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東京・大阪採用|サーバーエンジニア募集!経験・学歴不問!

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on 2024-06-10

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東京・大阪採用|サーバーエンジニア募集!経験・学歴不問!

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Takumi Tsuda

はじめまして! ネイバーズ株式会社経営管理部採用担当の津田です! 少しでも弊社について気になったら、まずはお話ししましょう!

社員インタビュー!|未経験入社1年目で資格6個!?ネイバーズを初期から知る北山さんにいろいろと聞いてみました!

Takumi Tsuda's story

Matsui Kazumasa

ネイバーズ株式会社 1993年生まれ、東京都大田区市出身 2015年~2017年 インフラ(NW)エンジニアとして大手通信キャリアや金融会社の          NW構築~運用業務に携わる 2018年~2020年 某IT企業にて法人営業、エンジニア管理部門を担当 2020年~現 在 ネイバーズ株式会社に教育/採用担当として入社 私自身、未経験からIT業界に飛び込みエンジニアになった経験があります。 最初の頃は不安や葛藤が多く、後悔もした時期もありましたが、 今となっては、些細な事で悩んでいたなと良き思い出になっております。 未経験分野に飛び込む勇気、一歩が踏み出す決断をする事はなかなかできる事ではないと 思いますが、もしIT業界に興味があり、エンジニアとしてキャリアップしていきたいと 考えられる方がおりましたら、全力でサポート致します。 新しい場所へ一歩を踏み出すお手伝いをさせて頂きます。

ネイバーズ株式会社's members

はじめまして! ネイバーズ株式会社経営管理部採用担当の津田です! 少しでも弊社について気になったら、まずはお話ししましょう!

What we do

ネイバーズ株式会社は、2020年5月に設立したIT業界のスタートアップです。 現在は東京・大阪本社・名古屋の3拠点を展開しています。 2024年末までに100名を超えるエンジニア組織の構築を目指しています。 【Neighbor Engineers ”隣人のエンジニア達” 】とは、 いつもクライアントに寄り添う存在でありたいと考えています。 【ビジョン】 我々はITを通して社会に貢献し、関係者全員が笑顔に溢れる企業になるべく成長を続けます。 【ミッション】 ・あらゆる技術に対応可能なスペシャリスト集団になる。 ・未来ある若者が将来に希望をもって働ける機会を創出する。
代表取締役 松本
入社後研修の風景
社内イベントの写真

What we do

代表取締役 松本

ネイバーズ株式会社は、2020年5月に設立したIT業界のスタートアップです。 現在は東京・大阪本社・名古屋の3拠点を展開しています。 2024年末までに100名を超えるエンジニア組織の構築を目指しています。 【Neighbor Engineers ”隣人のエンジニア達” 】とは、 いつもクライアントに寄り添う存在でありたいと考えています。 【ビジョン】 我々はITを通して社会に貢献し、関係者全員が笑顔に溢れる企業になるべく成長を続けます。 【ミッション】 ・あらゆる技術に対応可能なスペシャリスト集団になる。 ・未来ある若者が将来に希望をもって働ける機会を創出する。

Why we do

【最新の技術を身につけ、身近で使いやすいシステムを実現します。】 IT技術がますます重要になっていく世の中。 あらゆるビジネスやサービスにおいてIT活用は不可欠なものとなっています。 しかし、その一方で、IT技術の複雑さは増すばかり。 実現したい目的のためにどのツールを用いるべきか、最適な選択をすることは難解になってしまっています。 我々ネイバーズ株式会社は、最先端の技術にキャッチアップしながらも、本当に必要な技術を選択し、お客様のシステム構築をお手伝いいたします。

How we do

入社後研修の風景

社内イベントの写真

【これからIT業界を目指す方へ】 ネイバーズ株式会社では、 未経験の人でもしっかりITスペシャリストになれる研修やバックアップ体制が充実しています! 「IT業界は気になるけど、未経験だし…。」 「IT業界で働くって何をすればいいの…?」 「そもそもIT業界ってどうなの…」 そんな疑問を一度は感じたことがあると思います。 そのような方でも安心して働いていける環境がしっかりと準備されています。 【ゼロからエンジニア!?】 とはいっても、全くの未経験からエンジニアになるには不安があるというかが非常に多いかと思います。 私たちは、ITの基礎知識から現場で活きる技術を身に着けるための、独自の研修を用意しています。 入社時には全くIT経験のなかった社員が、今では事業の中枢を担うプロジェクトに参画していたり、プロジェクトリーダーとして活躍しています。 【スキルアップのバックアップ体制の充実!】 未経験の方だけではなく、経験者の方もスキルアップできる環境があります。 やはり目指すは唯一無二のITスペシャリスト。 自身のキャリアアップのためにも、会社として資格取得講座やキャリアアップサポートを行っています。 資格取得、エンジニアとして付加価値向上するための勉強会、メンター制度を設けてキャリアデザインの面談も定期的に行っています。 また資格合格時の資格取得支援金や資格取得後の報奨金(最大10万円)もあるので、やる気と根気があれば未経験の方でも挑戦・活躍できる環境となっています。 【社内企画の充実!】 未経験からエンジニアとしてスタートしたけど不安だな…と感じる人でも、月に1-2回社内コミュニケーションの機会として交流会が開催しています。 社員交流会を通してご飯やお酒を飲みながら、先輩社員から仕事やスキル、キャリアパスについてのお話が気軽にできる会を定期的に開催しています。 大規模イベントの開催となると、東京・大阪・名古屋の社員が集まり会場を貸し切ってBBQなど、社内イベントもたくさんご用意しているので、入社後や働き始めた後のフォローアップも定期的に開催しています。

As a new team member

・インフラエンジニア or Webエンジニアになりたい方(独学・未経験OK) ・急成長中ベンチャーの環境で挑戦してみたい方 ・スキルアップに対して貪欲な方 ・新しいことにチャレンジしたい方 ・チームで仕事を進めることが好きな方 コンピュータとITが世の中を大きく変えてきたことは間違いのないことです。 しかし、まだまだITが果たせる役割はたくさんあります。 我々が創り上げていくシステムのひとつひとつが世の中を良くしていくことができます。 ITの可能性にワクワクできる人はネイバーズと相性のいい人です。 オンライン面接もカジュアル面接も大歓迎ですので、本当にお気軽にご応募ください!
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