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大学生のらしさ探求と実践をサポートするコミュニティ開発メンバーを募集!

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on 2023-02-02

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大学生のらしさ探求と実践をサポートするコミュニティ開発メンバーを募集!

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Expanding business abroad
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What we do

Reapraは2015年にシンガポールにてCEO諸藤により創立されたベンチャービルダー・事業投資会社です。 「研究と実践を通じ、産業を創出し、社会に貢献する」をミッションとし、東南アジアと日本13カ国を中心に、ゼロイチフェーズのベンチャー企業の立ち上げから、非効率的で改善の余地が大きいレガシー産業への参入まで多岐にわたる支援を行っています。
日本と東南アジアでそれぞれベンチャー投資を実施しています。
投資先企業のポートフォリオ。毎月のように新たな起業家が生まれています。
シンガポール・ベトナム・タイ・日本の各拠点が一同に介してオフサイト合宿も行います。
オフサイト合宿へ向かう際の1枚。日本・東南アジア側もシームレスに、お互いの学びを共有し合いながら日々活動しています。
ReapraグループCEO・諸藤

What we do

日本と東南アジアでそれぞれベンチャー投資を実施しています。

投資先企業のポートフォリオ。毎月のように新たな起業家が生まれています。

Reapraは2015年にシンガポールにてCEO諸藤により創立されたベンチャービルダー・事業投資会社です。 「研究と実践を通じ、産業を創出し、社会に貢献する」をミッションとし、東南アジアと日本13カ国を中心に、ゼロイチフェーズのベンチャー企業の立ち上げから、非効率的で改善の余地が大きいレガシー産業への参入まで多岐にわたる支援を行っています。

Why we do

ReapraグループCEO・諸藤

Reapra創業者である諸藤は、2003年にエス・エム・エスを創業。11年間にわたり代表取締役社長として同社の東証一部上場、アジア展開など成長を牽引しました。しかし、エス・エム・エスの成功の裏で諸藤は「何者でもない(何にも秀でたことがない)」はずの自分が上に立って経営していることに違和感を感じます。その生い立ちから元々社会の複雑さというものに興味があったこともあり、『なぜ「何者でもない」自分が成功できたのかを検証したい』『産業が生まれるまでの複雑な因果関係を構造理解したい』という動機のもと、2015年にシンガポールでReapraを立ち上げました。 ともすればお互いに断絶しがちな「研究」と「実践」をつなぎ合わせ、長期でインパクトが出る産業を育てて次世代へ渡したい。 その思いの元、私たちReapraのメンバーは日本・東南アジア一丸となって複雑な市場や人々へ向き合っています。

How we do

シンガポール・ベトナム・タイ・日本の各拠点が一同に介してオフサイト合宿も行います。

オフサイト合宿へ向かう際の1枚。日本・東南アジア側もシームレスに、お互いの学びを共有し合いながら日々活動しています。

Reapraは、起業するにあたって「環境」と「自我」の掛け合わせが重要なファクターだと考えています。 環境とは、「社会の変化を捉えた適切な領域の選定 」のことで、世代を跨ぐ潜在的な社会課題があると考えられるが、その複雑性の高さからいまは小さい領域を産業創造のターゲット領域としています。 自我とは、「 複雑性を捉える起業家の器」のこと。Reapraは起業家自身の成長が、事業の成長とリンクしていると考えます。Reapraがターゲットとする複雑な領域でより事業を伸ばすためには、多くの変数を取り込み物事を見ていく必要があり、起業家の器が大きければ大きいほど、その能力が高まると考えています。 そのために私たちは起業家の自我発達へのサポートを行うことで、起業家の物事の捉え方、Hard Thingsへ向き合う姿勢の変容を促し、またその道のりで私たちRearpaメンバーも共に変容し共同学習を続けていきます。 Reapraは、私たちが今後伸びゆく、次世代を跨ぐ社会課題があると考えているターゲット領域に対して、起業家が強く動機づき長期的にコミットしていくこと、自分と向き合い続けることを可能にするための方法論を、メンバー・起業家と共に試行錯誤しながら生み出し、研究と実践とサイクルを回し続けます。最終的にはReapra独自の方法論を、再現性があるものにまで一般化していくことを目指します。

