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25年新卒・ビジネス職/外国人ITエンジニア採用支援キャリアアドバイザー

営業 新卒
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on 2024-06-09

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25年新卒・ビジネス職/外国人ITエンジニア採用支援キャリアアドバイザー

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Business trips abroad
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趙 一泉

韓国出身 JELLYFISH人材紹介事業にてセミミドルプロジェクトの責任者を担当しています。

藤本 彩

Aya Odaira

小平 綾(人材紹介事業部 HRコンサルタント) 福島県出身 高校を卒業後、地元の外資系自動車ディーラーでアポイントメントプランナー、レセプション、SR経理など全般を担当。東日本大震災を経験の後、外資系人材サービス会社にてキャリアアドバイザーとして主に派遣案件を担当。 これら社会人経験を経て語学力を上げたいと1年間のイギリス留学へ渡英。 帰国後、2019年から新たな挑戦として状況し、JELLYFISHへジョイン。 現在は外国人採用エージェントとして法人営業に挑戦中。(営業経験初) 日本国内における外国籍人材の活用認識を啓蒙し、よりダイバーシティ経営に貢献したいと思っている。

ウイリアム ルー

▼主なキャリア 新卒で株式会社JELLYFISHに入社し、Career Partnerからの採用コンサルタントとして活躍しております。 外国人ITエンジニア・ゲームエンジニアを専門領域としている ・企業様、求職者様、双方を一気通貫で担当し、中途採用活動及び転職活動のご支援をさせて頂いております。 ・ITエンジニアの転職を全面にサポートし、内定承諾まで補助する ・エンジニアに適正なアドバイスを与え、最大限の能力を引き出す ・年間離職率0%、内定承諾率95%超え ・社内最高決定金額更新 ・社内IT・ゲーム業界のセミナー担当 ▼主な強み ・高いコミュニケーションと対人能力 ・5か国語語を全てビジネスレベルで対応可能  ➛ノルウェー語:流暢  ➛英語:流暢  ➛広東語:ネイティブレベル  ➛日本語:流暢 (読み・書き・会話において)  ➛中国語:流暢 ・ゲーム業界やWeb業界をはじめ、幅広い業界にハイレベルまで対応できる ・ジャンルに関わらず、歴史と最新トレンドを含め、ゲーム業界全般において豊富な知識を持っている ▼趣味 ・Eスポーツ ・フルスタック開発(勉強中)  ⇒ HTML/CSS, JavaScript, Bootstrap, RoR  ⇒ ReactJS, NodeJS, ExpressJS, NPM, Git, EJS, Svelte  =>SQlite, MongoDB(Mongoose), GraphQL ・ゲーム開発:Unity(C#) ・スポーツ:ブレイクダンス/格闘技/(基本的に球技が下手)卓球、バドミントン ・動画:Sony Vegas, Youtube, Twitch, E-Sport 最も好きなタイトル: ・USF4 ・朧村正 ・モンハンクロス ・Cupheads ・鉄拳7 - Season2 ▼Fun Facts: ・Former CS 1.6 pro player ・Event Staff at The Gathering 2010, Rage, and others. ・Been playing LoL since Beta (Got UFO Corki Skin) ・WTF-TKD for 7 years ・Anna is my main (T7) ・PUBG - PGC2021(オンライン英→日通訳) ・Favorite Streamer: Lirik, AvoidingThePuddle, WinterStarcraft, Asmongold

【社員インタビュー】"心の底から熱くなれる場所がここにある" ノルウェー出身のWilliamさんをインタビューしました!

