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法人営業

英語教育を革新する急成長スタートアップで法人営業マネージャー候補募集!

株式会社GRIT

株式会社GRIT members

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  • 大阪大学工学部を卒業後、新卒でマッキンゼー・アンド・カンパニーに入社。日本企業の海外進出、 海外企業の日本市場戦略立案等、数々のプロジェクトに従事。 同社を退社後、株式会社GRITを創業。代表取締役社長。

  • 株式会社リクルートキャリアに新卒入社。1年間中小企業に向けて求人広告の新規開拓営業を行った後、インフラ業界、自動車業界、金融業界等幅広い業界大手企業に対して人事課題のコンサルティング営業を行う。退職後、代表岡田と株式会社GRITを創業し最高執行責任者。

  • 新卒でリクルートHRM入社・法人営業を担当。その後、富士ゼロックス広報宣伝部へ転職したのちカナダに渡り語学習得とビジネスカレッジを卒業。3年半の滞在を経て株式会社GRITにて人事・広報を担当。

  • Yuya Fukuda
    マーケティング

What we do

  • Bd704ed4 1658 4fb1 9ae1 a47c0885845a?1528793083

【当社について】
“短期集中型”で実践的な英語力を身に付けられる英会話コーチングPROGRITを展開している当社。

従来の英会話教室のように講義形式ではなく、専属コンサルタントが一人ひとりの目標と課題に応じた英語学習の独自カリキュラムを作成し、生徒の学習のフォローすることに特化しています。実践的な英語力の向上と、その後の継続的な英語学習習慣を身につけて頂くようサポートし、日本のグローバル人材輩出に貢献します。

また、質の高いサービスと同様に大切にしていることが、働く社員の幸せ。お客様や社会に向き合い続けることができるように、オープンでフラットな社風の醸成や全部署でのコミュニケーションの活発化を行っています。

Why we do

  • B856b6f5 ae90 41ca b0e2 2f077e19825b?1510990153 創業者の山碕(左)と岡田(右)
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【代表メッセージ】
「PROGRIT」をスタートさせる前、二つのことを問題視していました。

一点目は、日本人の英語力。マッキンゼー時代、英会話スクールに通ったものの週1回程度では全く身につかず、同様に私のお客様や友人達も英語で困っていました。これほどまでに英語で困っているのは日本人くらい。圧倒的に英語ができない、この状況を変えたかったのです。

二点目は、働いている友人知人たちがすごく辛そうだったこと。自分の周りの知人の話を聞くと、みんな一様に激務なのに、それに見合った給与をもらえていない、楽しそうにもしてない…人それぞれ強みがあるにもかかわらずもったいない…それであれば、自分たちが変えよう。 お客様に満足してもらい、社員も幸せに働いて欲しい。そんな想いで創業しました。

How we do

  • 9b636a1d ed77 424b b942 d6cca17edb59?1540892463 2周年記念創業祭での運動会の様子♪
  • Bb0eb086 e1e3 42f2 8ca0 17c600abac28?1540890966 3ヶ月に一回の全社キックオフイベント

当社は、2016年8月に大阪大学工学部を卒業後、新卒でマッキンゼー・アンド・カンパニーに入社をした代表岡田と、リクルートキャリアに新卒入社をした副社長山碕によりスタートしました。

設立からわずか2年で多くの実績を上げ、12校舎を展開。社員も2年間で11名(2017年9月)から140名(2019年7月)に!
3期目には年間売上17億・従業員数150名を目指しています。

<会社Value>
下記を全社員の行動指針として、よりよいサービスづくりを行っております。

-期待を越える
-フィードバックに感謝する
-当事者意識を持つ
-楽しく、全力で

Description

急成長サービス【PROGRIT】の営業部立ち上げを一緒に行っていただく方を募集します。今まで問い合わせがあった企業のみで営業活動を行っておりましたが、市場の拡大が見込めるためより組織を拡大していきたいと思っております。

<GRITに入社すると何がいいの?>
・立ち上げメンバーとして裁量の大きい仕事ができます!
・今までの経験やスキルを、自由度の高い環境で活かます!
・事業の方針をチーム全員で自分事として考え、当事者として働くことが出来るので、楽しいです!

<こんな方大歓迎です>
-営業だけでなく、組織を創る経験を積みたい方
-今まで営業してきたけど、新しいことに挑戦したい方
-今の会社でどこかモヤモヤしている方
-自由度の高い急成長中ベンチャー企業で、自分自身も成長したい方

<業務内容>
大手企業の研修担当の方にヒアリングし、課題にあったソリューションを構築し提案。その過程で、必要があれば、社内のカリキュラム設計担当やコンサルタントと一緒に今までにない英語研修スタイルを創ります。
また、新しい組織のため、よりよい組織にするためにどうしていくべきか、当事者として取り組んでいただきます。

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Basic info
Looking for 法人営業
Job type Mid-career
Special features Available to talk on Skype
Company info
Founder 岡田祥吾
Founded on September, 2016
Headcount 140 members
Industries Consulting / Survey / Education / Research

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Location

東京都千代田区有楽町2-10-1      東京交通会館ビル5階

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