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スキルを磨いて匠を目指す人を募集!

Web Engineer
Mid-career

on 2024-04-09

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スキルを磨いて匠を目指す人を募集!

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鈴木 国晃

仕事とプライベートを充実させることで人生が豊かになると思っています。 そのためには人との繋がりを大切にしていきたいと考えています。

Ishibe Hiroshi

元ITエンジニア。 社員の人生が豊かにできるIT企業を目指しています。 仕事のための仕事を作らない。

井上 真輔

人事・営業担当

株式会社システム総合研究所's members

仕事とプライベートを充実させることで人生が豊かになると思っています。 そのためには人との繋がりを大切にしていきたいと考えています。

What we do

SRIは、開発の中でも「宇宙開発」、「組込み開発」、「金融開発」、「Web開発」に絞って開発を行っています。 具体的には、 【宇宙開発】 ・人工衛星運用解析 ・人工衛星運用システム開発 ・地球観測データ解析 【組込み開発】 ・デジタル複合機開発 ・デジタルカメラ開発 ・自動運転支援システム開発 【金融開発】 ・運用監視システム開発 ・ストレージ構築開発 ・インフラ基盤開発 【Web開発】 ・業務支援アプリ開発 ■人と技術をつなぐ■ 良い技術も使われて初めて意味があります。 また、技術力だけではなく人間力がなければチームで複雑なプロジェクトを遂行することはできません。SRIでは技術力と人間力を兼ね備えたエンジニアの「匠」を目指し、仕事を通じて成長しています。
若い力で成長を目指しています
教え合いながらスキルを磨いています

What we do

若い力で成長を目指しています

教え合いながらスキルを磨いています

SRIは、開発の中でも「宇宙開発」、「組込み開発」、「金融開発」、「Web開発」に絞って開発を行っています。 具体的には、 【宇宙開発】 ・人工衛星運用解析 ・人工衛星運用システム開発 ・地球観測データ解析 【組込み開発】 ・デジタル複合機開発 ・デジタルカメラ開発 ・自動運転支援システム開発 【金融開発】 ・運用監視システム開発 ・ストレージ構築開発 ・インフラ基盤開発 【Web開発】 ・業務支援アプリ開発 ■人と技術をつなぐ■ 良い技術も使われて初めて意味があります。 また、技術力だけではなく人間力がなければチームで複雑なプロジェクトを遂行することはできません。SRIでは技術力と人間力を兼ね備えたエンジニアの「匠」を目指し、仕事を通じて成長しています。

Why we do

ITは人材が命です。仕事を通じて社会に貢献すること、お客様に満足いただくこと、仕事や研修などの学習を通じて社員が成長すること、社員の成長が会社の成長につながること、会社の仲間とよい間関係性が構築できること、ワークライフバランスも大切にし、社員の人生が豊かになること、当たり前のことですが、その当たり前を当たり前にできる会社ばかりでないことも事実です。宇宙開発など、ビジネス面では尖った分野にも取り組んでいますが、そんな当たり前ができる会社を目指し日々努力を続けています。

How we do

■行事、イベント■ ・全社および個別のレクリエーション ・委員会制度(経営参画可能) ・全社会議、懇親会 ・社員旅行 ■研修■ ・新入社員研修、OJT研修、メンター制度 ・資格取得報奨金 ・書籍購入補助制度 ・オンライン研修制度 ・1on1による成長支援 ・階層別研修 職場が異なったりテレワークをしていたり、社員がいろんな場所で働いています。オンラインと対面をうまく組み合わせ、社員間の良い関係性を作る仕組みを沢山取り入れています! 社員が成長しないと会社は成長しません。そのため社員ひとりひとりが成長できる仕組みがふんだんに用意されています!

As a new team member

Web系システム開発に携わるシステムエンジニアを募集します。未経験でもご安心ください。入社後は3か月の研修でプログラミングの基礎・実践的なシステム開発スキルが学べる環境をサポートします。 新しい技術を使ってWebシステム開発に関わってもらい、世にまだ出ていない新しいサービスを展開したりとなかなか味わえない事業に携われます。 ゆくゆくは、メンバーをまとめるリーダー・マネージャーを担っていってください。
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