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大規模案件をお任せします!WEBデザイナーを募集🧡💫⚔️

Webデザイナー
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on 2024-12-25

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大規模案件をお任せします!WEBデザイナーを募集🧡💫⚔️

Mid-career
Expanding business abroad
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MAI OHTANI

はじめまして! ON立ち上げメンバーとして新卒入社し、取締役をしている大谷と申します。フォトショもイラレも触ったことのない全くの未経験からのスタートでありましたが、デザイナー・アートディレクターとして数々の制作に携わってきました😸 現在は新規事業の立ち上げや会社全体の運営に携わるポジションとなり日々精進しています。趣味はサウナ・DJ・海外旅行・アートを観に行くことです。ONのことに関しては立ち上げから在籍しているので何でも聞いてください!どうぞよろしくお願いいたします😊

SUIZU KEIRI

はじめまして!株式会社ON人事部の水津です! 前職はイラストレーターとしてゲームのキャラクターなどをデザインしておりました。 趣味は服を見るのと、エンタメに触れることです。 皆さんと一緒に働けることを楽しみにしています !

KOMATSU KYOKA

はじめまして!株式会社ON人事部の小松です! ネット回線営業→通販番組マーケティング→SNS広告のバックオフィス→株式会社ON人事部。 アニメや映画を休日に一気見するのが大好きです!笑 皆さんと働けるのを楽しみにしています!

Takayuki Nagata

妻と娘と息子とお酒と音楽と雑貨と洋服が好き! ・採用企画・人事戦略 ・組織開発 ・社内活性 ■職務要約 ・採用/人事業務を主軸とし、管理、バックオフィス業務を幅広く担当 ・営業時代の経験も活かし、攻め/交渉を得意とした採用活動 ・働きやすさをモットーにマニュアル整備/可視化するなどの見える化に注力 ・社内活性施策の企画、運用の多くの実績あり ・ホスピタリティが武器、あだ名はバファリン ・人事採用活動における各アクションを主軸/得意とし、採用戦略/戦術のフェイズから運用、オンボーディングまでを対応 ・社内活性施策、イベント企画/運営/司会等  組織、人財に寄与、貢献できる事に終わりはない 【強み】 ・ホスピタリティは人並み以上な兄貴肌 ・巻き込み力を生かし業務推進に尽力 ・社内の常識や定説、当たり前を疑い改善に注力 ・管理部業務を幅広く担当した事により、武器/切り札豊富 ・何より携わる方への感謝、リスペクト クラフトビールが大好物。 Mr.Childrenとback number最高ですよね。

ON CO.LTD. / 株式会社ON's members

はじめまして! ON立ち上げメンバーとして新卒入社し、取締役をしている大谷と申します。フォトショもイラレも触ったことのない全くの未経験からのスタートでありましたが、デザイナー・アートディレクターとして数々の制作に携わってきました😸 現在は新規事業の立ち上げや会社全体の運営に携わるポジションとなり日々精進しています。趣味はサウナ・DJ・海外旅行・アートを観に行くことです。ONのことに関しては立ち上げから在籍しているので何でも聞いてください!どうぞよろしくお願いいたします😊

What we do

UNLOCK YOUR FANTASY. 可能性を解き放て。 ONは「 世界をもっと楽しく、おもしろくセットアップする。 」をコンセプトに様々なオリジナルコンテンツを創出するクリエイティブカンパニーです。WEB の制作会社からスタートしたONは今までになかった新しい企業文化と機動性の高い組織力をベースに独自の目線から業界を問わず、様々なジャンルにおいてビジネスを展開しチャレンジし続けてゆきます。 ONをもっと知ろう🧡💫⚔️ https://recruit.zoccon.me/our-identity/ ONのメンバーをもっと知ろう💜💫⚔️ https://recruit.zoccon.me/creators/ ONのカルチャーをもっと知ろう🖤💫⚔️ https://recruit.zoccon.me/cultures/ 【事業内容】 ▼プロダクション事業部 クリエイターやアーティストのマネジメント業務及び、WEBサイト制作・映像制作・UI/UX設計・グラフィックデザイン制作を行っています。制作ジャンルとしては多岐に渡り、世界的なデザインアワードでの受賞歴があります。 日本だけではなく海外で活躍するイラストレーターやグラフィックデザイナーが所属し、主にブランディングを中心としたプロジェクトのご相談を承っております。 ▼カルチャーブースト事業部 今までになかった新しい企業文化、機動性の高い組織力をベースに、独自の視点からジャンルレスにチャレンジを繰り返し、新規事業を創出していきます。全ては世界をもっと楽しくおもしろくセットアップするために。 ▼クリエイターブースト事業部 クリエイターを支援し、クリエイターの未来をバックアップする仕組みづくりを行なっております。未経験からクリエイターを目指す方のサポートを行ったり、クリエイターのキャリアチェンジの支援をしています。 ONコミュニティメンバーの一員となって、 一緒にワクワクする未来を創っていきませんか?💜💫⚔️ https://recruit.zoccon.me/creators/
Official Branding Movie
日本最大級のゲームコミュニティ「vaultroom」
イベントも盛りだくさん!
新オフィスは富ヶ谷が拠点
ONのオリジナルキャラクターたちが勢揃い!
オーガニックジューススタンド「COSMOS JUICE TOMIGAYA」

