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大手企業の案件多数|ITの力で顧客の成長を叶えるコンサルタント募集!

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Mid-career

on 2024-06-25

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大手企業の案件多数|ITの力で顧客の成長を叶えるコンサルタント募集!

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Makoto Harita

徳島文理大学卒業後、家業を継いだが、中学生のころから手掛けていたプログラミングの面白さを忘れられず、地元徳島の仲間とシステム開発の仕事を始める。さらに「最先端」を追求すべく2006年に独立し、株式会社テクノモバイルを設立。代表取締役社長に就任する。「テクノロジストとクリエイターのための未来と最高の環境を作る」

社長インタビュー|テクノデジタル代表が語る、これからのエンジニアに求められること

Makoto Harita's story

Mina Kaneko

小学生の頃初めてPCに触れ、ホームページを自作したことをきっかけに独学でプログラミングを習得。 中学時代、当時ハマっていたオンラインゲームの効率化ツール等を作成。高校で収益化に成功。 新卒では金融系大手企業にてエンジニアとして従事。その後、WEBやスマートフォン領域に携わりたくテクノデジタルへジョインいたしました。 現在は学生時代に働いていたメイドカフェでの経験と掛け合わせ、採用広報として自社のブランディング戦略立案と、型にハマらない独自の就活論をもとに、皆が"自分らしく輝ける社会人"へと導くべく、年間約1000名の学生さんとお会いしています。 知らない世界を見ること、知ること、経験することで、知識を吸収するのが大好き。 一度お会いした方はどんな方でも惹き込める自信がアリ!誰でもファンにしてみせます。 プライベートでもバスコンを1から自作したりと、ものづくりをしていないと死んじゃう系女子です。

YASUHIRO OHTA

製薬会社の営業から転職し、SES営業として新たなチャレンジに燃えている男です。 チームとしての役割は、フリーランスのエンジニアが働きやすい高単価の案件に参加参画してもらえるよう努力する事!6月には、案件いっぱいの新しいサイトも立ち上げる予定です。同じチームの髙橋さんはSNSもやっているので、是非のぞいてみてください☆彡

株式会社テクノデジタル's members

徳島文理大学卒業後、家業を継いだが、中学生のころから手掛けていたプログラミングの面白さを忘れられず、地元徳島の仲間とシステム開発の仕事を始める。さらに「最先端」を追求すべく2006年に独立し、株式会社テクノモバイルを設立。代表取締役社長に就任する。「テクノロジストとクリエイターのための未来と最高の環境を作る」

What we do

私たちは、 『Technology × Creative × Marketing』を融合させた 【デジタルビジネスのトータルプロデュース】企業です。 主にBtoC向けのWEBサービスやスマートフォンアプリ開発・システム設計や、自社サービス、 WEBサイトのデザイン・構築・UI/UXの作成、市場データを分析し時代のニーズにあった プロモーション戦略の立案などを行なっております。 【実績一例】 ◇『KADOKAWA』グループ全体にわたるインフラの運用 ◇『チケットぴあ』のサイト改修、保守 ◇TV番組とタイアップのキャンペーンサイト構築 ◇女性向け恋愛シュミレーションゲームアプリ開発 ◇大手求人サイト構築・運用 ◇キュレーションサイト構築 ほか ユーザー数が500万人を超える大規模サイトの開発運用・実績も多数あり、 豊富な開発経験をもっていることが当社の強みのひとつ。 また、SaaS部門として複数の自社サービスも手がけており、続々と事業も拡大しています!
若手社員が大活躍!ベンチャーだからこそチャレンジできる環境があります。
業務以外にも様々な社内活動を通じてみんなで会社を作り上げます。
広々としたカフェスペースではお昼を食べたり簡単な会議をしたり、みんな自由に活用しています♪
社内では積極的に勉強会も行っており、技術を高め合っています!
代表の播田。実家のケーキ屋にシステム開発部を設けたり、サイトでシステムを無料配布したりするほどのプログラミング好き。
月に一度の「タダ飯」会では社内でも社外でも会社のお金でご飯が食べられちゃう!

What we do

若手社員が大活躍!ベンチャーだからこそチャレンジできる環境があります。

業務以外にも様々な社内活動を通じてみんなで会社を作り上げます。

私たちは、 『Technology × Creative × Marketing』を融合させた 【デジタルビジネスのトータルプロデュース】企業です。 主にBtoC向けのWEBサービスやスマートフォンアプリ開発・システム設計や、自社サービス、 WEBサイトのデザイン・構築・UI/UXの作成、市場データを分析し時代のニーズにあった プロモーション戦略の立案などを行なっております。 【実績一例】 ◇『KADOKAWA』グループ全体にわたるインフラの運用 ◇『チケットぴあ』のサイト改修、保守 ◇TV番組とタイアップのキャンペーンサイト構築 ◇女性向け恋愛シュミレーションゲームアプリ開発 ◇大手求人サイト構築・運用 ◇キュレーションサイト構築 ほか ユーザー数が500万人を超える大規模サイトの開発運用・実績も多数あり、 豊富な開発経験をもっていることが当社の強みのひとつ。 また、SaaS部門として複数の自社サービスも手がけており、続々と事業も拡大しています!

Why we do

代表の播田。実家のケーキ屋にシステム開発部を設けたり、サイトでシステムを無料配布したりするほどのプログラミング好き。

月に一度の「タダ飯」会では社内でも社外でも会社のお金でご飯が食べられちゃう!

