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労務スペシャリスト募集中 / _グローバルIT企業のバックオフィス

労務担当
Mid-career

on 2025-03-28

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労務スペシャリスト募集中 / _グローバルIT企業のバックオフィス

Mid-career
Expanding business abroad
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Noriko Mitsuhashi

人事部

Itosu Erika

■2016年11月 ココネ株式会社入社。 (2回の産休・育休取得) ・業務:オフラインイベント企画、採用広報、ダイレクトリクルーティング、リファラル強化、エージェントコミュニケーション、学校連携、など母集団形成からオペレーションまで ・領域:中途をメインとし、新卒、インターン ・担当職種:エンジニア、デザイナー、マーケ、ディレクター、バックオフィス系など ・2020年4月~ デザイナー担当→バックオフィス担当→スカウト専任チーム→オペレーション兼務オンボーディング、 オペレーション兼務スカウト担当など 入社時の社員200名/1人リクルーター時代を経て、現在は社員500名超/採用チーム組織が10名規模。 組織の変化と役割の細分化で、現在はオペレーションをメインで担当しています。 *ATS:ジョブカン、HRMOS *ツール:Google Apps、slack *媒体:WANTEDLY、ビズリーチ、Green、AMBI

Aya Nakazawa

ココネ株式会社にて ポケコロ事業部 UIUXデザイナー ハロースイートデイズ アイテムデザイナー 私を布教して UIUXデザイナー  を経て デザイン組織を強化すべく採用チームにジョインしました。 可愛いを生み出すデザイナーをサポートします!

What we do

2026年4月1日をもって、cocone ONE株式会社はエンセイピア株式会社に商号を変更しました。 2026年6月1日付でENSAPIA(エンセイピア)グループ各子会社の商号を変更することとなりましたので、お知らせいたします。 変更前:ココネ株式会社 変更後:ENSAPIA Tokyo株式会社 変更前:Cocone Business Partners株式会社 変更後:ENSAPIA Business Partners株式会社 変更前:Cocone Engineering株式会社 変更後:ENSAPIA Engineering株式会社 変更前:Cocone Education株式会社 変更後:ENSAPIA Education株式会社 ■グループ名「ENSAPIA」について 「ENSAPIA」は、ラテン語をルーツとする「en-(内に存在する)」と「sapiens(叡智)」に由来しています。 デジタル世界において人々の居場所をどう設計していくべきか、人間の本質や内面に向き合い、新しい世界を作っていきたいという私たちの思いを込めました。 私たちは、デジタル空間に人々の「本当の人生」が息づく「新たな生態系」の構築を目指しています。時間を消費するだけの空間やアルゴリズム主導の枠組みを超え、過ごした時間がかけがえのない「歴史や思い出」として積み重なる世界を設計したいと考えています。属性や物理的制約を越え、マルチバースの中で多様な自我を切り替えながら、誰もが自分らしく「存在」できる「デジタル・オントス」へ。単なる接続(Connect)を超え、存在(Being)が始まる場所として、エンセイピアは人生の自由と質を広げる新次元の基盤を提供していきます。 ◆ENSAPIA Tokyo株式会社 【事業内容】アバターサービス事業、教育事業 【代表】石渡 真維 【所在地】東京都世田谷区若林 【グループ会社】 ENSAPIA Business Partners株式会社(東京/福岡) ENSAPIA Engineering株式会社(東京/福岡/ソウル/釜山) ENSAPIA education株式会社(東京) ENSAPIA Xenon Inc.(ニューヨーク) -------------------------------------------------------------------------------------------------- 【エンセイピアのサービス】 『ポケコロ』Japan Top Sales App 2018 Best 4 (by App Annie) 『ポケコロツイン』 『ポケコロユニバース』Google Play ベスト オブ 2020の2部門で受賞! 『リヴリーアイランド』Google play ベストオブ2021の 2部門で受賞   『LIVING WITH LIVLIES -もしもの世界- 』  『ピュアニスタ』  他 【グループの事業について】 エンセイピア株式会社は、「感性をカタチに。感性を身近に。」を掲げ、アバターサービス事業と教育事業を展開するITグループのホールディングカンパニーです。 メイン事業のアバターサービスでは、スマートフォン向けアプリを通じて、アバター、デジタルファッション、コミュニティ体験を融合した独自のデジタル世界を提供。日本・韓国・北米などを中心に多くのユーザーに利用され、感性価値を軸とした新たな経済圏を形成しています。 さらに教育事業では、モンテッソーリ教育を軸とした幼児園を自社で運営しており、また複数の大学校と共同で独自のスクールを開校しております
各サービスで様々なアワードを受賞しています。
不思議な生き物と暮らす箱庭アプリ『リヴリーアイランド』。2021年にリリースし大きな話題に。
社内レストランで毎日美味しいランチを。
オフィス内には社内スポーツジムやシャワールームなど、ライフワークバランスを整えるための設備も充実しています。
チームワークを大事にしながら、多様な社員が多彩なプロジェクトに取り組んでいます。
アバター・デジタルワールドを基軸とした、複数のグローバルプロジェクトが立ち上がっています。

