”革新的な技術と情熱で、人・企業・社会へイノベーションを起こす” 私たちiRupは、技術を用いてお客様や社員が共に成長し続ける会社を目指しています。 社員一人一人の力を最大限に引き出し、社会への価値提供をし続けることを約束します。 ＜自社プロダクト開発始動＞ 未経験～熟練まで、幅広い層に対応した研修プログラムを展開し、企業様の人材・能力開発をサポート。 iRupの社内教育スキームを基にしており、受講者が現場で即戦力として活躍できるように最新の技術トレンドに対応した実践的なプログラムを提供します。 ＜iRupの技術に対する考え＞ 技術革新はAIだけではないことはご周知のとおり。 弊社は今後の技術進化を期待してやみません！ 例えば… ・ローカルファーストなアプリケーション開発 ・WEBASSEMBLY系の開発 ・リアクトネイティブを屈指したクロスプラットフォームの開発 こうした技術革新は今後も止まることなく、常に先見力のアンテナを立て 次の時代に沿ったプロダクト開発を行っていきたいと考えています。

☑IT教育で人材不足を解消し、「IT技術×人」で社会課題の解決に寄与する。 ➤いま、日本は現在、超高齢化社会という人類史上初めての難題に直面しています。現役世代の労働人口は、2015年から2025年の10年間で約1000万人減少すると予測されており、このままでは日本の成長力低下は否めません。この課題に対処するため、IT技術の開発、DX推進、AIやIoTの活用を通じて業務の効率化や自動化を図り、労働力不足を補うためのIT人材育成に注力しています。 ☑社員ひとりひとりが成長し続け、働く事に夢と誇りとやりがいを持てる職場を提供していきます。 ➤成長と成功を共に目指します！ ・イノベーションの促進…異なるバックグラウンドや経験を持つ人たちが集まることによって問題解決能力が向上することがやりがいにつながっていきます。 ・企業競争力の向上…成長した社員は、高い専門性やスキルを持っています。これにより、提供する製品やサービスの質が向上し、顧客満足度が高まり自分の人生のステータスが高まります。 ・将来の管理職の育成…成長した社員は、将来の管理職候補として期待されます。リーダーシップや問題解決能力を身につけ、組織内で影響力を持つ存在となります。 こういったことが自分の価値に繋がると確信しております！

【企画・設計段階】 市場調査や分析を行い、需要やトレンドをリサーチしています。 チームでアイデアを出し合い、新サービスを企画を行います。 クライアントのアイデアやイメージをヒアリングを行います。 要件定義を行い、基本設計書を作成、詳細設計書への落とし込みをします。 【開発段階】 プログラムの設計とコーディング データベースの設計と管理 開発に適したプログラミング言語と開発ツールの選定 テスト・リリース段階 テスト設計書の作成とデバッグ 品質保証の実践 既存システムへの影響を考慮した移行計画の作成 本番環境へのリリース 運用・保守段階 システムの監視（ログ監視、リソース監視など） 追加機能の開発やバージョンアップ ユーザーの声を反映したシステム改善 企画から運用まで一貫して携わるため、幅広い業務を担当していただきます。 これにより、システム開発の全工程に関わる知識とスキルが求めております。

【求める人材】 チームワークを大切にし、主体的に行動できる方 今の自分に満足することなく常に学ぶ姿勢を持たれている方 一緒にプロダクトを『成長』させ、喜びを共感できる方 【求める言語】 バックエンド→Python、JAVA フロントエンド→Vue、React、Nuxt.js をメインとした言語を扱える方 【求める作業】 弊社社員とチームワークで様々な工程の企画、設計、改修や保守運用を行っていきます。 ・新機能の追加 ・バグの修正 ・データ収集管理　など 【魅力的な環境】 フレキシブルな勤務体制（フレックスタイム制、リモートワーク可） 最新の開発環境と充実した教育制度 オープンなコミュニケーション環境 【キャリアアップの機会】 企画段階から運用まで幅広いスキルを習得できます。 自社サービスの成功が直接評価につながります。 ユーザーからの直接フィードバックでスキル向上。 あなたの力で、次世代のサービスを創造しませんか？ 私たちと一緒に、技術の最前線で挑戦し続ける自社開発エンジニアとして、あなたの可能性を最大限に発揮してみませんか？ご応募お待ちしています！