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自社ポイントサービスや大手サイトを手がける Javaエンジニア募集!

Javaエンジニア
Mid-career

on 2024-01-24

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自社ポイントサービスや大手サイトを手がける Javaエンジニア募集!

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Tomoya Kakuda

池上 将樹

▶自分の過去 小学生までは、スポーツ大嫌い人間 サッカーはボールから離れて触りたくないタイプ 中学校からスポーツに目覚め、自分の運動神経が開花 大学までスポーツ漬けの人生になりました。 運動神経が開花というより 『自分は運動できない』という思い込みが強かっただけのようでした。 今では、スポーツをすることも好きですが 分析や心理学に特化して興味があります。 ▶趣味 リアル脱出ゲームや謎解き。 アクティブなことも好きですが、基本はPCゲームを中心に休みの日や仕事終わりは没頭してます。 アジアキャラランキング120位を取るくらい真面目にゲームしてたりします。 ▶新卒入社の会社 人材系で求人広告の営業職をしておりました。 毎日テレアポをしてする日々を過ごしておりました。 なかなか成果が出ずに涙を流しながら お仕事をした経験もあります・・・。 ▶前職 マッチング系のベンチャー企業で採用担当を行ってました! 0→1で色々と作り上げたり、立ち上げたりとベンチャーならではの経験と快感があり 非常に面白い会社でした! ▶いまやってること GMOメディア株式会社の採用担当として 新卒採用から中途採用まで行っております! 今後はWantedlyやTwitterを中心とした広報活動にも力を入れていこうと思ってます! IT関連のツールや自動化という言葉に目がないくらい好きです。

GMOメディア株式会社's members

Tomoya Kakuda Engineer/programmer

What we do

GMOメディアは「For your smile, with Internet」を企業理念に、主に一般のインターネット利用者に向けて多ブランドで幅広いサービスを展開しております。 渋谷駅前を主要拠点とする上場企業になります。 ■メディア事業 ・コエテコ   小学生向けのプログラミングスクールの掲載数、業界No.1のポータルサイト ・ポイントタウン 業界最大手のお小遣い稼ぎサイト ・ゲソてん 本格オリジナル ゲームを提供するプラットフォーム ・「プリ小説」 10代向け小説サイト「プリ小説」 ■ソリューション事業 ・GMOリピータス 企業独自のポイントサイト構築・運営支援システム ・affitown  成果報酬型広告配信を中心に運営しているASP(アフィリエイトサービス・プロバイダ) ・コエテコカレッジ  オンラインで講座を販売したいという講師の方向けの販売・管理サービス 詳しい事業:( https://www.gmo.media/service/
プログラミング教育ポータルサイト「コエテコ byGMO」は、口コミ掲載数No.1を獲得
他にも、多数のサービスを提供しています
ビル内のカフェスペース。ドリンク・ランチも無料で利用できます!
技術本の購入支援制度。最新の技術をどんどん吸収しています。
オフィススペース。GMOメディアのパートナーは全員同じフロアで仕事をしています。
風通しの良い雰囲気がGMOメディアの特徴。職種関係なく、声を掛け合い助け合いながら進めています!

What we do

プログラミング教育ポータルサイト「コエテコ byGMO」は、口コミ掲載数No.1を獲得

他にも、多数のサービスを提供しています

GMOメディアは「For your smile, with Internet」を企業理念に、主に一般のインターネット利用者に向けて多ブランドで幅広いサービスを展開しております。 渋谷駅前を主要拠点とする上場企業になります。 ■メディア事業 ・コエテコ   小学生向けのプログラミングスクールの掲載数、業界No.1のポータルサイト ・ポイントタウン 業界最大手のお小遣い稼ぎサイト ・ゲソてん 本格オリジナル ゲームを提供するプラットフォーム ・「プリ小説」 10代向け小説サイト「プリ小説」 ■ソリューション事業 ・GMOリピータス 企業独自のポイントサイト構築・運営支援システム ・affitown  成果報酬型広告配信を中心に運営しているASP(アフィリエイトサービス・プロバイダ) ・コエテコカレッジ  オンラインで講座を販売したいという講師の方向けの販売・管理サービス 詳しい事業:( https://www.gmo.media/service/

Why we do

オフィススペース。GMOメディアのパートナーは全員同じフロアで仕事をしています。

風通しの良い雰囲気がGMOメディアの特徴。職種関係なく、声を掛け合い助け合いながら進めています!

