黒字化達成・事業拡大フェーズの建設現場のDX・自動化を目指す東京大学発スタートアップです。 事業の急拡大に向けて、またN-3期において一緒に成長してくれるオフィスマネージャー(労務・総務)を募集しています。 IPOを実現する経営管理体制を目指して全員が奮闘しています。 まだまだ業務面で足りていない部分があります。 「おせっかい」なくらい積極的に周りに働きかけていただき、これまでのご経験・専門知識を生かしながら、一緒に体制を構築していきましょう。 今後一気に会社全体の体制強化を進めていく段階となっております。 スピード感がある環境で共にIPOへ向けて突き進んでいくことができます！ 【仕事内容】 CFO及びコーポレートチームのメンバーとともに、上場準備のための人事・労務・総務の実務をお願いいたします。 ◼給与・社会保険実務 ・給与・賞与計算、年末調整業務 ・社会保険、労働保険の各種手続き、届出 ・入社・退社手続き（産休・育児含む） ◼労務管理実務 ・勤怠・人事・労務システムの運用管理 ・労働法対応（36協定管理など）の実務サポート ◼総務 ・各種規定の管理、改廃手続きのサポート ・社員が働きやすい職場環境づくりに関する庶務業務 ・オフィス移転に関する実務サポート ・契約管理（オフィス賃貸、備品、サービス契約など）及び窓口業務。 ・社内イベントの運営（株主総会・取締役会運営のサポートとは別） 【求める人物像】 ・コミュニケーション能力が高い方 ・主体的に動ける方 ・失敗を恐れない方 【必須要件】 ・給与・労務実務の基礎経験：給与計算、社会保険手続き、および労務管理に関する基礎的な実務経験。 ・勤怠・人事・労務システムのいずれかの運用経験 ・オフィスでの業務（社員対応、庶務、備品管理等）をお任せするため、原則出社できる方 　※柏の拠点にも週1程度で出社いただきます