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新しい一歩をフュージョニアと一緒に!エンジニア目指してる方募集します💻

未経験者歓迎のエンジニア職
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on 2025-03-28

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新しい一歩をフュージョニアと一緒に!エンジニア目指してる方募集します💻

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八嶋 菜々子

22年4月に採用アシスタントとして入社致しました。 未経験からスタートしたエンジニアの皆さんに負けないよう、勉強の毎日です。 一緒に頑張りましょう!

廣田 健太郎

これまでに4社を経験し、人事や人材領域で様々な経験を積んできました! 転職相談は廣田まで!いつでもお待ちしております!

採用責任者が熱く語る~本来あるべき採用のカタチとは~

廣田 健太郎's story

Masamichi Nishikawa

フュージョニアに入社して約10年、会社の成長や変化を自分自身で作ることを信念に、歩んできました。 営業から事業部の再構築、支店の立ち上げ、子会社等のM&Aなど、様々なことを達成して、仕事を通じて日々成長を実感しています!

小橋川 隆太朗

訪問販売を経験した後、新しいことに挑戦したく、IT業界に挑戦しました。 毎日新しい事ばかりで日々成長を実感しながら働いてます。 困難や壁にぶち当たった時こそ、出来ない理由ではなく、出来る方法を模索していきます!!

株式会社フュージョニア's members

22年4月に採用アシスタントとして入社致しました。 未経験からスタートしたエンジニアの皆さんに負けないよう、勉強の毎日です。 一緒に頑張りましょう!

What we do

私たちは、「枠にとらわれず、「可能性」に挑戦し続ける」をミッションに、 Web制作やシステム開発、インフラエンジニアリングなどのサービスを提供しています。 現在160名以上の社員のうち8割以上がエンジニアやデザイナー。 クライアントは直取引も多く、大手携帯キャリアからITサービスを手がける有名企業まで様々です。 この19年で土台が固まり、今後は更なる成長と発展の時期を迎えています。
社名は、「フュージョン(融合)」と「パイオニア(開拓者)」を掛け合わせた造語に由来。ロゴは「創業当時から続けている3つの事業」を表現している。
フュージョニアでは若手メンバーも「成長」を実感できる環境。
本社オフィス(新宿)
会社を支える経営陣の面々。会計、税務、法務、経営ノウハウといった多様な専門分野に秀でている。
当社で活躍するメンバー
代表取締役CEO・細井伸浩

What we do

社名は、「フュージョン(融合)」と「パイオニア(開拓者)」を掛け合わせた造語に由来。ロゴは「創業当時から続けている3つの事業」を表現している。

フュージョニアでは若手メンバーも「成長」を実感できる環境。

私たちは、「枠にとらわれず、「可能性」に挑戦し続ける」をミッションに、 Web制作やシステム開発、インフラエンジニアリングなどのサービスを提供しています。 現在160名以上の社員のうち8割以上がエンジニアやデザイナー。 クライアントは直取引も多く、大手携帯キャリアからITサービスを手がける有名企業まで様々です。 この19年で土台が固まり、今後は更なる成長と発展の時期を迎えています。

Why we do

当社で活躍するメンバー

代表取締役CEO・細井伸浩

私たちは、「成長性があり、継続性のある100年以上続く企業」を目指しています。 無理な発展・成長をするのではなく、着実に成果を出せる仕組みづくりをしつつ、ITを中心に様々な分野、事業に果敢にチャレンジをしていきたいと考えています。 そのために、仕事を通じ、心の成長、技術の向上、経済的豊かさを追求し続けます。 お客様から取引してよかったと思ってもらえる会社、そして働くメンバーが誇れる会社。 私たちは、そんな会社を創るため、これからもあらゆる挑戦を行っていきます。

How we do

本社オフィス(新宿)

会社を支える経営陣の面々。会計、税務、法務、経営ノウハウといった多様な専門分野に秀でている。

システム開発が原点の当社では、現在様々なバックグラウンドを持ったメンバーが集結しています。 そして、Web制作、システム開発、インフラエンジニアリングの3事業を中心に、自社サービスを展開しています。 私たちにとって、これからの10年は更なる成長と発展の年。 市場のニーズに応え続け、100年以上続く企業を目指す私たちは、これからの会社を創っていく仲間を重要視しています。 年齢や経験ではなく、やる気のある人には積極的に仕事をお任せします。

As a new team member

●未経験者を大募集!教育体制充実◎ ●90%以上の社員が中途入社(異業種からの転職者も多数) ●年休125日・残業ほぼナシ◎ 独自の研修でステップアップ! ★研修後も自力で成長できる環境で一流のエンジニアを目指せます ★実際に手を動かしてアウトプットすることでスピーディに成長できます ~デビューまでの流れ~ <基礎研修> ・ビジネスマナーやITってどんな仕事?  など基礎知識からお教えします! ・ネットワークやPCの操作方法まで基礎を踏まえてから次の段階へ。 ▼ <入社~7カ月:実践型研修> まずは初歩的な業務からお任せ。 少しずつできることを増やしていきます。 「不安なので先輩と一緒がいい」 「前職の経験を活かしたい」など 希望を聞きながらプロジェクトを決めていきます。 ★主な業務例★ ◎運用・保守・監視 ◎インフラ系プロジェクト…など ▼ <7カ月~:本格稼働> 基礎スキルが身に付いたら次のステップへ! セキュリティ・インフラ関連や、 後々はシステム開発などに挑戦! ★プロジェクト事例★ ◎大手通信会社のサーバー・通信機器の運用保守・監視 ◎大手金融機関向け基幹システムの再構築 ◎大手クライアント向けECサイトの開発・運用 【安心のサポート体制】 ★月1回の定期キャリアサポート 定期的に困り事や今後のキャリアについて面談をします! 「Webアプリ開発に興味がある」「これからどんなキャリアを選択すればいい?」など気軽に相談可能です! 目指すキャリアや経験・スキル、取得すべき資格など的確にアドバイスします。※担当は20代半ば~30代半ばで話しやすい♪ ★スキルの幅を広げる研修も! 外部研修や社内研修等ご用意。JavaやCCNAなど資格取得に向けた体制も万全のためスキルの幅も広がります。
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