定スクラムマスター資格あり)/Flutterエンジニア

Weteam's members

今までにない新しい領域で、挑戦しながら楽しくやってます。 ・シリアルアントレプレナー 過去ベンチャー2社創業、両社とも数年で年商数十億に成長させてます。 ・マーケティングの設計が得意です。 プロダクト/UXのグロース要因設計、グロースでの設計などが実績豊富です。

What we do

Weteam:『困難を「希望」に。あなたの変容の物語が、ここから始まる。』 私たちWeteamは、見過ごされがちな「先進国の貧困」という根深い課題に、テクノロジーと人間の根源的な「やさしさ」で挑む会社です。 Weteamは、単なる支援プラットフォームではありません。**『困っているヒトの変容の物語』を力強くサポートし、そこから生まれる『やさしさの連鎖』**を社会全体へと広げていくエコシステムです。 私たちは、独自のプラットフォームアプリを通じて、新しい価値を提供します。 ①「困っているヒト」を価値ある存在へ: 受動的な支援対象ではなく、経験と勇気を持つ、社会を変える力を持った存在として捉え直します。 ②「支援」を双方向の連鎖へ: 誰もが支え、支えられる関係性を築き、応援が新たな応援を生む循環を創ります。 ③「貢献」の価値を広げる: 金銭やスキルだけでなく、日常の「やさしさ」や「勇気ある一歩」そのものが尊い貢献であるという価値観を広めます。 ④「社会課題解決」をみんなのムーブメントへ: 多様な人々が繋がり、知恵と経験を持ち寄って「協力解決」する場を創ります。 ⑤「企業の社会貢献」を価値共創へ: 社会貢献が、企業の持続的成長のエンジンとなるモデルを提案します。 具体的なプロダクトとして、相互に支え合うアプリ『Weteam』を実装中です。 Weteamは「困っている人」が価値を再発見し、「応援する人」も貢献の喜びを得られる、持続可能な「やさしさの経済圏」の実現を目指しています。 私たちは、この挑戦に共感し、共に新しい社会を築いていきたいと考える仲間を心からお待ちしています。Weteamで、あなたの「やさしさ」を社会の力に変えませんか?

What we do

Weteam:『困難を「希望」に。あなたの変容の物語が、ここから始まる。』 私たちWeteamは、見過ごされがちな「先進国の貧困」という根深い課題に、テクノロジーと人間の根源的な「やさしさ」で挑む会社です。 Weteamは、単なる支援プラットフォームではありません。**『困っているヒトの変容の物語』を力強くサポートし、そこから生まれる『やさしさの連鎖』**を社会全体へと広げていくエコシステムです。 私たちは、独自のプラットフォームアプリを通じて、新しい価値を提供します。 ①「困っているヒト」を価値ある存在へ: 受動的な支援対象ではなく、経験と勇気を持つ、社会を変える力を持った存在として捉え直します。 ②「支援」を双方向の連鎖へ: 誰もが支え、支えられる関係性を築き、応援が新たな応援を生む循環を創ります。 ③「貢献」の価値を広げる: 金銭やスキルだけでなく、日常の「やさしさ」や「勇気ある一歩」そのものが尊い貢献であるという価値観を広めます。 ④「社会課題解決」をみんなのムーブメントへ: 多様な人々が繋がり、知恵と経験を持ち寄って「協力解決」する場を創ります。 ⑤「企業の社会貢献」を価値共創へ: 社会貢献が、企業の持続的成長のエンジンとなるモデルを提案します。 具体的なプロダクトとして、相互に支え合うアプリ『Weteam』を実装中です。 Weteamは「困っている人」が価値を再発見し、「応援する人」も貢献の喜びを得られる、持続可能な「やさしさの経済圏」の実現を目指しています。 私たちは、この挑戦に共感し、共に新しい社会を築いていきたいと考える仲間を心からお待ちしています。Weteamで、あなたの「やさしさ」を社会の力に変えませんか?

Why we do

日本には今、2,000万人もの人々が相対的な貧困状態にあると言われています。しかし、私たちが向き合う『貧困』は、単に経済的な困窮だけを指すのではありません。それは、より複合的な要因によって生み出されています。 「生活困窮」。失業や不安定な雇用、家賃や公共料金の支払い困難、食料不安といった、日々の生活を脅かす問題があります。 次に、孤独感や自己肯定感の低下、メンタルヘルスの不調といった「内的要因」。これらは、人を内側から苦しめ、社会との繋がりを希薄にします。 さらに、被差別や偏見、不利な社会制度といった「外的要因」。これらは、個人の努力だけではどうにもならない壁として立ちはだかります。 これらの要因が複雑に絡み合い、多くの人々が「生きづらさ」を感じています。この「生きづらさ」は、人を心理的な孤立へと追い込み、自己肯定感を奪い、社会からの疎外感を感じさせます。「誰にも必要とされていないのではないか」「自分は社会の役に立てないのではないか」…そうした声にならない心の叫びが、社会の中に数多く存在しているのです。 Weteamの原点は、代表自身の壮絶な経験にあります。事業での成功と、その後の転落。全てを失い無一文になった時に感じた、社会からの孤立感と無力感。この「痛み」こそが、Weteamが取り組む課題の核心です。そして、当事者の方々から直接伺った数百もの「声なき心の叫び」に触れる中で、「人は変われる、社会は変えられる」という確信が生まれました。 しかし、既存の支援の仕組みは、時に断片的で、本当に助けを必要としている人に届きにくいという現実があります。また、「支援する側」と「される側」という固定化された関係性は、本来あるべき温かい「やさしさの連鎖」が生まれる機会を、かえって阻害してしまっているのではないでしょうか。 私たちは、この社会に存在する「見えない壁」を取り払い、誰もが本来持っている「変容の可能性」を心から信じたい。そして、その可能性を互いに支え合い、応援し合える「やさしさの連鎖」を、この社会に実装するために、Weteamを立ち上げました。 Purpose: やさしさの連鎖を育み、やさしさの経済圏を実現します Vision: すべての人が支援に参加する社会を作る

