テックリード｜クリエイターエコノミーを支えるプロダクト開発

株式会社BitStar

Mid-career

Expanding business abroad

Yuta Yamashita

CTO

Hiroshi Hamada

開発部

Takuya Tomizawa

Web engineer

慶應NY高を卒業後、慶應義塾大学理工学部電子工学科に進学。在学中より、楽天株式会社、株式会社ナノ・メディア、株式会社マクロミルの各社において、インターンながら各社の大規模開発案件をリード。その後、ラクスル株式会社の創業に携わる。大学卒業後、グリー株式会社に入社し、SNSや海外のプラットフォームの立ち上げに従事。また並行して国内外の新卒採用も関わり、同社のグローバルを担う人材採用にも貢献。2013年からラクスルにCTOとして参画し同社のサービスを牽引。 2016年7月、BitStarに入社。取締役CTOに就任し、開発ユニットを管掌。

What we do

BitStarでは、クリエイター支援事業、コンテンツ制作事業を展開し、複数事業のシナジー発揮による価値最大化を目指しています。＜クリエイター支援事業＞ ◆クリエイターエージェント「BitStar Agent」 YouTube・TikTokなどのメディアを活用したソーシャル動画マーケティングを企業様向けに提供。ソーシャル動画マーケティング領域において国内最大級のプロモーション実績を誇っております。 ◆クリエイタープロダクション「BitStar Production」 350名以上が所属するYouTubeやTikTokで活躍するクリエイターを中心としたクリエイタープロダクション。次世代スター創出を目指してクリエイターの成長や収益化を支援し、成長率は業界トップクラスとなっております。＜コンテンツ制作事業＞ ◆コンテンツスタジオ「BitStar Studio」企業のYouTubeチャンネルの動画制作及び運営を行うコンテンツスタジオです。ソーシャルメディア上のコンテンツを通じ、顧客と高いエンゲージメントを構築し、ブランディング / 認知 / 収益性の向上を実現します。

Why we do

コンテンツ産業には、過去に3度の大きなパラダイムシフトが起こりました。もともと歌舞伎などの「舞台」からスタートし、1度目のパラダイムシフトとして「映画」が登場しました。映画の台頭から100年経った今でも、チャップリンやディズニーの名前を知らない人はいないのではないでしょうか。その後、2度目のパラダイムシフトとして生まれたのが「テレビ」です。テレビからは、映画にはなかったスポーツやニュースなどの独自コンテンツやスターが生まれ、広告ビジネスも大きく発展しました。そして、3度目のパラダイムシフトは「ソーシャルメディア」の台頭です。ソーシャルメディア上では、インフルエンサーやクリエイターと呼ばれるタレントが生まれ、独自コンテンツや新たな広告モデルに加え、D2Cと呼ばれるブランドビジネスも創出されています。このように、新たなメディアが生まれるたびにコンテンツ産業全体が大きく変化、成長してきました。今やソーシャルメディアの台頭と共に誕生したクリエイターを起点に、クリエイターエコノミーと呼ばれる経済圏が世界中で生まれ、ここから100年後にも残り続けるであろう新たなコンテンツ産業が形成されつつあります。これこそ「100年後に名前が残る産業・文化をつくる」の意味するところです。では、BitStarは、この新たなコンテンツ産業においてどのような役割を果たすのでしょうか。現在、BitStarでは多くの事業を展開していますが、それらに共通する想いは「コンテンツの力であらゆるステークホルダーの感情を揺り動かすこと」です。 BitStarのミッション「感情を動かす。世界を動かす。」の通り、BitStarは人々の感情を揺り動かすコンテンツをクリエイターとマーケティングの力で創出し、社会を発展させていく存在として皆さまに貢献していきたいと考えています。そして、中期的には、ビジョンである「世界中に眠るすべての情熱が、スポットライトを浴びる社会を実現する。」ため、クリエイターエコノミーを代表するプラットフォーマーを目指して進化していきます。 BitStarは、ミッション・ビジョン実現に向けてさらなる挑戦を続けてまいります。

