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採用動画のプロになれる!参画案件を増やしたい動画制作チーム大歓迎

【動画】編集ディレクター
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on 2024-12-21

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採用動画のプロになれる!参画案件を増やしたい動画制作チーム大歓迎

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Shota Maeda

『欲しい人材』を集める採用ディレクターの前田勝太です! ▍簡易実績 - - - (1) 採用支援企業数のべ 32社 (2024年12月時点) (2) 実績例 ・ITエンジニア / エージェント経由 5名 → 12名 ・データサイエンティスト / ダイレクトリクルーティング経由 1名 → 3名 ・採用担当 / Wantedly経由 0名 → 1名 ・営業フリーランス / Wantedly経由 1名 → 5名 など多数。 ▍得意領域 - - - 1. 母集団形成 (人材エージェントの活性化、ダイレクトリクルーティング活用、求人媒体ライティング) 2. 求人広報、採用広報 (ピッチ資料作成、Wantedly立ち上げ・リブランディング、採用動画制作) 3. 内定承諾率改善、質改善 (採用動画制作、採用インタビュー制作) ▍略歴 - - - ● 卒業 福井工業高等専門学校・電子情報工学科 神戸大学・経営学部 ● 職歴 ITベンチャー・・・マーケティング部リーダー / システム開発PM SaaSスタートアップ・・・ビジネス側管掌役員 / 売却 現職・・・事業開発・責任者、採用PM、動画PM

Syogo Yamada

ベンチャー・中小企業、大手企業など、様々なサイズの組織にて主に事業企画業務全般を担当してきました。 特に1→10のフェーズにおける立ち上げ業務や、以降の幅広いフェーズでの業務BPR・DX推進とセールス・マーケティング戦略立案を強みとしています。 最終的にはプロダクトマーケティングマネージャーとして職種がまとまりましたが、 配置換えが頻繁に発生してきたキャリアについては個人的な志向に合っており、企画立案する際の多角的な観点と、メリデメ判断の視野の広さにつながっていると考えています。 現在は、親族から事業継承を行った飲食店の法人を経営再生後、代表取締役として従事。 また、これまでのキャリアを活かし、法人を立ち上げそちらの代表取締役としても仕事を行っています。

Xcuu 採用担当

株式会社Xcuu・採用担当です。 採用代行『テックリクルーターズ事業』において、採用支援を行いながら、自社の採用業務も行っています。

株式会社Xcuu's members

『欲しい人材』を集める採用ディレクターの前田勝太です! ▍簡易実績 - - - (1) 採用支援企業数のべ 32社 (2024年12月時点) (2) 実績例 ・ITエンジニア / エージェント経由 5名 → 12名 ・データサイエンティスト / ダイレクトリクルーティング経由 1名 → 3名 ・採用担当 / Wantedly経由 0名 → 1名 ・営業フリーランス / Wantedly経由 1名 → 5名 など多数。 ▍得意領域 - - - 1. 母集団形成 (人材エージェントの活性化、ダイレクトリクルーティング活用、求人媒体ライティング) 2. 求人広報、採用広報 (ピッチ資料作成、...

What we do

株式会社Xcuu (テンキュウ) は『採用力のレベルアップを探求する』をミッションに掲げるスタートアップ企業です。 採用に閉じない、幅広いバックボーンを持つメンバーが専門性を掛け合わせることで、クライアントの採用力のレベルアップを探求しています。 ▍『採用力』の底上げを課題別に支援  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ① 応募を増やす『母集団形成』促進 #採用代行 | TECH RECRUITERS (テックリクルーターズ) #運用代行 | 採用Webマーケティング支援 ② 必要なときに必要な『採用リソース』を届ける #採用代行 | TECH RECRUITERS (テックリクルーターズ) #人事派遣サービス | テクリク・マキトリ人事 ③ 応募後KPI改善、辞退を防ぐ『内定承諾率』改善 #動画制作 | RECrec. (レクリク) #Wantedly構築・運用代行 | Wantedly攻略 ▍取引実績(順不同、敬称略)  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ キャディ amptalk Moneyforward Facilo Facilo OKAN UT東芝 BFT ネオキャリア リクルート ほか多数。

