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TikTok、YouTube案件の制作ディレクター責任者候補募集!

制作ディレクション責任者候補
Mid-career

on 2023-04-28

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TikTok、YouTube案件の制作ディレクター責任者候補募集!

Mid-career
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Yoshiaki Hosoya

20歳で起業し年商60億の事業に成長させた後、現在は新会社Leading communication(以下LC)の代表取締役社長を務めています。 現在はプロダクション、PRエージェンシー、ライブ配信アプリ、webメディア、不動産、医療クリニック等の事業を展開。 ユニークな経歴、ファンコミュニティ形成ノウハウを活用し、あらゆる人財が過去のバックグラウンドに縛られず挑戦でき、価値提供できる新規事業の立ち上げに奮闘中。

Hikaru Inoue

・2009年 →某ファッション関連企業に入社 マーケティングプロモーション部に配属。広報担当/サングラス販売、Photoshop/カメラ撮影/リタッチ独学習得、アパレル担当/撮影/素材作成、アパレル担当/アパレル広報、楽天ショップ店長/MD、洋服デザイン/楽天ショップ店長などを経験  そして ・2017年→株式会社Leading Communication立ち上げに参画 代表や役員の直下で、人事、マーケティングプロモーション、新規事業、、などの全てを統括しています。  さらに ・2019年 LCI(Leading Communication Influence)チーム発足 僕と動画の制作ディレクション担当、現役Youtuberのメンバーと3人で、LCが保有するアセットを活用したインフルエンサーマーケティングやPRエージェンシー等の新規事業を推進してます!

momoka michihiro

新卒で広告営業を2年経験後、2020年にLeadingCommunicationに入社。代表の細矢の秘書として入社し、現在は社長室室長として、人事広報、経営戦略、経営管理を主に見ており、全事業と関わっております🔥

株式会社Leading Communication's members

20歳で起業し年商60億の事業に成長させた後、現在は新会社Leading communication(以下LC)の代表取締役社長を務めています。 現在はプロダクション、PRエージェンシー、ライブ配信アプリ、webメディア、不動産、医療クリニック等の事業を展開。 ユニークな経歴、ファンコミュニティ形成ノウハウを活用し、あらゆる人財が過去のバックグラウンドに縛られず挑戦でき、価値提供できる新規事業の立ち上げに奮闘中。

What we do

【私たちは】 Leading Communicationは「全ての可能性を、笑顔に変える」という理念のもと、SNSを起点としたマーケティング・プロダクション事業を展開しています。 私たちLeading Communicationは「次世代のゲームチェンジャー」です。 共通の価値観を持った仲間と共に走っています。 ー私たちの価値観ー ①圧倒的スピードとクオリティの追求 ②曖昧を排し、再現性のある成果で勝つ ③トレンドを取り入れ、トレンドを作る ④本質を突くマーケ思考 ⑤プロとしての自責と覚悟 ⑥個性を自覚し、強みを磨く ⑦ワクワクを伝染させる ■ SNSマーケティング事業 企業やブランドのSNSアカウント運用を支援しています。 単なる“投稿代行”ではなく、ユーザーの共感を生む戦略的なコンテンツ企画から、撮影・編集・分析・改善までを一貫して担当。 クライアントの本質的な問題解決に向けて、想いをSNS上で魅力的に伝え、ブランド価値の向上と事業成長の両立を目指しています。 ■ プロダクション事業 自社所属のクリエイターを発掘・育成・マネジメントしています。 「クリエイター=発信者」ではなく、「ブランドを共に創るパートナー」として、一人ひとりの個性や強みを活かした企画・プロデュースを実施。 撮影・編集・SNS戦略はもちろん、キャリア設計やブランディングまで一貫してサポートし、“個の可能性”を最大化できる環境を整えています。

