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デザインマネージャー
Mid-career
on 2022-10-20 76 views

UIUXを中心にデザインに関する組織課題、事業課題を解決に導く!

株式会社ネクストビート

株式会社ネクストビート members View more

  • 1997年、都内のテニススクールでコーチとして社会人のキャリアをスタート。ITエンジニアに転身後、スタートアップ2社を渡り歩き、テックリード/CTOとして様々なプロダクト開発に従事。その後、株式会社ラックにおいて8年半に渡りサイバーセキュリティのプロダクト開発・研究開発を推進。クラウドマネージドサービスのトップベンチャーである株式会社FIXERを経て、2020年3月、CIO兼VPoEとしてネクストビート入社。2021年11月CPO就任。CISSP, CCSP, CISA, CISM, CDPSE, CSM, CSPO, PMP, 知的財産アナリスト他。

  • 子ども服販売職からweb業界へ。
    キッズセレクトショップのECサイト制作・運営を5年間担当後、2015年からフリーランス「tsumugi design」としてWebサイト制作を中心としたデザイン+コーディング業務、ECサイト運営まで幅広く活動。
    2019年よりネクストビートへ。UI/UXデザインを中心に、プロダクト成長へデザイン貢献すべく奮闘中。
    好きなものは、猫と美味しいお酒とご飯。作り手の温度を感じる雑貨にも目がなく、休日はお気に入り探しの散策へ。
    プロダクトも人の温度を感じられるものしたいと思っている。

  • UIUXデザイナー

  • UIUXデザイナー

What we do

  • 保育施設向けHRソリューション提供の「保育士バンク!」子育て世代向けトータルソリューション提供の「KIDSNA」、地方創生領域の「おもてなしHR」の3大ブランドで9事業を展開しています。
  • 全社平均年齢は30.1歳。全社的に成長に対する意識が高い組織です。チャット、社内ツールを多用し、部署を越えたコミュニケーションも積極的に行われています。

2013年の創業以来、まずは「子育て支援」領域の課題に対し、多様な事業を通して向き合って参りました。現在は「地方創生」の領域も加えた2領域で9つの事業を展開しつつ、海外事業、新規事業の展開にむけて準備をすすめています。
中長期的には、企業理念に基づき、「人口減少社会」に対してテクノロジーを通じた価値貢献を実現。人々のインフラとなり得るサービス群を複数構築することで、保育を始めとした複数領域へのトータルサポートを実現して参ります。

全9事業
■保育士バンク!:保育士・保育施設向け
 ・保育士の転職:保育士バンク! 
 ・保育学生の就職支援:保育士バンク!新卒 
 ・保育施設の業務管理:保育士バンク!コネクト 
 ・保育施設の職員マネジメントツール:保育士バンク!パレット
 ・保育施設のHP制作:保育士バンク!ウェブパック 
■KIDSNA:保護者向け
 ・子育て情報メディア:KIDSNA STYLE
 ・ベビーシッター:KIDSNAシッター
 ・保育園・幼稚園検索:KIDSNA園ナビ
■おもてなしHR:宿泊施設向け
 ・宿泊業界専門の就職・転職支援:おもてなしHR

Why we do

  • プロダクト開発に関わる全ての職種(営業、マーケター、エンジニア、デザイナー 等)が社内に在籍しているオールインハウス体制のため、迅速な意思決定や柔軟性のある業務遂行が可能です。
  • スクラム体制でのプロダクト開発、および、PdM・PjM・エンジニア・デザイナーから成るスクラムチームで、変化の大きな顧客のニーズに対応しやすい体制で実装しています。

「人口減少社会において必要とされるインターネット事業を創造し、ニッポンを元気にする」というミッションは創業11年目を迎える現在でも、1文字も変わることなく掲げ続けています。

日本の人口は、現在1憶2,500万人ですが、2050年には1憶人を割り、2100年には現在の人口の半分以下になると言われています。そして現在も、少子高齢化、過疎化、そこから生じるワークフォースの減少などの様々な課題が生じています。

また、20世紀後半からインターネットが急速に普及し、生活に欠かせない基盤として定着する一方で、様々な理由からITの利用に困難を抱える層と、有効に活用できる層との間に社会的、経済的格差が生じています。

このような情報の非対称性や労働生産性の低下等の難解なマクロトレンドに民間から対峙し、ITを通じてニッポンがより元気になるよう少しでも貢献したい。ミッションにはそのような想いが込められています。

How we do

  • 半期に一度の全社総会にて、「新人賞」、「ベストクリエイター賞」・「MVP最優秀賞」等の様々な賞で、活躍者を称え合っています。
  • エンジニアは他職種との連携 × 少数開発チームでユーザーファーストな開発を行っています。

