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部活に所属の25卒も!スキマ時間にwebマーケで人事を圧倒させる人材に!

25卒、フルリモート、未経験
Internship

on 2023-11-24

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部活に所属の25卒も!スキマ時間にwebマーケで人事を圧倒させる人材に!

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勇二 若林

神奈川県茅ケ崎市出身。 小学校から高校までは、野球ばかりをしており、日焼けで真っ黒な顔をしていました。 大学時代は塾講師のアルバイトが中心、学校には単位取得に必要な範囲で行くというありさまでした。 株式会社クリテック工業に入社するまでは、人材派遣会社や出版会社で主に営業を経験しました。人材派遣会社では、営業の他にスタッフ手配(内勤業務)、店頭販売、事務所移転、軽作業、事務作業などにも従事しました。出版会社では、新会社立上げ時の新規開拓営業、その後、代理店統括業務にも従事しました。 株式会社クリテック工業には2004年に入社。2007年より代表取締役となり、現在に至る。 株式会社クリテック工業について 橋梁用伸縮装置(土木資材)の総合メーカーです。メーカーの立場で調査、設計、製造、販売、施工まで一気通貫で手掛けています。橋梁用伸縮装置は、一般的にはあまりなじみがない製品ですが、車で橋を渡っていると“カタンカタン”と少し衝撃を感じたことがあると思います。ここに使われているのが橋梁用伸縮装置です。橋は、温度変化によって伸びたり縮んだりします。その伸縮を吸収するために設置するもので、荷重を支持し、騒音や衝撃を発生させないようにすることが大きなポイントになります。 株式会社クリテック工業には、3つの特徴があります。 1.メーカーなのに自社工場を持たない(ファブレス)。ファブレスであることにより、資金や人材を研究開発に集中させることができ、市場の急速な変化にも対応できます。 2.施工まで行なう。工事の発注者は役所であることが多いため、製品に関するニーズを直接聞き出すことが困難です。だからこそ、現場で実際に施工をしながら問題を見つけ出し、自分たちでより良い製品を作り出すヒントをつかむ必要があります。私たちはそれを“宝探し”と呼んでいます。 3.間接販売だけに頼らず直接販売もしている。商社を挟まず直接ユーザーに販売することで、自社で価格設定をできることがビジネスモデル上重要になっています。

【学生必見!】クリテック工業が丸わかり!の動画を紹介します!

勇二 若林's story

Nobuki TAKENOUCHI

株式会社クリテック工業に2023年4月、新卒で入社しました。 学生時代はスキーサークルに所属しており、趣味はもちろんスキーです。お笑いも好きです!(かまいたち、霜降り明星、金属バット、真空ジェシカ) 一日の終わりに美味しいビールを飲むために毎日頑張っております。 明るく元気で素直であることが私の強みです。強みを活かして、当社のお客様一人ひとりを大切に、1人でも多くの方を笑顔にしていきたいです!

【建築学科から一転、土木業界に進んだワケとは?】23年入社・竹之内さんに聞いてみた♬

Nobuki TAKENOUCHI's story

株式会社クリテック工業's members

神奈川県茅ケ崎市出身。 小学校から高校までは、野球ばかりをしており、日焼けで真っ黒な顔をしていました。 大学時代は塾講師のアルバイトが中心、学校には単位取得に必要な範囲で行くというありさまでした。 株式会社クリテック工業に入社するまでは、人材派遣会社や出版会社で主に営業を経験しました。人材派遣会社では、営業の他にスタッフ手配(内勤業務)、店頭販売、事務所移転、軽作業、事務作業などにも従事しました。出版会社では、新会社立上げ時の新規開拓営業、その後、代理店統括業務にも従事しました。 株式会社クリテック工業には2004年に入社。2007年より代表取締役となり、現在に至る。 株式会社クリテッ...