What we do

各サービスで様々なアワードを受賞しています。

不思議な生き物と暮らす箱庭アプリ『リヴリーアイランド』。2021年にリリースし大きな話題に。

2026年4月1日をもって、cocone ONE株式会社はエンセイピア株式会社に商号を変更しました。 2026年6月1日付でENSAPIA(エンセイピア)グループ各子会社の商号を変更することとなりましたので、お知らせいたします。 変更前:ココネ株式会社 変更後:ENSAPIA Tokyo株式会社 変更前:Cocone Business Partners株式会社 変更後:ENSAPIA Business Partners株式会社 変更前:Cocone Engineering株式会社 変更後:ENSAPIA Engineering株式会社 変更前:Cocone Education株式会社 変更後:ENSAPIA Education株式会社 ■グループ名「ENSAPIA」について 「ENSAPIA」は、ラテン語をルーツとする「en-(内に存在する)」と「sapiens(叡智)」に由来しています。 デジタル世界において人々の居場所をどう設計していくべきか、人間の本質や内面に向き合い、新しい世界を作っていきたいという私たちの思いを込めました。 私たちは、デジタル空間に人々の「本当の人生」が息づく「新たな生態系」の構築を目指しています。時間を消費するだけの空間やアルゴリズム主導の枠組みを超え、過ごした時間がかけがえのない「歴史や思い出」として積み重なる世界を設計したいと考えています。属性や物理的制約を越え、マルチバースの中で多様な自我を切り替えながら、誰もが自分らしく「存在」できる「デジタル・オントス」へ。単なる接続(Connect)を超え、存在(Being)が始まる場所として、エンセイピアは人生の自由と質を広げる新次元の基盤を提供していきます。 ◆ENSAPIA Tokyo株式会社 【事業内容】アバターサービス事業、教育事業 【代表】石渡 真維 【所在地】東京都世田谷区若林 【グループ会社】 ENSAPIA Business Partners株式会社(東京/福岡) ENSAPIA Engineering株式会社(東京/福岡/ソウル/釜山) ENSAPIA education株式会社(東京) ENSAPIA Xenon Inc.(ニューヨーク) -------------------------------------------------------------------------------------------------- 【エンセイピアのサービス】 『ポケコロ』Japan Top Sales App 2018 Best 4 (by App Annie) 『ポケコロツイン』 『ポケコロユニバース』Google Play ベスト オブ 2020の2部門で受賞! 『リヴリーアイランド』Google play ベストオブ2021の 2部門で受賞   『LIVING WITH LIVLIES -もしもの世界- 』  『ピュアニスタ』  他 【グループの事業について】 エンセイピア株式会社は、「感性をカタチに。感性を身近に。」を掲げ、アバターサービス事業と教育事業を展開するITグループのホールディングカンパニーです。 メイン事業のアバターサービスでは、スマートフォン向けアプリを通じて、アバター、デジタルファッション、コミュニティ体験を融合した独自のデジタル世界を提供。日本・韓国・北米などを中心に多くのユーザーに利用され、感性価値を軸とした新たな経済圏を形成しています。 さらに教育事業では、モンテッソーリ教育を軸とした幼児園を自社で運営しており、また複数の大学校と共同で独自のスクールを開校しております