ネクストビートで働く人は、雇用形態を問わず全員を「クルー」と呼びます。
同じ会社にいるだけの社員ではなく、同じ船で運命を共にする「船員」です。

船は全員がそれぞれの役目を全うしなければ進むことができず、また乗船した「クルー」は、目的地到着まで運命共同体です。

それぞれのクルーが、多様な価値観を保ちつつも一丸となって社会課題に挑むために、3つのカテゴリーで整理された”nextbeat Identity”を指針として規定しています。

■永遠ベンチャー
現状維持に甘えず、社会変化を見つめよう。
困難に直面したときにこそ、方法を全力で模索し、逆境をチャンスに変え続ける。失敗し続けても何度も立ち上がり、勇気と覚悟を持って新たな道を拓いてゆく。そんなマインドを大切にしています。

■ALL実践者
最速最高の行動で示そう。
自ら率先して課題を発見し、領域を常に拡張し続ける。「人口減少社会への価値貢献」と顧客の創造、その両立に挑み続ける。その行動指針のもと、業務に取り組んでいます。

■One Vibes
多様性の中で生まれる摩擦を歓迎しよう。
目先の利益よりも、社会、仲間、関わるすべての人への誠実さを優先し続ける。自らの職域にとらわれず、互いの可能性を引き出す中で新たなイノベーションを生む。そんな組織力が最大の強みです。

As a new team member

グラフィック、UI/UXデザイナーが所属する職能組織のマネジメントと、弊社のサービス、プロダクトデザイン全般を牽引いただく、プレイングマネージャーのポジションとなります。

デザインの力でユーザーとサービスの距離を縮め、より日常的に使っていただけるサービスへと成長させつつ、ビジネス成果への貢献をしていただきます。

■具体的な業務内容
・サービス、プロダクトのデザインリード(デザインプロセスの確認、質の担保、制作)
・デザインメンバーとの1on1や目標設定/評価といったピープルマネジメント
・チーム戦略立案と実施、ミッションやカルチャーの浸透施策の実施
・他部門、他職種、上層部との連携、調整、仕組みづくり
・採用戦略立案と実施

■デザインチームの構成
・マネージャー1名、リーダー1名、メンバー11名

■仕事の特色
<職域を超え共創する>
サービスやプロジェクトの上流工程からリリース後のPDCAを回すフェーズまで、デザイナーがチームの一員として責任を持って推進する仕組みづくりを行っています。
メンバーひとりひとりが、営業、マーケティング、開発などの領域に足を踏み入れ能動的に行動し、全てのサービスでデザインの力が最大化されるよう、デザイン組織の強化を図っています。

<身近な「あの人」が、生きやすく笑顔になるためのデザインを>
「人」に関わるすべてがわたしたちのフィールドであるため、家族、友人、地元の知人、家族がお世話になっている教育者など、身近な「あの人」が顧客ターゲットとなります。そんな身近な「あの人」が、より生きやすく笑顔で過ごせるために。常にユーザーを身近に感じ、耳を傾け、考えながらデザインを行えることが私たちのやりがいです。

■必須スキル
・Webサービス/appのUI/UXデザイン実務経験3年以上、またはそれに準ずる実績
・数値分析を元にサービスグロースに携わったご経験
・Webサービス/app以外のグラフィックデザインのご経験
・Webディレクションのご経験(WF作成、スケジューリング、提案など)
・デザイナーの成長支援/ピープルマネジメントの経験1年以上
・他職種、他部門などと連携するコミュニケーション能力

※デザイン実績が拝見できるポートフォリオ等の提出をお願いいたします。

■歓迎スキル
・ゼロからサービスの開発、立ち上げに携わったご経験
・コンセプトデザインや企画提案/実施のご経験

・ユーザインタビューやユーザテストなど、実際のユーザを交えたUX検証のご経験

■利用している制作環境・ツール一覧
・デザインツール: XD, Photoshop, Illustrator
・OS: iOS(Mac)
・その他: Asana, Slack, JIRA, Confluence

■働く環境
・リモートワーク(曜日固定、週2可能)
※研修~オンボーディング期間中の方はリモートワーク不可
※フルリモート不可(東京本社での出社勤務となります)

・音楽を聴きながらの作業OK
・1h/週 業務時間内デザインチーム勉強会開催
・デザイン書籍購入支援
・資格取得支援(人間中心設計専門家/スペシャリスト認定試験)

■募集背景
現在、デザインマネージャー1名がデザインチーム全体を統括していますが、事業数が多く、各事業のUI/UX改善が追い付いていない状態です。その中でも特にメイン事業(保育士バンク!・おもてなしHR)におけるUI/UX改善の根幹を担っていただきつつ、メンバー育成も行い、デザインチームとしてのデザイン力を向上させてくださる方を探しています。

■業務時間
10:00~19:00(休憩1時間)
※時差Biz制度:8:00~11:00の間で勤務開始時間を事前申請により個人で変更可能

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  • Founded on 2013/10
  • 350 members
  • Expanding business abroad /
  • 東京都渋谷区恵比寿4-9-10 ネクストビートハウス
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