ウイリアム ルー's story

株式会社JELLYFISH's members

韓国出身 JELLYFISH人材紹介事業にてセミミドルプロジェクトの責任者を担当しています。

What we do

高度外国人材領域での採用支援、教育関連事業を展開 AI、IoTなどの技術革新により社会のニーズが大きく変化している現在、企業が直面する課題は技術面だけではなく、人を中心とした組織や関連するマネジメントの問題でもあります。 当社は、これまでグローバルに教育や就職・採用に関連する領域で事業展開を行ってきました。 今後も、技術革新による組織制度と人事採用課題の動向に合わせて、企業のさまざまな課題解決を支援します。 ■展開事業 ・採用コンサルティング事業 ITエンジニアを中心に、機械、電気・電子、組み込み制御、ロボティクスなどの専門技術領域における優れた高度外国人材の紹介に特化した採用支援をおこなっています。 ・教育コンサルティング事業 日本語スピーキング力の向上を目的とした、法人向けオンライン日本語教育プログラムの開発、提供。日本留学・日本語教育のコンサルティングをおこなっています。 ・地域開発事業(学再プロジェクト) 日本各地で見過ごされている価値を再発見し、未来に向けた新たな意味付けをすることで人を呼び込み、持続可能な地域開発に貢献することを目指しています。 ■採用コンサルティング事業(HC事業)について 当社は、IT、機械、電気・電子、組み込み制御、ロボティクスなどの専門技術領域に焦点を当て、大手企業や成長企業に対し、世界各国から優秀な外国人エンジニアを採用するための支援を提供しています。この分野は、技術革新の進展に伴い、常に変化し、成長し続けています。私たちのクライアントは、このような環境で競争力を維持し、さらにはその先を行くために、最高の才能を求めています。
20代〜30代のメンバーが中心で、様々な国籍のメンバーが在籍しています
定期的社内外セミナーを行っています。

What we do

高度外国人材領域での採用支援、教育関連事業を展開 AI、IoTなどの技術革新により社会のニーズが大きく変化している現在、企業が直面する課題は技術面だけではなく、人を中心とした組織や関連するマネジメントの問題でもあります。 当社は、これまでグローバルに教育や就職・採用に関連する領域で事業展開を行ってきました。 今後も、技術革新による組織制度と人事採用課題の動向に合わせて、企業のさまざまな課題解決を支援します。 ■展開事業 ・採用コンサルティング事業 ITエンジニアを中心に、機械、電気・電子、組み込み制御、ロボティクスなどの専門技術領域における優れた高度外国人材の紹介に特化した採用支援をおこなっています。 ・教育コンサルティング事業 日本語スピーキング力の向上を目的とした、法人向けオンライン日本語教育プログラムの開発、提供。日本留学・日本語教育のコンサルティングをおこなっています。 ・地域開発事業(学再プロジェクト) 日本各地で見過ごされている価値を再発見し、未来に向けた新たな意味付けをすることで人を呼び込み、持続可能な地域開発に貢献することを目指しています。 ■採用コンサルティング事業(HC事業)について 当社は、IT、機械、電気・電子、組み込み制御、ロボティクスなどの専門技術領域に焦点を当て、大手企業や成長企業に対し、世界各国から優秀な外国人エンジニアを採用するための支援を提供しています。この分野は、技術革新の進展に伴い、常に変化し、成長し続けています。私たちのクライアントは、このような環境で競争力を維持し、さらにはその先を行くために、最高の才能を求めています。

Why we do

20代〜30代のメンバーが中心で、様々な国籍のメンバーが在籍しています

定期的社内外セミナーを行っています。

私たちは、技術革新の最前線で、社会の「可能性」を広げることを使命としています。EXPAND YOUR HORIZONS―これは単なるスローガンではなく、私たちが日々追求し、体現している理念です。AI、IoTなどの進化は、社会のニーズを根本から変えており、企業に新たな課題を投げかけています。これらの課題は技術だけでなく、人材、組織、マネジメントに関わるものであり、私たちはこれに対応するため、高度外国人材領域での採用支援や教育関連事業を展開しています。 私たちの目指すのは、企業と個人が直面する「今」の課題に立ち向かうだけでなく、未来への扉を開くことです。私たちが支援する業界は、日々の進化により社会に革新的な変化をもたらすポテンシャルを秘めています。当社の事業は、そのポテンシャルを最大限に引き出し、新しいビジネスモデルや産業の創出を促進します。私たちは、企業と人材の両方が成長し、成功する未来を実現するために不可欠な存在でありたいと願っています。

