現代社会において、生活に欠かすことが出来ないパッケージ。 暮らしの様々な場面で商品を守り、輸送し、生活者の元へお届けするための大きな役割を担っています。 私達丸信は、これら包装資材を中心とした人が営むあらゆるコミュニケーションツールを「パッケージ」の言葉に託しお届けします。 西日本屈指の生産量を誇るシール、ラベル印刷はもとより、お客様の思いをカタチにする紙器印刷、これらを販売するために欠かせないプロモーションツールの一貫製造ラインを保持し、その他の包装資材についても提携会社の協力を得て製造仕入れを行い、大容量倉庫にストック、ご注文に応じて適時適所にデリバリーを行います。 全ては、豊かな暮らしと社会に貢献するため。 私達は私達の仕事にかかわる全ての人の幸福を願っています。

あくまで目的は「お客様の課題解決」。 最短距離でお役に立つためのソリューションとして、セールスプロモーションや商品開発、ブランディングや通信販売等のお手伝いを日常的に行っています。 お客様の思いやこだわりをいかに消費者までお届けするか、様々なコミュニケーションを通じて効果的に実現するため社内専用の企画部門、デザイン制作部門、スタジオ部門等の企画制作体制を構築することで、ワンストップでスピーディーかつ高品位な提案を心がけています。 販促・商品企画 お客様の課題解決のために必要な情報収集～調査を行いながら、具体的な施策をご提案します。 そのために重要なのはお客様とのコミュニケーション。 密なヒアリングを通じてお客様のニーズの裏に見える課題を表層化させ、その解決策をご呈示～実施～効果検証することで、お客様と共に成長して行くパートナーシップを目指しています。

「三方良し」の精神 丸信は、会社が長らく繁栄していくための条件と言うものを追求していくならば、お得意先はもちろんのこと、普段から会社を下支えしてくれているお取り引き先やスタッフにも常に満足していただく環境であることが重要だと考えています。こういった仕事の本質を表現している「三方良し」という言葉を用いて、お客様へイベント情報や新商品の情報を掲載した「三方よし通信」を毎月発行しています。

創業より50年超、包装資材事業を柱に。「お客様の課題解決につながる様々なサービスやソリューションをワンストップで解決するすることができる会社を目指してきました。 お客様の「お役に立つ」ことはを考える中、弊社でもですが、多くのお客様が「お困り」なのは「人材採用」でした。そこから「採用支援事業」を立上げ、まずは「Indeed」、「タイミー」代理店となり、採用支援をスタートしました。そこに採用支援のひとつとして「人材紹介サービス」をスタートしました。 より多くのお客様の「人材不足」解決を推し進めるために、今回「人材紹介の営業（RA）」を募集します。 人材紹介の営業経験はなくても大丈夫です。人材紹介を中心に、採用にかかわる仕事をやってみたい！という方のご応募をお待ちしています。 【業務内容】 人材を必要とするお客様の採用を支援するリクルーティングアドバイザー（ＲＡ）のとしての業務全般をお任せします。 ※RA業務を一通り経験した後に、徐々にキャリアドバイザーとしての業務も行っていただく予定です。 ◆リクルーティングアドバイザーとしての業務 ・人材紹介サービスのご提案、求人の獲得 　 ※丸信の人材紹介サービスのご提案から求人獲得まで訪問もしくはWEB商談を通じて行います。 ・採用に関する課題やニーズのヒアリング 　 ※訪問もしくはWEBにてヒアリングを行います。 　　 採用に関する情報提供や市場感、採用手法などのご提案もお客様にあわせて提供します。 ・求人票の作成、確認 　 ※専用システム内にて作成。 お客様のニーズを反映しつつも、求職者が魅力に感じるような求人を作成します。 ・企業への求職者推薦　 ※求職者の情報をきちんと把握してご紹介します。 ・面接同席（企業がOKであれば） ※実際に面接同席することで、企業がどのような人を求めているかを確認し、ターゲットにあった紹介につなげます。 ・企業と求職者の間に立ち、合否・面接調整など進捗管理を行います。 ※企業の採用状況、求職者の活動状況の確認も大事です。 ・内定後は内定通知書（条件通知書）の回収と求職者への提示、意思確認 ※求職者が入社可否を判断できる通知書を企業から回収し、求職者へ提示します。 ◆キャリアアドバイザーとしての業務 ・応募者との面談 ※キャリアの確認、転職志向の確認、キャリアのご提案など ・応募書類の添削やアドバイス ※応募に必要な履歴書・職務経歴書を添削し、より転職が成功するためのアドバイスを行います。 ・求人の紹介 ※面談で確認した情報を元に、求人を探してご提案します。 ・面接対策 ※面接設定されたら、面接成功のための情報提供やアドバイスを行います。 【仕事のやりがいと魅力】 「人材」は会社にとって重要な資源です。 人材採用の支援は難しいですが、とてもやりがいのある仕事であり、 ビジネススキルを高めることのできる仕事です。 自身の仕事がお客様の課題解決、強いては成長につながるのがやりがいです。 【この仕事で経験できること】 ・経営層の方との商談になるので、ヒアリングや提案スキルを高めることが可能。 ・会社の成長背景や事業戦略など、様々な経営ノウハウを得ることが可能。 ・様々な企業の求人、応募者のキャリアを見ることで、人を集めるための手法や 　人のキャリアの見方を身につけることができます。 【入社後について】 未経験でも、先輩スタッフがマンツーマンで一から丁寧に指導します。 座学、同行などから教育していきますので、安心してください。 ノルマは設けていませんが、目標を掲げて頑張ってもらいます。 ※この求人は本社勤務を前提とした正社員雇用となります。業務委託契約やリモートワークは対応しておりません。