当社ではよりお客様に入り込んだコンサルティングを目指しており、幅広い実務経験を積んでいただくことや、 多様な業界・テーマのプロジェクトを経験することで、ご自身の適正にあったポジションを探すことができます。 （1）ワークスタイル・コンサルティング…テレワーク導入・定着、アセスメント、長時間労働の改善等 （2）⼈事業務コンサルティング…⼈事業務アセスメント、プロセスデザイン、ERP活⽤定着⽀援等 （3）ビジネスプロセスマネジメントコンサルティング…プロセスデザイン、BPMS導入等 （4）組織、⼈事コンサルティング…⼈事評価制度の改善、採⽤・育成業務の改善、タレントマネジメントシステムの導入等 また現在、上記サービスに並ぶ新規サービスを共に立案いただける方も募集しております！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 求める条件： 高いコミュニケーション能力で業務を遂行することができ、下記いずれかの経験をお持ちの方 ・PJT型業務のご経験（3年以上） 例　ダイバーシティ推進プロジェクト運営 ・業務、組織・人事コンサルタントのご経験（3年以上） ・人事業務のご経験（3年以上） ・プロジェクトマネジメントのご経験 歓迎要件： 新規事業立案へのご興味がある、もしくは経験をお持ちの方 生産性高く働きワークライフバランスを変革したい方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ まずはざっくばらんにお話ししましょう♪ オフィス見学だけでもOKです！ コーポレートベンチャーならではの スピードと安定を兼ね備えた組織で あなたのパフォーマンスの最大化をお約束します！