■サービス内容 コミュニティ専用オウンドプラットフォーム「OSIRO」の開発・提供をしています。 「OSIRO」の特徴は、「世界観」と「活性化」の2つが組み合わされている点です。 ・世界観：デザインカスタマイズや独自ドメインなどで、クリエイターやブランドの独自の世界観を表現できます。世界観が表現されることでクリエイターの居場所になるだけでなく、ファンの没入感も高まります。 ・活性化：安心安全な環境でファン同士がつながり、コミュニケーションが活性化することが特徴です。同じ興味関心や価値観をもつファン同士がクローズドな場でつながるため、オープンなSNSでは発信しづらい活発なコミュニケーションが可能になります。 さらには、コミュニティ運営に必要な会員管理、コンテンツ配信、グループ、チャット、イベント、ポイント、さらにはEC機能にいたるまで、様々な機能が一つに集約されています。 （機能紹介：https://osiro.it/service#system） ■オシロが目指すコミュニティの形 「人と人が仲良くなる」をテーマに、コミュニティを科学しています。アーティストやクリエイター・企業とファンの「1対n」のつながりだけでなく、ファン同士の「n対n」の横のつながりをつくることで「1対n対n」のつながりを創出しています。クローズドな環境で熱量が高いファン同士の交流が活性化することで「価値共創」が生まれるため、ファンの共感が熱量に変わり、クリエイターやブランドの価値が最大化することを目指しています。 ■導入事例（https://osiro.it/case） 講談社、文藝春秋などの大手出版社さまをはじめ、東京藝術大学、ニコンなどの企業・団体さま、そして小説家の平野啓一郎氏、元オリンピック水泳金メダリストの萩野公介氏、アーティストの大宮エリー氏などの作家・アーティストさんまで、クリエイティブ業界で活躍する多くの個人・企業さまにご利用いただいております。 ■参考記事 【HP】オシロ、「コミュニティマネージャーAI化」のさらなる進化に向け総額5.15億円のシリーズA資金調達を実施 https://osiro.it/news/11109 【COMPASS by Globis Capital Partners】“孤独先進国”日本を救う、居場所としてのコミュニティ──オシロが推進する「1対n対n」の関係性づくり https://compass.vision/osiro-sugiyama/ ■SNS note：社長連載 https://note.com/osiro_sugiyama （事業のこと、会社のことを代表が毎週発信しています。オシロのビジョンや哲学・価値観が詰まった記事が多数あります）

【日本を芸術文化大国にする】 これまで日本は経済大国でしたが、長期的な不況から今後も経済成長を遂げるには難しい局面にあります。日本が今後生き残っていくには、かつてヨーロッパ諸国がクリエイティブ産業にシフトしたように、日本も芸術文化大国になるべく舵を切る必要があると考えています。 しかし現状は、芸大・美大を卒業しても創作活動のみで生きていくには厳しい環境です。ほとんどのアーティストが30歳を機に食べていけないという理由で活動を辞めてしまいます。代表の杉山もかつてはアーティスト活動をしていましたが、自分には才能がないと諦め、30歳を機に自らその活動に終止符を打ちました。 こうした原体験から、アーティストが創作活動を続けていくためには”毎月のお金”と”エール”の二つが必要だと考え、これら2つを叶える仕組みとして、熱量が高いファンが集うサブスクリプション型のコミュニティプラットフォームを開発するに至りました。オシロが目指すエールとは、顔のわからない人からの「いいね」ではなく、顔と名前がわかる熱量の高いファンからの応援や、継続的な交流を可能にする文脈のわかる応援団によるエールを指しています。 アーティストやクリエイターが活動を続けられることが、日本を芸術文化大国にする上でなによりも大切であると考えています。アーティストやクリエイター、ブランドがファンと共生する世界を作り、100年後の人々を感動させる作品が生まれることを願って。 日本を芸術文化大国にするために、日々邁進しています。