What we do

Official Branding Movie

日本最大級のゲームコミュニティ「vaultroom」

UNLOCK YOUR FANTASY. 可能性を解き放て。 ONは「 世界をもっと楽しく、おもしろくセットアップする。 」をコンセプトに様々なオリジナルコンテンツを創出するクリエイティブカンパニーです。WEB の制作会社からスタートしたONは今までになかった新しい企業文化と機動性の高い組織力をベースに独自の目線から業界を問わず、様々なジャンルにおいてビジネスを展開しチャレンジし続けてゆきます。 ONをもっと知ろう🧡💫⚔️ https://recruit.zoccon.me/our-identity/ ONのメンバーをもっと知ろう💜💫⚔️ https://recruit.zoccon.me/creators/ ONのカルチャーをもっと知ろう🖤💫⚔️ https://recruit.zoccon.me/cultures/ 【事業内容】 ▼プロダクション事業部 クリエイターやアーティストのマネジメント業務及び、WEBサイト制作・映像制作・UI/UX設計・グラフィックデザイン制作を行っています。制作ジャンルとしては多岐に渡り、世界的なデザインアワードでの受賞歴があります。 日本だけではなく海外で活躍するイラストレーターやグラフィックデザイナーが所属し、主にブランディングを中心としたプロジェクトのご相談を承っております。 ▼カルチャーブースト事業部 今までになかった新しい企業文化、機動性の高い組織力をベースに、独自の視点からジャンルレスにチャレンジを繰り返し、新規事業を創出していきます。全ては世界をもっと楽しくおもしろくセットアップするために。 ▼クリエイターブースト事業部 クリエイターを支援し、クリエイターの未来をバックアップする仕組みづくりを行なっております。未経験からクリエイターを目指す方のサポートを行ったり、クリエイターのキャリアチェンジの支援をしています。 ONコミュニティメンバーの一員となって、 一緒にワクワクする未来を創っていきませんか?💜💫⚔️ https://recruit.zoccon.me/creators/

Why we do

ONのオリジナルキャラクターたちが勢揃い!

オーガニックジューススタンド「COSMOS JUICE TOMIGAYA」

▼VISION BOOST THE WHOLE NEW WORLD FROM NEO TOKYO. 世界をもっと楽しく、おもしろくセットアップする。 ▼MISSION DO MORE, NEW THEORY. 新しい理論をガンガン創造していく。 ▼VALUE ENJOY CHANGE AND EVOLVE. 変化を楽しみ、進化する。 FIND (THE) NEEDS IN WANTS. ウォンツの中のニーズを見つける。 YOU ARE NOT ALONE. 共に歩む。 ▼ACTION SET LIST CURIOSITY & CHALLENGE. 探究心と挑戦。 NEVER FORGET COMPASSION AND PLAYFULNESS. 思いやりと遊び心を忘れない。 WE DON’T CARE WHO SAYS. 誰が何を言おうが関係ない。 CREATE WITH LOVE,COURAGE AND PRIDE. 愛と勇気と誇りを持って創る。 CHANCE IN EVERYWHERE,EVERYTIME. チャンスは常にある。 WILD SPEED. 超はやい。 STOIC FOR EVERYTHING. 全力でやる。 ALL IS WELL. きっとうまくいく。 ▼Official Branding Movie https://www.youtube.com/watch?v=wg4xkbcKiKQ ▼Official Recruiting Movie https://www.youtube.com/watch?v=xGyv7I3UYLo

How we do

イベントも盛りだくさん!

