ビルディットは、教育・人材育成の領域に特化し 高品質の学びの仕組みをつくり出す、Webサービス開発企業です。 私たちのMissionは "Build quality learnings. (高品質な学びの仕組みをつくる)"です。 「学び」と「成長」の課題に取り組んでいるお客様にむけて 高品質なデザインとエンジニアリングのサービスを提供し、 良質な学びが増える仕組みづくりに取り組んでいます。 【自社事業】 社内からの起案によりプロダクトを開発し、リリースしています。 クリエイティブや開発は、原則社内のメンバーが主体的におこないますが、 プロジェクト管理やマーケティング支援などで外部の専門家の力も借りながら、 プロジェクトを進行しています。 ■自社スマホアプリ「Stockr（ストッカー）」 https://stockr.bldt.jp/ 日々の気付きや経験からの学びを端的なテキストで「ストック」として蓄積し、 定期的な「ふりかえり」をサポートすることで、自己理解を深めるスマホアプリです。 サービスデザイン・設計・開発を行い、 2022年9月に累計20,000ダウンロードを達成しました。 【受託事業】 代表富田の人脈により、デザイン・開発業務をご依頼いただくケースが多くなっています。 そのため、クライアントと直接打ち合わせをしながら進めることがほとんどで、 比較的エンドユーザやプロダクトオーナーに近い場所での 開発を実感していただけると思います。 メンバーも積極的に意見を出しながら、開発を進めています。 ■「Build U」事業 https://u.bldt.jp/#about Webサービス開発をコンサルティングから 一気通貫で請け負う事業を開始しました。 お客様の教育・育成サービスを6ヶ月でデジタル化します。

【Your growth, Improve the world(一人ひとりの成長が、世界をより良くする)】 ビルディットは、元々さまざまな領域での受託開発をおこなっていました。 2020年に、代表富田の経験や開発実績、メンバーの想いを言語化し、 「Your growth, Improve the world(一人ひとりの成長が、世界をより良くする)」 というVisionを掲げました。 私たちの国は社会の先輩方の努力と支えのおかげで、 比較的豊かで便利な仕組みを享受できる環境となっています。 しかし、社会と生活環境は、常に変化し続けており、 今日や将来に向けて不安を感じる人たちが多いのもまた事実です。 世界では争いが絶えず、子どもの7人に1人は貧困家庭に育っていると言われ、 また、日本人の「将来に対する自信がある」と応える人の比率は 先進国で最下位とも言われています。 しかしながら、どのような局面を迎えたとしても 社会を形成するのは一人ひとりの個人です。 私たちは、一人ひとりが前向きに生きることができる、 一人ひとりが着実に成長し続けられる社会 自分や他人の成長を喜べる人が増え続けている社会が、 必ず世界をより良くしていくと確信しています。

私たちは、一人ひとりが成長し続けられる社会を実現するため、 高品質な学びの仕組みをつくる企業として、 自分たち自身も学び成長することを大切にしています。 社員一人ひとりの成長を支えるための、社内の学びの仕組みや環境をご紹介します。 【Value】 ■Lifelong learners 自らも学習者として、研鑽を続けます。 ビルディットが掲げる3つのValueのうちのひとつです。 自己研鑽への欲求が高いメンバーが集まっており、 自ら学び、時には一緒に学び合いながら成長しています。 新卒の皆さんには、組織の中核を担うメンバーとして、 Valueを体現し、組織文化をつくっていってもらうことを期待しています。 【メンバーの成長を支援する環境】 「高品質な学びの仕組みをつくる」を掲げる集団として、 社内でも学びの仕組みや環境づくりに注力しています。(以下一例) ・毎日1時間、業務時間内での自己研鑽タイム ・代表と毎月の1on1 ・業界や業務知識についての各種勉強会

一人ひとりの成長を支えるための 教育・人材育成に関するサービスの開発に携わっていただきます。 新卒の皆さんには、プロジェクト全体の進行を管理する PM(プロジェクトマネージャー)候補として、ご入社いただきます。 将来的には、自社サービス「Stockr(ストッカー)」の新規企画や お客さまからご依頼いただいた新規サービスの プロジェクトマネジメントをご担当いただきます。 【ビルディットのPMポジションの魅力】 ■裁量を持てる環境で、2年目からPMデビューも可能 入社後、まずは半年以上デザイナーもしくはエンジニアとして 業務経験を積み、開発プロセスについての理解を深めます。 その後先輩PMの元でマネジメント技術を身につけます。 早ければ入社2年程で、社内外のデザイナーやエンジニアメンバーをまとめ 開発を推進するPMとしてご活躍いただきます。 ■組織の成長にも携われる 1人目の新卒総合職として、事業の成長のみならず 組織文化をともに創り、組織の成長にも貢献していただけます。 ■専門性+業界知見も身につけられる ビルディットのPM職は、専門性はもちろん業界知見や その他社会で必要なスキルも身につきます。 ・プロジェクトマネジメントの知見 ・IT(主にWebサービス・スマートフォンアプリ)の知見 ・人材育成分野の知見 ・リーダーシップを発揮し、チームを成功に導く力 【具体的な業務例】 1. 人材育成Webアプリ「Stockr(ストッカー)」事業 　・事業企画〜開発 　・プロジェクト管理、チームマネジメント 2. 人材育成Webサービス開発事業 　・お客さまとの折衝 　・プロジェクト管理、チームマネジメント 3. その他 　・経営改善に関する社内プロジェクトの企画〜運営 　・採用活動の企画〜運営 【お会いしたい方】 ・教育や人材育成に興味がある方 ・ITやデザインに興味がある方 ・新しいものが好きな方 ・1年目から大きな裁量を持って働きたい方 ・チームの中心になり、目標達成に向けて取り組むことが好きな方 【組織のカルチャーについて発信しています】 ■ポッドキャスト https://open.spotify.com/show/6e5rl7baGsQq0SkthdoXse ■ブログ https://inside.bldt.jp/