ミャンマー語を話せる方必見｜"日本で働けて良かった"を共に作りませんか？

株式会社JJS

Mid-career

Business trips abroad

Yusuke Matsuzato

Other

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Nanami Oji

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Kaoru Yamanouchi

Takemura Tomoki

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シンプル・イズ・ベスト

What we do

様々な国籍のメンバーが活躍中！

会社での恒例合宿です！

株式会社JJSは、「外国人と日本人が一緒に働けてよかったを創る」をミッションに掲げ、外国人も日本人も一緒に活躍できるグローバルな社会作りを目指す企業です。日本で活躍したいと思っていらっしゃる外国人の方には「日本にきてよかった」、外国人の方を採用しようと思っていらっしゃる日本企業の方には「採用してよかった」と思ってもらえるような社会作りを目指しています。【弊社のHPはこちらから！】 https://corp-japanjobschool.com/ 【主な事業】 ① 人材紹介・定着支援事業年間500名以上の外国人の就職支援を行う私たちが、採用からその後の人材定着までサポートします。日本人同士であっても、すれ違いは日常茶飯事です。異なる文化・環境で育ったもの同士は、当たり前の基準が全く異なり、よりすれ違いを生みやすくなります。私たちは、その間に入り、採用支援やサポートを行います。 ② スクール事業弊社は、日本で働きたいと考えている外国人のサポートを目的に、スクール事業を展開しています。 2025年3月現在、ミャンマー校、ネパール校、オンライン校を展開しています。授業を通じて、日本の文化や習慣等の理解を深め、日本企業で働いてからも良好なコミュニケーションができ、活躍できる人材の創出を目指しています。 ③ メディア事業弊社は、「Divership」というオウンドメディアを運営しており、外国人採用を検討している日本の企業様向けに、外国人理解を深めてもらえるようなコンテンツの発信を行っています。私たちは、日本企業が外国人採用を成功させるためには、日本企業側の異文化理解が必要だと考えています。そのため、「Divership」の運営を行ったり、日本企業向けのセミナーや勉強会の実施を行っています。【Divershipの詳細はこちらから！】 https://corp-japanjobschool.com/divership/

Why we do

代表の松里です。

上智大学で行った、アリゾナ州立大学大学生への日本理解講演会の様子

私たちのミッションは、「外国人と日本人が一緒に働けてよかったを創る」です。そして、国籍もバックグラウンドも関係無く、誰もが活躍できる社会を創っていきます。日本は、今後、労働人口が減っていくと推測されます。毎年50万人減ると言われている労働人口を、ただ単に日本人以外で解消をするのではなく、私たちは日本の文化や日本人の理解をしたコミュニケーションスキルのある外国籍の方に日本で働いていただく必要があると考えています。また、日本企業側にも外国籍の方を受け入れる環境を整えてもらう必要があると考えています。両者の歩み寄りを私たちがサポートをすることで、「外国人と日本人が一緒に働けてよかったを創る」を実現します。

How we do

年齢・国籍様々なチームです！

オフィスです(2025年4月から新オフィスに移転します！)

【価値観・行動指針】・挑戦者でいよう・プロフェッショナルであろう・オーナーシップを持とう・チームでやろう JJSでは、価値観の体現を大切にしています。成果に真摯に向き合うオーナーシップに溢れたプロフェッショナルなチームであり、失敗しても人を責めずに仕組みを改善する、失敗を許容する文化が醸成されており、何度でもチャレンジできる環境です。社内では常日頃からありがとうや称賛を言い合う文化があります。【メンバー】 JJSのメンバーは約35名で、20代・30代が中心のチームです。男女比は5:5で、日本、ネパール、ベトナム、中国、フィリピン、ミャンマー、スリランカ国籍のスタッフが活躍しています。スタッフ皆それぞれ個性がありますが、誠実で、人に思いやりを持てる人達が集まっています。【やりがい】日本で働きたいと考える外国人の方々の多くは、日本で働くことを人生の大きなターニングポイントだと捉えています。私たちは、かれら一人一人の就職に親身に向き合い、日本での就職やその後の生活サポートも行っています。就職が決まった際には、皆とても喜んでくれて、受け入れてくれた企業様からも「外国人を採用してよかった」と言って頂けることもあり、外国人採用に関わる様々な方々から感謝の言葉を頂けます。また、感謝を伝えるメンバーが多く、各々が必要不可欠な存在として、誇りを持って仕事をしています。

As a new team member

現在、日本での就労先が決まったミャンマー国籍の方々が日本で長期的に活躍できるよう、サポートしていきたい！という熱意を持っていらっしゃる方を大募集中です！より多くの方々へ、そしてより深くサポートしていくために、チームの規模を拡大していきたいと考えています。ミャンマー語ネイティブのスタッフと積極的にコミュニケーションを図りながら、仕事を進めることができます。皆様のご応募お待ちしています！！【主な仕事内容】・各種書類手続き(住居・就業など) ・送迎(空港・就労先・住居など) ・日本の一般的なルール、ビジネスマナーなどの研修・相談対応(仕事・日常生活で困ったことなど) ・求職者のキャリア相談・その他、顧客にとって必要なこと【必須要件】・ミャンマー語がネイティブであること、もしくはミャンマー語のレベルがビジネスレベルであること・日本語能力試験 N1以上であること、もしくは日本語がネイティブであること・基本的なPC操作が問題ないこと ※ 面談会の前に、メッセージにて要件を満たしているか確認させていただきますので、あらかじめご了承ください。【こんな方にオススメ！】・グローバルな環境で働くことに興味がある方 ※ ミャンマーやベトナムなど様々な国出身のメンバーと働けます・人をサポートすることが好きな方・チームで動くことが好きな方・コミュニケーションを取ることが好きな方・多くの「ありがとう」を聴くために、仕事に打ち込みたい方【勤務地】東京都豊島区巣鴨2丁目12-3 旭本館ビル301 ※ 巣鴨駅から徒歩5分 ※ 2025年4月下旬に東京都・板橋区のビルに移転予定です。【応募後の流れ】 Wantedlyから応募 → オンライン面談会(選考要素はありません) → 面接(オンライン) → 書類選考＆面接(対面) → 内定 ※ 応募後最短3週間で働き始めることができます！【カスタマーサクセスチーム紹介記事はこちらから！】 https://www.wantedly.com/companies/japanjobschool/post_articles/888955 【弊社代表・松里のインタビュー記事はこちらから！】【前編】https://www.wantedly.com/companies/japanjobschool/post_articles/517385 【後編】https://www.wantedly.com/companies/japanjobschool/post_articles/519845 【弊社の雰囲気や社員の様子が分かる、「内定式＆懇親会」の記事はこちらから！】 https://www.wantedly.com/companies/japanjobschool/post_articles/928970 最後までご覧いただきありがとうございました。この記事を読んで業務内容に少しでも興味をお持ちいただけましたら、オンライン面談会でお話しましょう！皆様からのご応募お待ちしています！！

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