新オフィスは富ヶ谷が拠点

ディレクター・デザイナー・エンジニアを中心としフリーランスや社員の垣根なく、様々なバックグラウンドを持つメンバーで構成されています。プロジェクトによって様々なチーム編成で行うため、決まった人間関係ではなく常に新しい人と知り合い仕事をしながら刺激を受けて仕事をすることができます。 また、メンバーの傾向としては未経験や経験者を問わず何か1つのことを全力で成し遂げてきた人(元世界的なバレエダンサー・救命病棟の看護師・ライフセーバー・水泳選手・ダンサー etc…)が圧倒的に多いです!同じ目標を持ったメンバーと共に成長することができます。またジャンルを問わずオリジナルコンテンツも挑戦しているので、手をあげれば新規サービスに携わることができるなど裁量を持った仕事をすることも可能です。様々な人と関わりがあるので、刺激的に毎日を過ごし成長意欲のある方がONにマッチすると考えます。 2024年6月にオフィス移転が完了しました。様々なクリエイターやDJ、ミュージシャン、ファッション好き、アート好きなど、刺激的なメンバーが集まる空間です。

As a new team member

デザインのエキスパートとして即戦力になるWEBデザイナーを募集しています!! 大規模なコーポレートサイトやリクルートサイト、LPのコーディングなどのWEBデザインを担当いただきます。 また、デザインコンセプトの立案から、クライアントとの打ち合わせ、デザインの改善提案などの上流工程にも携わっていただきます! PMの指揮および、ディレクターとともにプロジェクトを推進いただきます。 また、新規サイト立ち上げにあたり、コンテンツ設計からHTMLコーディングまでの一連の行程や、Webサイトデザイン、WordPressに適したHTMLコーディングの指示書作成やチェック、外部サービスやWordPressに関する技術調査などもご対応いただく場合もございます。 <募集条件/応募資格> ・WEBデザインの実務経験(5年以上) ・HTML、CSS、JavaScriptなどに関する基本的な知識をお持ちの方 ・デザインツールの使用経験 ・高いビジュアル表現スキル(グラフィックデザイン/Webデザイン/イラスト/アニメーションなどデザイン領域は問いません) ・デザインの意図を言語化し、伝えるスキル ・デザインコンセプト立案〜デザインを自らが行ってきた経験 <歓迎スキル/経験> ・figma使用経験 ・ディレクション、クオリティチェックの経験 ・UI/UXデザインのご経験 ・関係各所と連携を図り、積極的にコミュニケーションをとれる方 ・業務にスピード感を持って取り組める方 ※上記の経験がなくてもポテンシャル採用も行なっているため、まずはご経験をお聞かせください! 【求める人物像】 ・新しい知識のキャッチアップに意欲のある方 ・新しいスキルを身につけていきたい人 ・積極的にコミュニケーションを取りながら業務をおこなえる人 【ONで働くメリット】 ・今までの経験を生かしたキャリアチェンジが可能です! ・ハイレベルなクリエイティブで多くの企業から強い信頼 ・デザイン力の高い会社だから使えるスキルを学べる! 【ONの特徴】 ・趣味が活かせるクライアント ゲーム系やクリエイティブ系、ファッション系など多岐にわたり、多彩な制作実績を誇ります。 誰もが知っている会社のサービスに携わることができ、様々な案件をこなして頂くため幅広いスキルを身につけることができます。また直クライアントが97%以上のため、スキルアップしていけば誰もが知っている大手企業に企画・提案から関われます。クライアントに直接ヒヤリング・提案することができ自分の色が発揮できるのはとてもやり甲斐があり、そういった仕事が多いのも私たちの特長です。アートやファッション・音楽やクリエイティブに興味をお持ちの方は存分に知識を発揮できる環境があります。また、普段知り合えない人との人脈形成もすることができます。 ・無理な仕事はお引き受けしていないというスタンスです! 私たちの考えをダイレクトに提案し、無理な納期の仕事は決してお引き受けしないスタンスは他社にはない特長で、案件の97%以上が直クライアントです。 これが可能なのは、クリエイターを守り、働き方を大切にしているのがポイント。 「良いアウトプットは、良い働き方から生まれる」という考えから無理のないワークスタイルを重視し、残業はほとんどありません。また、メンバーは20~30代を中心にしているので家族や友人との時間や、趣味やプライベートを充実できます。 少しでも興味を持っていただいた方、まずはONのオフィスに遊びにいらっしゃってください。 雰囲気を見ていただいて、ONの社内の雰囲気を肌で感じてください。 ご応募をお待ちしております。
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