株式会社SAMURAI コーポレート部 人事 10名前後の採用チームを統括しております。・ビジネス職からエンジニア採用まで幅広い領域の中途採用・新卒採用の立ち上げ・採用マーケティングの推進・オペレーションの管理・広報チームの管理・GPTsなどを使用した業務効率化全般

前々職でSalesforceの導入活用支援を行う事業の立ち上げを行い、チームビルディングもしつつ、営業から開発・納品・その後のサポートまで全てのロールで活躍して事業拡大に貢献。 その後、株式会社ユーザベースのSalesforceやMarketoなどの社内業務システムのマネジメントを行い、業務フロー✖️データフローの最適化につとめて、社内のシステム活用レベルを飛躍的に向上させる。 現在も所属している株式会社SAMURAIに入社後は、半年間で業務フロー✖️データフローの最適化を行い、全社KPIの見える化し、各ファンクションの施策を加速させた後に、ビジネスドメインを広げるために法人向けにIT教育サービスを提供する事業を立ち上げ、部長となり事業成長を牽引中。 「あるべき」と「とはいえ」、「コト」と「ヒト」のバランスをとりつつ、巻き込み型でものごとを推進していくのが得意。

2013年新卒でSIerに入社。受託開発案件で主に大手通信・医療・建築等のWebアプリやネイティブアプリの開発保守運用へ従事。 2015年、日本最大のテニスポータルサイトtennis365.netのEC領域を担当。カスタマーサポート、メルマガ、商品販促の運用業務、また業務効率化に取り組む。受注管理・物流・会計処理等のシステムやフローのリプレース後、約30%の業務コスト削減を達成。 2017年、株式会社SAMURAIにジョイン。オンラインサロンのコミュニティマネージャー、プログラミング講師、講座開発、教材・カリキュラム開発、カスタマーサクセス、講師マネジメントなどプログラミングスクール事業の企画やオペレーション開発を横断的に従事。