As a new team member

◆RAC!(Rasisa Action Community!)とは Reapraでは、大学生のらしさ探求と実践をサポートする若年層コミュニティ「Rasisa Action Commumity!(以下、RAC!)」にJionしてくださるインターン生を募集しています。 RAC! は、「若者が自分らしく生き続けられる未来」に向けて活動を行っています。 そのためには、大学生が自分らしさを知り、人生をかけて達成したい目標へと繋げること。そして、自身の学習方法を変容させながら、長期で目標を達成するための『実践』を繰り返すことで、不透明な社会で独自の価値を創造し、挑戦する人材の輩出に繋がると考えます。 そこで、RAC! では、大学生の自分らしさの探求とそれを活かした実践をサポートするプログラムを用意し、長期で探求と実践を伴走し合える学生同士の共同学習の場を提供します。 自分らしさを探求することのみで終わりにするのではなく、仲間同士で自己実現を伴走し合えるコミュニティがRAC! です。 RAC!についてより詳しく知りたい方はこちらの記事を読んでみてください。 https://www.wantedly.com/companies/reapraventures/post_articles/422106 公式ラインはこちらから https://lin.ee/jgQ31oK ◆業務内容 当プロジェクトは、RAC!コミュニティの広報からプログラムの作成・コミュニティ運営まで、Reapra社員や投資先の起業家とも共同しつつ、インターン生が主体となって進めています。 1. 広報・情報発信: コミュニティの認知拡大に向けた広報(公式ライン・Instagram・大学内広報)や、RAC!の活動報告など 2. プロダクト開発: 参加者の「らしさ探求」を促進するようなコンテンツの開発、らしさ探求から実践までのプロダクトパッケージ作成など 3. コミュニティ運営: 参加者のらしさ探求を促進するセッションの実施、参加者同士の共同学習のための場の提供など なお、応募の段階で上記の経験やスキルがあるかは問いません。 実際の業務を通じ、意欲的に学習していくことを重視しています。 ◆求める人物像 RAC!では、「自分の”らしさ”を深く知り、コミュニティを運営しながら、自身のなりたい姿に向けて、日々の学習方法を変容させることができる挑戦者」を求めています。 RAC!は、昨年2021年に始まったばかりのコミュニティです。コミュニティを運営するインターン生も初学者として日々、試行錯誤しながら、学びながら業務に取り組んでいます。 私たちは、RAC!を通じて、まずは自己探求をし、小さくでもアクションをする学生が増え、誰しもがアントレプレナーシップ*を持っていることを理解する学生が増えること。 次に、その学生たちが後のキャリアにおいて、様々な場所で自分「らしく」活躍すること。 それにより、多くの若者が自分らしく生き続けられる未来の実現が可能になると考えています。 それは、RAC!の参加者のみではなく、RAC!を運営する私たちも、目指していきたいことであり、それは、あなた自身が人生を通して達成したい姿の発見にも繋がっていくかもしれません。 「社会と共創する熟達」や「若者が自分らしく生き続けられる未来」に共感し、私たちと一緒に挑戦したい方のご応募をお待ちしています。 ◆応募条件 なお、今回の募集では、広報活動・プロダクト開発・コミュニティ運営と多岐にわたる業務に携わってくれるメンバーを募集しております。これらの業務に対して、少しでも興味がある方はぜひ検討してみてください。 また、先述のように、Reapraでは、「社会と共創する熟達」に強い意欲を持って取り組むメンバーを募集しています。そのため、上記に加えて以下の条件も同等に重視しています。 ・自分自身の「らしさ」を知り、その変容に向き合い続けられる ・既存の社会に対する「生きづらさ」を持ったうえで、「生きづらさ」を社会課題解決へのエネルギーとし、学び続けられる その他情報としましては以下の通りです。 ・現在ほかの業務に携わるインターン生も20名程勤務しています。 ・稼働時間は、応相談です。目安として、週10-15時間程度の稼働を想定しています。 ・勤務は原則フルリモートになっております。 ※大学の授業やテストなどに合わせたフレキシブルな勤務が可能です。 ・その他、弊社を理解いただくのに参考になりそうな記事も下記に記載します。関心がありましたらご覧ください。 https://zapass.co/being/zapass-reapra
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