How we do

BitStarでは様々な事業を展開していることから、セールスやクリエイターマネージャー、デザイナーやエンジニア、動画ディレクターなど多種多様な職種・バックグラウンドのメンバーが在籍しています。それぞれのパフォーマンスを最大限発揮するために、事業部間の連携だけでなく 3つのValueを掲げ、日々励んでいます。また、Valueをさらに活性化させるべく、「BitStar 10 SPIRITS」と題したカルチャーブックを策定しています。組織で共通して持ちたい行動指針をDO、DOの妨げとなる思考・行動をDON’Tで表現し、BitStarのさらなる成長に向けて重視する10つの行動指針を示しています。 https://corp.bitstar.tokyo/10spirits/ ■はみ出る。#Creativity 想定内より、想定外へ。既知より、未知へ。いつもと同じ。から、少しでもはみ出ようとする好奇心の加速が、ヒトの気持ちを動かす。「いつもどおり」ではなく、「ちょっとはみ出てみる」と、見える景色が変わるかもしれません。 100年後の未来を大きく変えちゃうこともできるかもしれません。そんな、ちょっとした好奇心とチャレンジと、想定外の事が起こるかもしれないアイディアと、少しでもワクワクする世の中へ変えちゃう好奇心を、我々は大切にしてします。 ■突き抜ける。#Professionalism 期待の、一歩先へ。限界の、一歩先へ。チャンスの神様はいつだって、技術を加速させようとするその意志と、努力に微笑む。新しい時代を創るには、期待の一歩先、限界の一歩先へ、予定調和を突き抜ける力が必要なのかもしれません。様々なコンテンツを扱うBitStarだからこそ、技術を加速させようとする意志を大切にしています。自らチャンスを掴み、明るい未来を切り拓こうとする原石を全力で応援します。 ■団結する。#Unity 尊重は、絆を生む。絆は、強いチームを生む。肩書きや職種を超えて団結するチームの加速が、困難を乗り越えていく糧になる。尊重し合う事により絆が生まれ、その絆がないと強いチームは生まれないと我々は考えます。縦や横の繋がり、肩書や職種に囚われず、楽しい未来を創っていく仲間がいることが、はみ出る原動力に、突き抜ける底力になるでしょう。

As a new team member

エンターテック（エンターテインメント×テクノロジー）企業のBitStarで、「クリエイターエコノミーを支えるサービス」を一緒に創りませんか？ BitStarの新規サービスである「BitStar Match」を中心とした開発を行うエンジニアを募集しております。【主な業務内容】プロダクトマネージャー、デザイナーなどのメンバーとチームとなって以下の業務を行っていただきます。・自社サービス「BitStar Match」のバックエンド及びフロントエンドシステムの機能実装・テスト・他のエンジニアやデザイナー、プロジェクトマネージャーとのシステム開発方針に関する議論・連携・システム仕様に関する問い合わせ・システム障害への対応・新規機能のシステム・データベース・ネットワーク設計【具体的な業務内容】・アジャイルチームのエンジニアとして業務・Ruby on Railsを用いたAPI・Batchシステム設計・開発・テスト・TypeScript + React.jsを用いたフロントエンド設計・開発・テスト・AWS上で構築されたMySQL・Redis・Elasticsearchなどを含むネットワークの保守改善【サービス紹介】 BitStar Matchは企業とインフルエンサーがタイアップして商品の紹介を行う「インフルエンサーマーケティング」の手間をデータとシステムで削減するプラットフォームです。現在は企業がタイアップするインフルエンサーを検索し、候補者リストの管理・施策の相談を行えるBtoBサービスとしての機能が中心ですが、今後はタイアップ施策の管理や分析機能、タイアップを受けるインフルエンサーがログインして利用する機能などの開発を進める予定です。サービス紹介ページ: https://bitstar.tokyo/match 【求めるご経験】・TypeScriptを用いた業務での開発経験・React.jsを用いた開発経験（個人開発含む）・HTML・CSSを用いたWebページ/アプリケーションの業務での開発経験・Git・GitHubを用いた業務での開発経験【こんな方大歓迎】・リーダー／マネジメントのご経験・機械学習を用いた分析・開発経験・API開発やBatchシステム開発のご経験・自動単体テストの実装経験・Flexbox・Grid Layoutなどを用いたCSSの実装経験・TypeScriptでの開発経験・アジャイル開発の経験・単なるエンジニアではなく、企画・設計・開発が一貫してできるエンジニアを目指している方・スタートアップで技術やマネジメント等において成長をしたい方・将来起業を考えている方【当社CTO／山下について】慶應NY高を卒業後、慶應義塾大学理工学部電子工学科に進学。在学中より、楽天株式会社、株式会社ナノ・メディア、株式会社マクロミルの各社において、インターンながら各社の大規模開発案件をリード。その後、ラクスル株式会社の創業に携わる。大学卒業後、グリー株式会社に入社し、SNSや海外のプラットフォームの立ち上げに従事。また並行して国内外の新卒採用も関わり、同社のグローバルを担う人材採用にも貢献。2013年からラクスルにCTOとして参画し同社のサービスを牽引。 2016年7月、BitStarに入社。取締役CTOに就任し、開発ユニットを管掌。

0 recommendations