What we do

当社は、橋につける装置(ジョイントと言います)を作って、全国の橋に設置している会社です。 当社の製造しているジョイントは、橋と橋を「つなぐ」役割を担っています。 みなさんは日本に橋がどれくらいあるか知っていますか? なんと、約72万橋存在しています。(2019年末時点) 橋をじっくり見る機会は少ないかもしれませんが、実は、橋には 隙間が設けられています。 この隙間は、コンクリートの収縮などによる橋桁の伸び縮みによって橋の損壊を防ぐためのものです。 この隙間に、当社の製品である ”ジョイント” が設置されます。 これがなければ、安全な車の走行ができなくなるだけではなく、道路に起伏ができたり、水漏れが発生してしまいます。 ジョイントを知っていた方は少ないかもしれませんが、 一般道路や高速道路の橋のつなぎ目部分には必ず使われています。 ジョイントを製造している日本企業は20社程度。 製造・販売のみを扱う企業も多い中、当社では研究開発・販売・施工まで手掛けています。 ▼会社紹介動画はコチラ! https://youtu.be/d-_oQq5TuS8 ▼ジョイントのイメージをイラストでお伝えしています!ぜひご覧ください! https://www.wantedly.com/companies/cretec/post_articles/304840
橋の繋ぎ目に設置されている伸縮装置
隅田川に架かる国の重要文化財である、”永代橋”には弊社の製品が使われています。
現場の工事の様子です!営業は関係会社や職人さんとコミュニケーションをとりながら、現場を見守ります。
弊社では 女性の活躍、建設業での休日取得の促進に取り組んでいます。完全週休二日制、育児休暇など、充実した福利厚生を整えています。
弊社では20代から70代まで、幅広い年齢層の社員が働いています。年齢の垣根を越えて、互いを尊重し合いながら日々職務に当たっています。
分からないことはお互いに教えあい、お互いが成長する。弊社では出世競争がありません。年齢の垣根を越えて互いに助け合いながら働ける環境です。

What we do

橋の繋ぎ目に設置されている伸縮装置

隅田川に架かる国の重要文化財である、”永代橋”には弊社の製品が使われています。

当社は、橋につける装置(ジョイントと言います)を作って、全国の橋に設置している会社です。 当社の製造しているジョイントは、橋と橋を「つなぐ」役割を担っています。 みなさんは日本に橋がどれくらいあるか知っていますか? なんと、約72万橋存在しています。(2019年末時点) 橋をじっくり見る機会は少ないかもしれませんが、実は、橋には 隙間が設けられています。 この隙間は、コンクリートの収縮などによる橋桁の伸び縮みによって橋の損壊を防ぐためのものです。 この隙間に、当社の製品である ”ジョイント” が設置されます。 これがなければ、安全な車の走行ができなくなるだけではなく、道路に起伏ができたり、水漏れが発生してしまいます。 ジョイントを知っていた方は少ないかもしれませんが、 一般道路や高速道路の橋のつなぎ目部分には必ず使われています。 ジョイントを製造している日本企業は20社程度。 製造・販売のみを扱う企業も多い中、当社では研究開発・販売・施工まで手掛けています。 ▼会社紹介動画はコチラ! https://youtu.be/d-_oQq5TuS8 ▼ジョイントのイメージをイラストでお伝えしています!ぜひご覧ください! https://www.wantedly.com/companies/cretec/post_articles/304840