What we do

【私たちは】 Leading Communicationは「全ての可能性を、笑顔に変える」という理念のもと、SNSを起点としたマーケティング・プロダクション事業を展開しています。 私たちLeading Communicationは「次世代のゲームチェンジャー」です。 共通の価値観を持った仲間と共に走っています。 ー私たちの価値観ー ①圧倒的スピードとクオリティの追求 ②曖昧を排し、再現性のある成果で勝つ ③トレンドを取り入れ、トレンドを作る ④本質を突くマーケ思考 ⑤プロとしての自責と覚悟 ⑥個性を自覚し、強みを磨く ⑦ワクワクを伝染させる ■ SNSマーケティング事業 企業やブランドのSNSアカウント運用を支援しています。 単なる“投稿代行”ではなく、ユーザーの共感を生む戦略的なコンテンツ企画から、撮影・編集・分析・改善までを一貫して担当。 クライアントの本質的な問題解決に向けて、想いをSNS上で魅力的に伝え、ブランド価値の向上と事業成長の両立を目指しています。 ■ プロダクション事業 自社所属のクリエイターを発掘・育成・マネジメントしています。 「クリエイター=発信者」ではなく、「ブランドを共に創るパートナー」として、一人ひとりの個性や強みを活かした企画・プロデュースを実施。 撮影・編集・SNS戦略はもちろん、キャリア設計やブランディングまで一貫してサポートし、“個の可能性”を最大化できる環境を整えています。

Why we do

「全ての可能性を、笑顔に変える」をミッションに掲げています。 挑戦するのは、デジタルとリアルを越境した「デジタリアル」の領域。 才能のあるタレントが社会の意図に振り回されず、自分自身の可能性を最大化できるような仕組みを、熱量のあるファンコミュニティの形成を軸に創り出します。

How we do

当社は、会社や事業を作り始めたばかりのスタートアップですが、成功実績やノウハウは豊富にあります。 盤石な経営基盤と、多くの実績に基づく独自の理論やスキームを活用し、さらなる事業成長を目指します。 ■ 目標の考え方 ■ 目標を各個人の役割と認識し、最大のパフォーマンスを発揮するプロ集団であり続けるために、役割を達成するプロセスを4段階で捉え、自身の成長へとつなげます。 1. 自身が求められる役割の定量的設定 2. 現状とのギャップをどう埋めていくかの提案&実行 3. 役割の全う(目標達成)=会社の成長 4. 社員への還元、個人の成長 社員には自由と責任があり、役割を全うする責任があります。全うするためになにが足りないのか、どうしたら達成できるのか、そのための思考、提案、プロセスは自由です。

As a new team member

各クライアントの課題解決を目的に、運用するアカウントのコンセプト企画~ディレクションをご担当いただくポジションです。クライアントとのコミュニケーションを通じて、継続的に効果を高められるプランニングを行っていただきます。 今までにない創造性に溢れる企画やトレンドとなる作品に携わることができるのは、常に新しいものを追い続けるLCだからこそ。撮影や編集技術を持っていない、でもSNSを見るのは大好き!そんな方も大歓迎! もちろん経験者は大歓迎です! ■業務内容について ・アカウントのディレクション、グロース ・予算管理(クライアント向き合い,外注管理) ・チームマネジメント ■求める人物像 ・動画撮影や編集が好きで、情熱を持って取り組める方 ・世の中のトレンドに興味があり、情報感度の高い方 ・楽しんで仕事ができる方 ・好奇心旺盛でチャレンジングな方 ・社内外においてコミュニケーション能力のある方 ・ 責任感があり、任された仕事をきちんと遂行する意欲のある方 ・ 生産性を意識して業務に取り組める方 ■必要条件 ・企画〜納品までのディレクション経験 ・予算管理しながら制作物の作成 ・動画コンテンツ企画立案 ・マネジメント経験がありチームビルディングの経験がある人 ■歓迎条件 ・メディア立ち上げ経験 ・SNS業界の就業経験
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    momoka michihiroさんの性格タイプは「コマンダー」
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    momoka michihiroD2C事業部 事業責任者
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