~「Technology×Creative×Marketing」を融合したものづくり集団~ 設立当初は、主にBtoC向けのシステム開発に特化をして、これまで成長を遂げていました。 しかしながら、今の時代どんなに革新的ものを作り出しても、ファーストインプレッションを掴むデザインや、操作性を意識したUI / UX、そして市場のニーズに合わせた戦略・運用が備わっていないと、世の中に認知されるどころか、革命を起こすことはできません。 当社には「Technology × Creative × Marketing」それぞれの専任部隊が在籍。 個々で活躍するのではなく、それぞれの強みを融合させることでデジタルビジネスそのものをトータルプロデュースしています! ただ”作る”だけではなく、テクノロジーを活用して新たな技術やサービスを生み出し、 革新と成功を届ける。 満足を超えた感動を与えるサービスを、我々と創っていきませんか。

How we do

広々としたカフェスペースではお昼を食べたり簡単な会議をしたり、みんな自由に活用しています♪

社内では積極的に勉強会も行っており、技術を高め合っています!

◤◢◤ 幅広いキャリアステップと個を尊重する風土 ◢◤◢ 常に最新の技術を探究し、活用。 新たなコンテンツの可能性を模索し、果敢に開発にとりくむ。 メンバーのそうした意欲的な姿勢こそ、 設立から飛躍的に成長しつづけている当社の推進力です。 また、エンジニアといっても一概にキャリアは様々。 フロントエンドやバックエンド、さらにゆくゆくはスペシャリストとして技術を磨いていくのか、それともチームを束ねるマネジメントに特化をしていくのか。 最上流工程である企画出しから最下流まで 一連の流れを経験できる【フルスタックな体制】で、入社年数に関わらず「やりたい!」と手をあげてくれた社員には、積極的に挑戦をしてもらっています。 まずはチャレンジしてみる社風だからこそ、中には1年目からリーダーを任されることもあります。 ◤◢◤ ベンチャーから上場に向けての事業変革フェーズへ突入 ◢◤◢ 設立から19期を迎え、社員数も200名規模へと成長を遂げました。 ベンチャー企業としてフットワーク軽く最新技術や環境に取り組んでいきたい一方で、 もっと斬新かつ大規模なものを作りあげるには相応の組織体制が必要となります。 当社では上場準備に向けて組織体制の強化と給与水準の向上、福利厚生の充実をはかり、社員一人一人がもっと活躍できる環境づくりを目指していきます。 ◤◢◤ メンバーが働きやすい環境を常に追求 ◢◤◢ 定期的に社内アンケートを実施し、トップダウンではなく社員一人一人が組織を作り上げていく”ナイカツ”という制度を通じて、 働きやすい環境づくりや福利厚生の立案に取り組んでいます。 ◆資格取得支援および手当支給(入社前に取得の資格も対象) ◆参加自由の社内勉強会 (Amazon社員を講師に招いたAWS講義、Oculusで会える俺の初音ミクを作る、ドローンの制御方法を学ぶ!優勝チームにドローンをプレゼント!等) ◆MacBook Pro or WindowsPC&液晶モニターの貸与 ◆メンター / メンティー制度(月一の1on1に伴う食事費用補助有り) ◆テクノロジスト向け高級チェア貸与 ◆ノー残業デー ◆タダメシ会 ◆服装髪型自由 ◆サークル制度 (野球などスポーツ系から、映画、ボードゲーム、脱出ゲーム、ポケモンカード、スマブラなど多数) ◆パーソナルジム制度 ◆社内カフェスペース / フリースペース完備 ◆ランチタイム自由取得 少しでも興味をお持ちいただいた方は、ぜひ一度お話してみませんか?

As a new team member

エンターテイメント業界や人材サービス業界など、大手企業の案件多数! クライアント企業と打ち合わせ・ヒアリングを行い、 社内エンジニア/PMとともに見積ご提案〜クロージング・契約対応まで 一貫しておまかせします。 ■主な業務内容 ・クライアントの課題・要望ヒアリング ・社内エンジニア/PMと見積もり提案の準備 ・プレゼン~クロージング、契約締結・請求対応 など 業務では必要に応じて社内デザインチームやマーケティングチームと連携し、 総合的なソリューション提案をしていただきます。 契約後もクライアントと定期的にコミュニケーションを取り、 リピート受注につながるニーズをくみ取っていくため、 カスタマーサクセススキルも身につきます◎ ご経験やスキル、入社後のご活躍状況によっては、 リーダーやマネージャーポジションへのスキルアップも! ■必須スキル・経験 ・法人営業として終業した経験がある方(無形商材5年以上) ・受託営業、技術営業(プリセールス)、コンサルに興味をお持ちの方 ・コミュニケーション能力(特に聞く力)がある方 ■歓迎スキル・経験 ・インフラ(AWS)の基礎知識をお持ちの方 ・IT業界での受託営業、技術営業(プリセールス)の実務経験をお持ちの方 ・BtoBのWebシステム開発やWebサイト制作案件のセールス経験 ・Webシステムのアーキテクチャ設計、運用保守の実務経験をお持ちの方 ・3名以上のマネジメント経験がある方 ・みずから動いて成果を出せる方 ここまでご覧いただきありがとうございます! 少しでも興味を持っていただけましたら、ぜひ一度カジュアルにお話してみませんか? ご応募お待ちしております!
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