【EC・D2Cのオールインワンの開発により、業界に革命を起こす】 TopEyesは通販業務全般はもちろん、特にwebマーケティングに強みを持つ急成長のベンチャー企業です！プロダクトアウトよりもマーケットインの思考で、商品企画から販売、育成までを自社で一気通貫でおこなっております。メンバー全員が未経験からのスタートですが、昨年対比150～200%のペースで年商は伸び続けています。 4期目にあたる2023年は30億を達成し、1人当たり1億以上の売上を創出しております！ 第2創業フェーズに差し掛かった今、3年以内に年商100億達成を目指します。　 実際に下記の商品を取り扱っております。 ・購入者20万人以上、累計150万袋出荷を誇るP2Cボディメイクサプリ ・デイリー1,000件以上の注文が入ることも！"腸活"に着目した置き換えダイエットドリンク ・入社3ヶ月の社員が企画！発売初月で新規ユーザー1万人獲得した活力アプリ ※他にも、毎年新商品を1～2リリースしております。 今現在は、約6,200億円の市場規模を持つ健康食品の領域を得意としておりますが、これからは新たなジャンルにも挑戦していきます！売れる「企画」「戦略」「仕組み」を自社のノウハウとして蓄積していき、EC/D2Cマーケティングのスペシャリスト集団を目指します！

・国内EC市場は2021年時点で約20兆円の市場規模であり、2026年に30兆円に達する成長市場。 ・海外のEC化率が19.6に対し、日本のEC化率は8.8％であり、ECの普及は倍以上遅れている。 ・コロナ禍により、広告費全体の市場規模は大きく下がったが、その中でもインターネット広告費は増加傾向。 etc EC×Webマーケティング領域は今後も成長が見込まれている領域です！ 一方で、コモディティ化が進み、商品自体にはあまり差がつきにくいため、マーケティング力が課題であると考えています。 いくら品質の高いプロダクトを開発しても、ターゲットに届かないと意味がないため、TopEyesでは売れる「企画」「戦略」「仕組み」を自社のノウハウとして蓄積していくことにこだわっています。 成長市場で再現性高いマーケティングをおこない、後発ながら業界のパイオニアになることを目指しています！

高い再現性を担保するために下記を意識的におこなっております。 ・あえて縦割り（プロダクトマネージャー）にすることで、全体像を把握できて、ボトルネックに気付きやすい。 ・成功事例はすぐに他の商品にも横展開する。 ・商品企画やプロモーション案は担当者だけでなくチーム全体でブレストしてアイディアを研ぎ澄ましていく。 そのため、創業1年目から売上10億円を達成し、徐々にマーケティングノウハウが蓄積されています。 また、社員一人ひとりの”成長の習慣化”のために、継続的なインプットとアウトプットができる仕組みがあります。また挑戦を推奨するカルチャーが浸透しているため、各メンバーが高いレベル且つ速いスピードでPDCAサイクルを回せており、組織全体のアウトプットの質が高くなっています。 - 1on1 - FB施策 - OKR -社内勉強会 - TopEyes賞（個人表彰制度） - 書籍購入支援制度 etc

▍ミッション TopEyesグループ会社で取り扱うBtoC向け商品のマーケティング業務全般を担っていただきます。 プロダクトマネージャーとして1～2商品担当し、既存商品の育成や新商品の企画をおこないます。 商品に関わらず、新規ユーザーを獲得することが大きなミッションになります。 ▍業務内容 ▼メイン業務 ①ブランド育成 ブランド育成の定義は「重要指標の改善」です。 例えば以下のようなイメージです。 ・どうしたら購入単価が下がるか？（CPA） ・どうしたら購入率が上がるか？（CVR） ・どうしたら1人あたりの売上（継続率）が上がるか？（LTV） 数値分析 / 仮説立案 / 予算管理 / 検証 / ネクストアクションまでを一通り担当して頂きます。 ②窓口業務 新規獲得も手段は様々で、その分、取引先とのやり取りも日常的に発生します。 例）ASPやメディア、広告媒体、モール（Amazonや楽天）、卸 etc ③商品企画 最低でも1~2個の新商品を毎年リリースしております。 法改正による媒体規制やトレンドが目まぐるしく変化する中での商品企画が年々重要視されてきています。 例えば、 -市場分析 -商品名、パッケージデザイン、剤型、成分 -LP（コンセプト、訴求、権威etc…） -同梱物 -プロモーション案 -価格設定 などを各部署と連携しながら進めていけるので、ビジネスのいろはを学ぶことができます。 ※自分の作りたいものをプレゼンして商品化するケースもあります！ ④情報収集/販路開拓 これは業務というより習慣に近いですが、ジャンル問わず新商品や販売手法、クリエイティブに対して積極的に情報を取りに行って欲しいと考えております。 「なぜこの商品を発売したのか？」「なぜこの売り方なのか？」「なぜこの訴求内容なのか？」を日常的に深堀りし、自社商品に活かします。 ▍キャリアパス CMO、マーケティングマネージャー、プロダクトマネージャー etc ▍ポジションの特徴 ・ビジネスに必要な『プロダクトやサービスを創る（0→1）～売れる仕組みを創るまで（1→100）』の一連の流れを経験できます。 ・現状は20名規模の組織のため、幅広い業務経験を積むことができます。スキルも広く深く身につけることができます。 ・代表との距離も近いため、ロジックがしっかりしていればチャレンジできる環境です。 ・メーカーの立場かつ、webマーケティング中心の会社なので、意思決定がスピーディーでPDCAサイクルも速く回せます。 ・BtoCかつ創業期につき、自身の活躍がダイレクトに感じることができます。 ▍応募条件 マーケティングや通販事業経験は問わず、会ってみたいプロフィールになっているかどうかだけを見ていますが、以下のマインドを持った方が社風にも合い、活躍しています。 ◆即レス 社内外問わず信頼が得られます。 即答できない内容でも「確認して本日中にお戻しします」といった一次返答ができる方。 ◆素直 成長スピードが速くなります。 最初から成功するケースは少なく、まずやってみることが大切です。 失敗から得た仮説を繰り返し検証し、改善していくためにも、まずは素直にトライできる方。 ◆逃げない 責任を持って自走できることを意味します。 何事もやり切れるかどうかが重要で、年齢や性別、役職は関係ありません。 もちろん経験者の方も大歓迎です！ ▍最後に カジュアル面談スタートでもOKです！ 20代が多数在籍し、全員未経験ですが、欲しい情報にたどり着くのが上手なメンバーが多いです。 トレンドに敏感だったり、好きなものにとことん貪欲になれる方も大歓迎！ メンバー同士の他愛も無い会話からヒントを得て、成功事例が生まれたりすることも。