Why we do

弊社では20代から70代まで、幅広い年齢層の社員が働いています。年齢の垣根を越えて、互いを尊重し合いながら日々職務に当たっています。

分からないことはお互いに教えあい、お互いが成長する。弊社では出世競争がありません。年齢の垣根を越えて互いに助け合いながら働ける環境です。

「クリテック工業で働く人が『この会社に居て良かった』と思えるような会社にしたいし、死んでいくときに『この会社で働けて良かった』と思えるような人生を歩んでほしい。縁あって入ってきてくれた人たちには幸せになってもらいたい」 こんな思いでクリテック工業を経営しています。 「クリテック(CRETEC)」とは、“Create”(創造する)と“Technology”(技術)という言葉を組み合わせた造語です。当社はメーカーなので、メーカーとしての存在意義・プライドにかけて製品の技術を創造しています。 また、製品技術の創造にとどまらず、社員一人ひとりが自己または仲間の業務、行動、習慣についての技術を創造し、創造した技術を駆使して社員みんなが協力し合うこと。そして、当社に関わるすべての人々を幸せにするのが、クリテック工業の理念です。 社員一人ひとりが人間性を高めて成長し、その結果、会社も発展する。 「CRETEC」には、「技術を創造する」という行動を繰り返し行うことで、永続的に社員と会社が共に成長・発展し続け、当社に関わるすべての人々を幸せにする、という思いを込めています。 ▼”橋梁用伸縮装置”という橋の繋ぎ目を作っているメーカーの株式会社クリテック工業へ訪問した学生による動画ビジコミです!社会に貢献したい方はもちろん、製造業に興味のある方は必見です! https://intetour.jp/video/cretec-visicomi-202211/ ▼「牛若」日本のインフラを守る技能者たちの挑戦 第三章 第7話 株式会社 クリテック工業 https://youtu.be/mI1aNKBYALc

How we do

現場の工事の様子です!営業は関係会社や職人さんとコミュニケーションをとりながら、現場を見守ります。

弊社では 女性の活躍、建設業での休日取得の促進に取り組んでいます。完全週休二日制、育児休暇など、充実した福利厚生を整えています。

クリテック工業の働く環境の特徴をいくつかご紹介します。 ▽女性比率30% クリテック工業の女性社員の比率は30%。建設業の中では、女性社員の比率がとても高く、男女関わらず活躍している会社です。 ▽ 企画・販売・施工まで一気通貫 クリテック工業は、製品の企画から施工まで、一気通貫で全業務を実施しています。メーカーが製品の施工(取付工事)まで行うことは、どの業界でも珍しいことです。それでも、あえて施工まで一貫して行うのは、現場には製品開発・製品改良の情報が多数あると考えているためです。 ▽充実した福利厚生 クリテック工業は、社員がより良く働ける環境を創るために、さまざまな取り組みをしています。 詳しく知りたい方は、ぜひこちらの記事もご覧ください。 https://note.com/cretec/n/na06f50b49c82?magazine_key=m747f984c9bfd ▽ 年間休日120日以上 建設や土木と聞くと、どうしてもブラックな職場環境をイメージする方もいますよね。クリテック工業は、建設業の中でも珍しく、完全週休二日制でしっかりお休みをとれる点が特徴です。 男女年齢関わらずみんなが活躍できるよう、明るく、楽しく、末永く働きやすい職場を築くために、日々改善を続けています。

As a new team member

記事を開いていただきありがとうございます! まず、記事を書いている者の自己紹介をさせてください! 大学の専攻は「経済」というバリバリの文系の25卒で絶賛就活中です! このインターンへは、ただ、マーケティングという言葉の響きがかっこいいという理由で興味を持ったので応募しました(笑) 周りはすでに内定がちらほら出てきていて焦っている方! 今から長期インターンは遅いと思っている方! ガクチカに自信がないと思っている方! 長期インターンを始めてみませんか!? 25卒でもまだまだ間に合います!ここで就活を軌道に乗せましょう! さっそく具体的な業務内容を説明しますね! 私たちインターン生が行っていることは 「求人作成やメッセージ対応、面接などの採用業務」になります! いきなりそんなことできるの?って私は思っていました(笑) しかし、そんな不安はすぐに解消されます! 私たちを裏から支えてくれている「マーケティングのプロフェッショナル集団」が2日間かけて研修を行ってくださいます! 1人1人真剣に向き合ってくれて必ず1人で記事を書けるようになります! まだまだ話したいことはありますがこの辺で… かなりカジュアルな面談を行っているので、あなたが疑問に思っていること、やりたいことをぶつけてみてください! インターン生一同、一緒に働けることを楽しみにしています!!!
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