What we do

株式会社Xcuu (テンキュウ) は『採用力のレベルアップを探求する』をミッションに掲げるスタートアップ企業です。 採用に閉じない、幅広いバックボーンを持つメンバーが専門性を掛け合わせることで、クライアントの採用力のレベルアップを探求しています。 ▍『採用力』の底上げを課題別に支援  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ① 応募を増やす『母集団形成』促進 #採用代行 | TECH RECRUITERS (テックリクルーターズ) #運用代行 | 採用Webマーケティング支援 ② 必要なときに必要な『採用リソース』を届ける #採用代行 | TECH RECRUITERS (テックリクルーターズ) #人事派遣サービス | テクリク・マキトリ人事 ③ 応募後KPI改善、辞退を防ぐ『内定承諾率』改善 #動画制作 | RECrec. (レクリク) #Wantedly構築・運用代行 | Wantedly攻略 ▍取引実績(順不同、敬称略)  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ キャディ amptalk Moneyforward Facilo Facilo OKAN UT東芝 BFT ネオキャリア リクルート ほか多数。

Why we do

▍「日本の採用は難しすぎる!!」  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 届かない応募通知... 次々に現れる採用手法... 採用コストのインフレによる “札束の殴り合い”... 紹介会社からの連絡はなく、スカウトメール作成で時間が溶ける... やっと作った母集団も、条件負けで大手に他社決定... 確度の低い面接を繰り返すうちに見えてくる「今期も採用目標未達」 すべて創業者・山田が父の経営する飲食店グループの人事を任されたときの実体験です 人材営業からマーケター、ITコンサルタントとして様々な経験を積んできました それでも『採用は難しい』と感じたのです 『採用の技術』だけではなく、マーケティングや業務改善のノウハウ活用が必要だと考え 試行錯誤の末、採用目標を達成し、業績を伸ばすことに成功しました この小さな成功体験をきっかけに 『採用力のレベルアップを探求する』 をミッションとして発足した集団が株式会社Xcuu(テンキュウ)です 採用に閉じない、幅広いバックボーンを持つメンバーが専門性を掛け合わせながら クライアント様や人事ご担当者様の採用目標達成への貢献に、これからも挑戦してまいります ▍代表略歴  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 早稲田大学卒業。メガベンチャーにおいて、セールス職として入社。営業企画・事業企画などを歴任。 リクルートに入社し「Air」プロダクトのPMMを担当。プロダクトの立ち上げとグロースに貢献。 現在、複数企業の経営を行いながら、スタートアップとしてXcuuの代表を務める。

How we do

▍『納品物がある』採用支援サービスが特徴  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 採用支援・代行におけるよくある「外注費掛け捨て問題」を解消します。 各サービスにおいて ・勝てるスカウトアカウント ・エージェントリレーション ・会社のことが「正しく」伝わる動画 など、業務代行にとどまらず、採用資産を納品いたします。 ▍『IT・エンジニアの知見』を活用する  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 自社でのプロダクト開発はもちろん、採用やマーケティング領域において IT・エンジニアリングの知見、AI、機械学習の活用を促進しています。 < なぜできるのか? > ・大企業、ベンチャーでのシステム開発、プロダクト開発PM ・ITベンチャー、上場企業でのエンジニア採用責任者 ・ChatGPT活用、Pythonを用いた統計業務などDX実現を支えるエンジニア が複数在籍しているため、開発業務に閉じない、お客様のデジタル部門強化をサポートできます。

As a new team member

株式会社Xcuu では、動画を活用した採用支援を行っています。 そこで、 ・動画ディレクター ・編集ディレクター を募集しています。 新規事業を一緒に盛り上げていきたい、フリーランスとして案件を獲得したい!という方からの応募を待っております。 ▍お任せしたい業務  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ あなたの得意領域にあわせて、ご依頼させていただきます。 ① 動画企画、構成作成 ② 撮影・インタビュー ③ 動画制作のディレクション(制作進行、品質管理) ④ 動画編集 ◆◇ 制作動画イメージ(案件によって変化します) ◇◆ ビジネス系インタビュー、フルテロップ形式がメインとなります。 https://www.youtube.com/watch?v=ZFG-gFg3-ds https://www.youtube.com/watch?v=iSo0vW8_5DM https://www.youtube.com/watch?v=N1M04vb7lrI ▍動画編集の『専門領域』を作れる!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 動画と一口にいっても、様々な制作現場があります。 当事業は『動画で採用を変える』をコンセプトに掲げて、採用に特化した動画制作をしております。 採用に強い当社メンバーや制作現場から『採用動画制作』のノウハウを吸収していただくことが可能です。 ▍こんな方と会いたい!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ① 動画編集ディレクションの経験がある ーー 以下のツールの利用経験がある ・Premiere Pro ・Adobe Photoshop ーー テロップ文字入れ、YouTubeビジネス系動画 ーー マルチカメラ映像 ② 動画制作の企画経験がある ③ 動画編集チームを持っている、属している フルリモートでお仕事でき、常駐業務などはございません。 興味を持っていただけましたら、ぜひオンラインにてお話しましょう。 エントリー、お待ちしております。 (本募集は、当社雇用のための募集であり、人材派遣ではございません。)
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