「For your Smile, with Internet.」 「you」は、ユーザー・パートナー(社員)・株主・取引先、関わるすべての方。 「smile」は、笑顔・ほほえみ・幸福・満足・ここちよさ。 関わるすべての方々に、インターネットを通じて「smile」を浮かべてもらいたい、こぼしてもらいたい。そんな想いが、我々GMOメディアの創設の志であり、メンバーの想いです。 「我々は(サービス・プロダクトの)メーカーである」プライドを持ち、世の中になくてはならない価値=100%の満足 (必要とされるもの、課題を解決するものを生み出している、サービス自体)を創り続けることがエンジニアのビジョンです。

How we do

ビル内のカフェスペース。ドリンク・ランチも無料で利用できます!

技術本の購入支援制度。最新の技術をどんどん吸収しています。

■会社全体の職種構成 サービスは企画から開発、運用まで基本的にすべてを自社で行っています。 そのため、全社員(パートナー)の半分以上が、エンジニアやデザイナーなどの「つくる人」で構成されています! また、同じフロアでディレクター・営業・サポート・事務・社長といった職種のスタッフも一緒に働いているので、 エンジニアだけでなく、それ以外の職種とのコミュニケーションも多く毎日にぎやかです。 ■チャレンジしやすい環境 自社プロダクトを開発しているので、プロダクトに関連する数字を毎日みることができ また、その数字を伸ばすための施策を自分自身で提案して作り上げることができます! また、制度として「技術書購入支援」も行っておりますので、技術力やスキルを向上させるために必要な書籍の購入費用は会社が全額負担してみなさんの成長を支援しています。 ■キャリアパス 将来のキャリアパスとして、社員の可能性を広げるためにもエンジニアからプロダクトの責任者や ディレクションにチャレンジしたりと、やってみたいことや挑戦してみたいことなどがあれば是非ご相談ください! ■各パートナーが大事にしていること パートナーそれぞれが『三元素』を大事に行動しています。 ー誠実な心で、挑戦を続け、新たな価値を創造する個人へ。 そんな豊かな人財が集まって、世の中に必要とされる企業になることを目指しています。 https://www.gmo.media/recruit/philosophy/ にぎやかで楽しい社内ではありますが、集中したい時には音楽を聴いたり、同じビルにあるカフェ(無料)で仕事をする事もできます。 疲れた時はプロのマッサージ(格安)を受けてリフレッシュするなど、メリハリを持って仕事を進めています。

As a new team member

GMOメディアは、自社のポイントサービス「ポイントタウン」とともに、その運営ノウハウを活かしてクライアントへもサービスを提供をしており、「Pontaポイント」「ポイント広場」など大手サイトの運営も手掛けております。 今回の求人では、この自社サービス「ポイントタウン」もしくは大手パートナー企業のポイントサービスの開発・運用を担うバックエンドのエンジニアを募集しております。 どちらもスクラムという開発手法を導入しており、そのチームの一員として参画頂きます。また、営業、カスタマーサポート、インフラチームなどサービスに関わる他部署の担当者とも必要に応じて連携をしていくため、チームでの達成感を感じながらお仕事ができるはずです。 【具体的なお仕事内容】 ・アプリケーションの設計、実装、テスト、リリース、効果測定 ・システム運用全般(障害対応、パフォーマンス・チューニング、エラー検知、カスタマーサポートと連携してのシステム調査) ・開発効率化 ・業務効率化 ・サービス全般の企画、改善提案 必須スキル・経験 - JavaによるWebアプリケーション開発経験3年以上 - Javaフレームワークを使っての開発経験 - JUnitまたはSpockを使用したテストコード(単体テスト・結合テスト問わず)の実装経験 - MySQLまたはOracle Databaseでの開発経験(RDBの基礎知識に加え、テーブル設計、SQLを組むスキル) - 設計~実装・テストまでの一連の開発経験 - HTML、JavaScriptに関する基礎知識 - OS、ミドルウェアまたはネットワークなどに関する基礎知識 歓迎スキル・経験 - Amazon Web Services(AWS)を用いた開発経験 - Jenkinsの知識や利用経験 - GitHub Flowを用いた開発経験 - JVM・Tomcatのチューニング経験 - BtoCサービス開発運用経験(特に、ポイント媒体、ECサイト、アフィリエイトサイトなど) - iOS、Androidアプリ開発経験 求める人物像 - チーム開発を楽しめる方 - デザイナー/ディレクターなどエンジニア以外と適切にコミュニケーションを取りながら開発を行える方 - 率先した継続的なアプリケーション改善を行える方 - ご自身のスキルアップに継続的に取り組める方 - 成長や変化を楽しめる方 - 能動的に行動が起こせる方 - HRT(Humility(謙虚)、Respect(尊敬)、Trust(信頼))精神に共感できる方 - スクラムを利用した開発経験
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