Why we do

チームワークを大事にしながら、多様な社員が多彩なプロジェクトに取り組んでいます。

アバター・デジタルワールドを基軸とした、複数のグローバルプロジェクトが立ち上がっています。

ー新時代のアバター事業への挑戦。デジタルワールドの「衣・職・住」を創る 感性のままに自分自身をデジタルワールドに投影させるためには、ファッションやインテリアなど、無数のデジタルアイテムが必要です。 それはつまり、エンセイピアの20年以上に及ぶアバター開発や260億個を超える、デジタル資産の流通実績などを最も生かすことのできる領域です。 既存のノウハウと開発力に新しい技術を融合させ、エンセイピアの核となる“感性”の力で、デジタル資産を創出する挑戦を続けています。 -感性をカタチに 感性を身近に-

How we do

社内レストランで毎日美味しいランチを。

オフィス内には社内スポーツジムやシャワールームなど、ライフワークバランスを整えるための設備も充実しています。

「いい会社を作ればいい人が来る、いい人が来ればいいサービスができる、いいサービスができればお客様が集まってくださる」 この想いから、社員にとって働きやすい環境を整えています。また、仕事だけではなく家庭やプライベートを充実させるための制度を多く設けています。 ★『働きがいのある会社』ランキング ベストカンパニー選出 ★ 社内カフェテリア、社内スポーツジム、マッサージルーム(施術者 常駐)を常設 ★ 女性社員が全体の半数で、父母ともに申請しやすい本当に"理解ある"育休制度

As a new team member

当ポジションでは、ココネグループ全体(主に国内)の成長を支える人事労務を担っていただきます。労務領域で幅広い対応に従事していただきながら、適性や希望に応じてチームリーダーやプロジェクトリーダーなどお任せしていくことも考えております。 【業務内容】 ・労務業務全般の年間業務管理(雇用管理・安全衛生など) ・規程の新設・改廃、法改正対応 ・産業医対応、健康管理、休職者対応 ・人事労務関連の業務フローの見直し・最適化 ・人事システム(SmartHR、HRMOS等)の運用・改善 ・労務リスクマネジメント、労基署対応 【キャリアイメージ】 ◆多様なバックグラウンドを持つメンバーと共に働ける …ココネグループには、さまざまな国籍・バックグラウンドを持つメンバーが集まっています。労務チームとしても、多様な働き方や価値観に対応する労務環境を整える ことが求められます。グローバルな視点での労務管理に興味がある方にとっては、チャレンジングで成長できる機会が多くあります。 ◆変化を楽しみながら柔軟に対応できる環境 …ココネグループは、挑戦と変化を歓迎するカルチャーを持っています。「昨日より今より良くしていく」 という行動指針のもと、労務制度やプロセスも常に進化を求められます。変化に前向きに対応しながら、新たな労務環境を構築したい方にとっては、大きな成長のチャンスが広がっています。
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    Team Personality Types

    Itosu Erikaさんの性格タイプは「エンタテイナー」
    Itosu Erikaさんのアバター
    Itosu ErikaBusiness (Finance, HR etc.)
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    Founded on 09/2008

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    東京都世田谷区若林3-1-18 (三軒茶屋駅/徒歩12分、若林駅/徒歩5分) ◎受動喫煙防止措置:屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)