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経験ゼロで活躍するメンバー多数!ITエンジニアの人材コーディネーター

人材コーディネーター
Mid-career

on 2023-01-18

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経験ゼロで活躍するメンバー多数!ITエンジニアの人材コーディネーター

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人事 担当

HR マネージャー

Ryutaro Noujutsu

能術を習得することで、自分自身に眠っている無意識の能力を上げることが出来ます。 詳しくは能術のHPをご覧下さい。 息苦しい時もあるけど、大丈夫 現在、私達は、いよいよ『大変化』の時代に突入したようです。 毎日、進化のない現状維持を繰り返す生き方は、今までの時代とは違って、 自然の法則から、逃げることになってしまいます。 自然の法則は創造の法則です。創造の法則から逃れると、やがて生き残り が難しくなっていくのが、大変化の時代の忘れてはいけない特性なのです。 自然の法則、創造の法則は完全であり避けられません。避けようとすると、 良心があなたをとがめ、あなたは人生に、困難を持つことになるでしょう。 でも、大丈夫です。天はあなたの耐えられない試練はお与えになりません。

株式会社テクノウェイブ's members

人事 担当 Business (Finance, HR etc.)

What we do

私たちテクノウェイブは、IT技術者の派遣および紹介やアプリの受託開発を手掛けています。1996年の創業以来、多くの技術者と企業の橋渡しをしてきました。 ■事業内容■ ・IT関連のエンジニアを中心とした人材派遣および人材紹介 ・業務用アプリケーションソフトウェアの受託開発

What we do

私たちテクノウェイブは、IT技術者の派遣および紹介やアプリの受託開発を手掛けています。1996年の創業以来、多くの技術者と企業の橋渡しをしてきました。 ■事業内容■ ・IT関連のエンジニアを中心とした人材派遣および人材紹介 ・業務用アプリケーションソフトウェアの受託開発

Why we do

■テクノウェイブの人間力とは?■ 「自立した一人の人間として自分らしい生き方や成功を追及する力」です。 自立心、俯瞰力(全体を見渡せる見識)などの要素から構成され、努力次第で向上することが可能です。 人間力は仕事やそれに関わる人、更にはその先にいる他人に対する「姿勢や行動」です。 人間力を高めるためのポイントは「思いやりの精神を常に持つ」「目標設定と目標を達成するための努力をする」などがあります。 そのためには、「何かの力に頼らず自立し、自ら行動し、自ら学びを得る」という姿勢が重要になってくるのです。 このような働き方ができる環境がテクノウェイブにはあります。 ■基本理念■ 「人間経営により、事業目標に対する卓越した成果と人間力の深耕を同時に実現する」 人間は一人では存在できません。私たちは、社員一人ひとりが大切で、他人がいてはじめて自分がいることを真に理解して、人間としての自由や可能性が開けると考えています。弊社では、この「人間経営」を実践し、さらに磨きをかけていきます。 ■解決したい問題■ 現在、技術職の需要は非常に多く、優秀な人材は以前にも増して人気が集中してしまうため、全体として人手が不足しています。 私たちは、そのように優秀な技術者エンジニアに魅力的に思ってもらえる案件を提案し、技術者エンジニアの労働市場の流動化を促したいと考えています。

How we do

■独自コンテンツ■ テクノウェイブは、26年前の創設時より、人材ビジネスに携わっておりましたので、たくさんのスタッフさんの悩みと向き合ってきました。 その経験があるため、弊社には傷ついた心や体を癒す独自のコンテンツを確立することができました。 もちろん、人材営業として営業力を上げる技術も26年分ありますので、イチから学ぶことができます。 テクノウェイブで技術を学んで営業力を上げていませんか? 「心も身体も健康的に活発に営業として成長したい!」 そう思っている方はぜひご応募ください! ■事業の特徴■ ・500以上の取引企業 創業25年を超える歴史の中で、大手優良企業や急成長ベンチャー企業との取引を実現してきました。 ・キャリアプランからライフサポートまで 私たちの取引先企業には、即戦力を求める企業だけではなく、新人の採用を希望する企業もあります。そのため、キャリアカウンセリングのみならず、職場環境の相談や健康についてなどライフサポートまで行います。 ■行動指針■ 「スタッフ第一主義」 私たちは、スタッフが困っていたら仕事が前に進まないと考えます。そのため、スタッフのために企業と交渉し、よりよい環境・よりよい条件でお仕事をしてもらえるように、日々試行錯誤を重ねています。 ■オフィス環境■ 東京・名古屋・大阪にオフィスを構えております。今回は東京本社の募集で、こちらは四ツ谷駅から徒歩5分ほどのアクセスの良い好立地です。転勤はありませんが、ご希望があれば、勤務地の相談は可能です。 ■社内制度■ 弊社は関東ITソフトウェア健康保険組合に加盟しているので、加入要件を満たす社員は全員ITS健康保険に加入できます。また、某テーマパークやスポーツジムを格安で利用できるなど、社員へのサービスも充実しています。

As a new team member

今までとは異なる当社独自の専門性に基づいた新しい価値をスタッフさんやお客様に提供していく差別化されたビジネスを、あなたに中心となって推進していただきたいと思っております。 形式的な自己啓発を越えた本質的な視点の一種の教育ビジネスでもあるので、あなたにも必ずやメリットがあります。 他の派遣会社では経験できないようなコーディネーターの仕事ができるチャンスだと思っております。 ■募集職種■ 当社のコーディネーターとして、求職者の登録面談等、付随する事務全般をお任せします。 【具体的には】 ・新規登録スタッフさん(求職者)への面接、お仕事紹介(電話で登録日の日程調整/経歴書を元にヒアリング/希望のお仕事・おすすめのお仕事のご紹介) ・他社で就業中のご登録者さんのサポート(電話等による現在の状況確認) ・求人広告媒体の出稿(データ入力業務・媒体との打ち合わせ) ・各営業へのサポート(ご登録者さんからの案件に対する質問の連携等) ・上記業務に伴う各事務全般 また、業務を通じて、エンジニアや派遣に関する知識も身に付けることが出来ます。 わからない用語等も、丁寧に教えてもらえる環境です。 現在働いている仲間はIT業界も人材業界も未経験でしたが、イチから学んでプロとして活躍中です! ■求める人物像■ ・弊社の基本理念に共感できる方 ・心も身体も健康的に働きたいと思っている方 ■求める経験・スキル■ ・ホスピタリティ精神のある方 ・傾聴力のある方 ・コミュニケーション力に問題ない方 ・相手の立場に立った話し方で、報連相が出来る方 ・積極的に自分から仕事を進められる方 !IT知識は入社後に学んでいきますのでゼロでも問題ありません! 弊社は社員の働きやすさを追求しているので、安心して業務に取り組んでいただける環境です。 テクノウェイブの基本理念に共感していただける方のご応募をお待ちしています! なお、ご応募をご希望の方は、必ず弊社ホームページで代表の思いや基本理念をご一読ください。 https://www.technowave.co.jp/ これからどんなことをしてみたいか、まずはお話してみませんか? 是非お気軽に「話を聞きにいきたい」ボタンよりエントリーしてください!
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