How we do

現在JELLYFISHは、日本法人 約50名、海外法人 約50名ほどのメンバーが在籍しています。日本法人も約30%のメンバーが外国籍で、様々な背景を持つメンバーが在籍しています。 私たちは、SNSダイレクトリクルーティング、多国籍なチームでの作業、フラットな組織構造、変化を積極的に受け入れる文化など、独自のアプローチでこのミッションを実現しています。また、挑戦する風土の中で、実力主義に基づき若手の活躍を促し、多様性を尊重することで、新しいアイデアや解決策を生み出しています。これらのプロセスを通じて、当社はクライアント企業と候補者双方に最大の価値を提供し続けています。 ■働く上での大切な価値観 ①出来る理由を探そう Instead of finding excuses, find a way to make it happen. 背景:常に挑戦する姿勢、行動できる方を求めています。 言い訳、他責な人は求めていません。 できない理由を探す方が簡単です。 その簡単なことではなく、最も難しいことに思考して自分達で解決策を探して未来を自分達の手で変えていきましょう。 ②仕事で頑張るは最低ライン Making a concerted effort at work should be the baseline expectation. 背景:弊社は成果を出している人を称賛する組織です。 成果というのは、数字面で見える評価や会社貢献度になります。 ただ勘違いしてほしくないのは会社は学校ではありません。 働いている以上仕事を頑張るのは当然だと認識して日々行動して欲しいです。 ③何事もやりきろう The key to achieving anything is to follow through until the end. 背景:どんなに素晴らしい施作、戦略も行動しても続かなければ何も残りません。 やり切って良かったこと、良くなかったことその全てはやり切ったからこそ見えるご自身の成果です。 だからこそ目標に対してやり切って欲しい。 そしてそこから継続的に成長できる人でいましょう。

As a new team member

IT、機械、電気・電子、組み込み制御、ロボティクスなどの専門技術領域における優れた高度外国人材の紹介に特化した採用支援をおこなっています。 入社後は、あなたの適性や興味、そして当社が直面している課題を考慮して、以下のような業務領域にアサインされる予定です。 【ポジション例】 ◎ビジネス職 ・キャリアアドバイザー(個人営業) キャリアアドバイザーとして、あなたにはただのアドバイスを超えた役割が求められます。強力な営業スキルと洞察力を駆使して、世界各国の優秀な高度人材を発掘し、彼らのキャリアと私たちのクライアント企業のニーズを見事に結びつけることがあなたの使命です。このポジションは、あなたの営業力が直接、企業と候補者双方の成功に結びつく、非常に重要な役割を担っています。 ・リクルーティングアドバイザー(法人営業) IT、機械、電気・電子、組み込み制御、ロボティクスなどの先端産業をリードする企業への法人営業担当として、ニーズのヒアリングや候補者提案を手掛けていただきます。顧客との強固な関係構築を通じて、私たちのビジネスパートナーと共に成長し、市場に新たな価値を提供していくことがあなたのミッションです。 ・マーケティング 当社は、世界各国から優秀な外国人候補者を獲得するためのマーケティング専門家を求めています。SNSダイレクトリクルーティング、コンテンツ制作、アライアンス、データ分析を駆使し、当社のブランド認知度を高め、優秀な候補者獲得に貢献していただきます。 ◎コーポレート職 ・経営企画 経営戦略の策定から実行まで、会社の将来を形作るコーポレートポジションであなたの能力を試してみませんか?経営企画部門では、事業計画、予算管理、市場分析などを通じて、当社の持続可能な成長を支える戦略を立案・実施します。ビジョンを具現化し、チームを牽引する力をお持ちの方を求めています。 など適性や希望に合わせてチャレンジしていただきます 【応募資格】 ・新卒、卒業予定の方 【社員インタビュー】 Sho Tanaka:CEO田中を徹底インタビュー!「この人生で後世にまで残る幸せの連鎖を」 https://www.wantedly.com/companies/jellyfish/post_articles/293460?utm_source=t.co&;utm_medium=share&lang=ja Sayaka Fujimoto:「25歳の若きリーダーにインタビュー」 https://www.wantedly.com/companies/jellyfish/post_articles/888080?utm_source=t.co&;utm_medium=share&lang=ja 少しでも興味をお持ちの方はお気軽にご連絡ください! まずはカジュアルにお話ししましょう!
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    Founded on 03/2007

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