【コアバリュー】 『日本を芸術文化大国にする』というミッションを実現するために、6つのコアバリューを設けていいます。 1.「Be Organic：有機な食事と睡眠や運動」 有機な食べ物、適度な運動、良質な睡眠を重視。体調管理をし、パフォーマンスを最大化できるよう、社員には毎週無農薬野菜を配る「野菜給」という制度があります。 2.「Touch the Art：文化芸術に触れる」 アートに触れることは心の栄養だと考えています。メンバーが日々、アート作品、小説、マンガ、映画、音楽、スポーツ等、様々なカテゴリーの芸術文化に触れることで、メンバーの心の栄養となるだけでなく、アーティスト支援につなげたい想いもあります。福利厚生として、こうした文化芸術に触れる費用を一部負担する福利厚生もあります。 3.「Dialog Base：対話を重んじる」 ミーティングをはじめ普段の会話でも、喧々諤々と議論するだけではなく、相手の価値観を理解する対話型のコミュニケーションを大切に考えています。そのため部署を超えてメンバー同士の仲が良く、相談もしやすい雰囲気です。 4.「Creator Respect：クリエイターとメンバーをリスペクト」 クリエイター・ブランドへの敬意を込めて、クリエイターをリスペクトする姿勢を大事にしています。また、OSIROをつくる自分たち自身もいわばOSIROのクリエイター。メンバーを互いにリスペクトし合うことも大事にしています。 5.「Gri Grit：グリ・グリット」 粘り強くやり抜き、完全燃焼する。スタートアップは日々困難の連続。できないとおもうことも諦めずに粘り強くやり抜き、完全燃焼する姿勢を大事にしています。 6.「+ TASRISE：タスライズ」 期待を超えるアクションを足して、サプライズを届ける。人に喜んでもらうこと、満足してもらうこと。小さくても期待を超える工夫があるかどうかで変わります。 【大切にしている価値観】 ・美意識 ・クリエイティブ MVV以外に、こうした価値観も大切にしています。 【働き方】 ・ミッションを実現するための強固な組織を作るため、原則的に出社スタイルを採用しています。 ・ただし、プロダクトチームは週2回のリモートワークを取り入れています。 【オフィス環境】 ・1人1台、MacのモニターとPCが付与されます。

【概要】 当社ミッションである「日本を芸術文化大国にする」を実現するために、クリエイター（個人）・ブランド（企業）に対してオンラインコミュニティサービス「OSIRO」の営業、企画、立ち上げを伴走していただきます。具体的な業務としては新規クリエイターやブランドへのお声がけ、商談、企画提案から代理店とのリレーション構築など、「OSIRO」を広めるために幅広く業務に取り組んでいただきます。 「コミュニティ × クリエイター」「コミュニティ × ブランド」など、コミュニティを軸とした新しい市場を創造できるだけでなく、プロデュース業務を通じて圧倒的な企画提案力を身につけられるポジションです。 ▽職種の詳細に関してはこちらの記事をご覧ください https://www.wantedly.com/companies/osiro_1130948/post_articles/488136 【具体的な仕事内容】 ・お声かけ（新規開拓営業） ・インバウンド営業（ご紹介やお問い合わせいただいたお客様の案件化） ・コミュニティ企画、設計（お客様とのお打ち合わせを通じて、どんなコンセプトで運用するのか、どんなコンテンツを創るのかという企画のサポート、提案をします。） ・デザイン制作、ディレクション（コミュニティのTOPページを「OSIRO」のデザイン機能で制作したり、外部のデザイナーと一緒につくっていきます。） ・システムセットアップ（自社開発プロダクトのシステム設定を行ないます。） 【ポジションの魅力】 (1)裁量 ルールを作っている途中なので、細かな制約はなく、成果を出すための道筋は基本自由です。 そのためNOと言われることが少なく積極的に挑戦する人を歓迎しています。 (2)成長 シリーズA間近の成長フェーズにご参画いただきます。大きな変化を幾度も経験する可能性があるので、恐れず目の前のことをやり切れば、市場価値は自然と上がる環境です。 (3)やりがい 社会問題である孤独を解消するコミュニティ＝居場所作りで社会に大きく貢献することができます。 人と人を繋げるコミュニティ形成を支援し、ここでしか味わえない喜びを一緒に体感しましょう。 【利用ツール・技術】 　社内 / 社外コミュニケーション 　└Slack : 社内チャットツール 　└Zoom / GoogleMeet : オンライン商談ツール 　└Gmail : メールツール 　└notion：ドキュメント管理 └自社サービスであるコミュニティプラットホーム『OSIRO』（お客様対応をする際に使用します） 【必須要件】 ・正社員としての就業経験が1年以上ある方 ・以下に記載している【求める人物像】に7つ以上チェックが入る自信のある方 ・代官山オフィスに出社可能な方 【歓迎要件】 ・スタートアップ企業ならではのスピード感を持って業務に挑戦したい方 ・仕事に熱中したい方 【求める人物像】 ☑仕事に対して情熱を持てる ◻自分の至らないところを素直に認められる ◻ポジティブなマインドを持ち楽しく仕事ができる ◻心身共にタフな自信がある ◻自分の可能性を信じられる ◻高い自走力があり、自らPDCAを回しながらの業務推進力がある ◻チームで協働して進めることに抵抗がない ◻相手の立場に立ったコミュニケーションが取れ、高い想像力がある ◻世の中に新しい価値を作っていきたい ◻アーティスト、クリエイター支援へ意欲がある 【その他】 副業NG