How we do

まずは日本から、そして世界へ新しい価値観を展開していくため高いケイパビリティを備えた、Weteamメンバーを一部紹介します。 ┃マーケティング 〜機能領域から抽象領域までフルカバー〜 toC領域のシリアルアントレプレナー兼グロースハックの第一人者がリード ┃プロダクトアウト 〜ユーザー課題を捉えたスペシャリスト集団〜 メルカリ/AmebaPigg/タップルなど数多くのサービス開発に携わったAppエンジニア陣 ┃Tech 〜ユーザー課題解決の実現を裏付け〜 10X/IBM/リクルート/メルカリ/サイバーエージェントなどで開発実績のあるバックエンドエンジニア陣 また、Capabilityの高さの裏付けとなるWeteamのビジネス、カルチャー、etc.を紹介します。 ┃市場・ユーザー・マーケティング・プロダクト・ビジネスモデルを同軸においたループモデル 5つの要素を一気通貫させ、その全てを関連させつつサービスをグロースしていけることが、Weteamのモデルであり、それを設計・実行できる組織となっています。 そのため、Weteamはビジネスとしても十分なScalabilityを備えています。 ┃小さな失敗を積み重ね、大きな結果を出すカルチャー 手つかずの課題・誰も正解を知らない環境で前に進んでいくために、小さく失敗しながら学習していく文化です。 とりあえずやってみよう!という意味のスタンプや、NICE TRYのスタンプが毎日のように飛び交っています。 ┃視座の高さ 日本で上場できればOK、日本のマーケットを取れれば最高、と思っているメンバーは一人もいません。 グローバルの共通課題にグローバル規模で取り組む使命感と、その課題に対してビジネスチャンスを感じ、視座を高く持っているメンバーが多いです。 ┃安定した資金調達力 サービスローンチ前のシードラウンドながら、既に一定の資金調達が完了しております。 そのため、プロダクト開発・サービス運営に集中することが可能な環境です。

As a new team member

2025年秋のクローズドβ版リリースに向け、Weteamを世の中に広め、多くの人のポジティブな毎日を支える事業として確立していく、まさにこれからが本番という重要なフェーズです。 この立ち上げ期に、「まだ世にない価値を創り出したい」「大きな裁量を持って事業全体を動かしたい」「経営に近い視点で、インパクトのある仕事がしたい」そんな熱い想いを持つあなたへ。私たちと一緒に、Weteamで多くの人の未来を創る挑戦をしませんか? 【具体的な業務内容】 ・新規事業や新機能の企画・立案、市場調査、事業性評価 ・事業計画の策定、PL/KPI設計・モニタリング ・アライアンス、パートナーシップ戦略の立案・実行 ・事業立ち上げに必要な関係部署との連携・プロジェクト推進 ・将来的には事業全体の責任者としての役割 【応募要件】 ・toC事業における事業開発(BizDev)、または新規事業立ち上げのご経験 ・顧客視点に立ち、課題解決や体験向上に主体的に取り組めるマインド ・データに基づいた現状分析と改善提案の能力 【こんな方を探しています!】 ・0→1で事業を創り出すプロセスに強い情熱とこだわりを持てる方 ・不確実性の高い状況でも、仮説検証を繰り返しながら粘り強く事業を推進できる方 ・「自己実現のハードルをビジネスで解く」というテーマに共感し、新しい価値創造に挑戦したい方 【Weteamで働く魅力】 ・大きな裁量と責任: 年齢や経験年数に関わらず、成果を出せる方に早期から責任あるポジションと大きな裁量をお任せします。 ・0→1の経験: 事業・組織の立ち上げフェーズにコアメンバーとして参画し、他では得られない貴重な経験を積むことができます。 ・経営陣との距離の近さ: 代表や経験豊富な経営メンバーの直下で、スピーディーな意思決定プロセスの中で働くことができます。 ・高速な成長環境: 高速でPDCAを回し、挑戦と失敗から学びながら、スキルと経験を飛躍的に高められる環境です。 ・AI活用の最前線: AI技術を積極的に活用し、新しい時代の組織・働き方を共に創っていく経験ができます。 少しでも興味が湧いたら、まずは気軽にお話ししませんか? あなたの夢や挑戦したいこと、私たちのビジョンをすり合わせられたら嬉しいです。 あなたのエントリー、お待ちしています!
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