現在、リアレーションは“より高い透明性と信頼性”が求められる環境下にあります。これは、当社が新たに上場企業グループの一員となったことに起因し、これまで以上に組織運営や情報管理の高度化が求められるフェーズに突入したためです。 そのため、ガバナンス強化、情報セキュリティ対応、内部統制の整備など、企業としての信頼性を高めるバックオフィス体制づくりが急務となっています。 この重要なステージで、総務や情報システムの立場から、会社の“仕組み”を支え、より強く、よりスマートな組織づくりにチャレンジしたい方をお待ちしています！ 【業務内容】 ▼総務業務 取締役会・経営会議の運営補助（資料作成、事務局対応など） 株主や証券代行との調整を含む株式関連事務の支援 内部統制・コンプライアンス体制の整備と社内文書管理 社内規程の整備・改訂、リスク管理体制の構築支援 ファシリティ管理（拠点開設、レイアウト変更、BCP対応） 労務関連ルールの運用（法令対応、ハラスメント対策など） 福利厚生制度の運用・改善企画 契約書管理、押印・電子契約ワークフローの運用 ▼情報システム業務 社内ITインフラの企画・整備・運用（ネットワーク、クラウド、端末管理など） ID・アカウント・資産管理 社内ヘルプデスク対応（Windows/Mac、SaaS、会議システム等） 情報セキュリティポリシーの運用（ISMS、Pマーク等） 業務効率化のためのIT施策の立案・推進（SaaS導入、RPAなど） 各部門と連携したIT活用支援・教育 【必須条件】 管理部門における実務経験（2年以上） 社内外との調整・折衝能力があり、守秘義務・リスク意識の高い方 基本的なITリテラシーと、社内ITに関する理解 課題発見から改善提案・実行までを主体的に行える推進力 【 歓迎条件】 経営会議・取締役会運営や株式実務の経験 内部統制・コンプライアンス・リスク管理の知識 情報セキュリティ運用経験（ISMS、Pマークなど） 情報システム企画・ベンダー管理経験 各種SaaS（Google Workspace、Microsoft 365、Slack、Notionなど）の導入・運用経験 RPAなど業務自動化ツールの導入経験 TOEIC600点以上またはビジネスレベルの英語力（尚可） 【このポジションの魅力】 企業フェーズの変化に伴う、ゼロベースでの仕組みづくりに携われる 総務・情シスを横断する広い視野とスキルを身につけられる 経営陣とも近い距離で動きながら、組織の根幹に関われる さらなる飛躍を見据え、経営管理体制を一緒につくっていける仲間をお待ちしています！