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エンジニア視点で『デザイン』と向き合いたいエンジニアWanted!!

Web Engineer
Mid-career

on 2017-07-26

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エンジニア視点で『デザイン』と向き合いたいエンジニアWanted!!

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Naofumi Tsuchiya

Goodpatch Founder & CEO

Masahiro Yahara

子役から始めた演劇の道を志す傍ら、WEB制作会社でのアルバイトとして、企業サイト向けCMS(主にJava)の設計・開発・運用を約8年間に渡り経験。 その後、演劇の道は諦め、エンジニアとしての道を歩む。 Ruby on RailsでのWebアプリケーション開発や、追加機能のUI/UXの提案から、Chefなどを用いた環境構築、フロントエンドの実装、パフォーマンス改善など、ほとんどのフェーズに関わったB2B向けサービスの開発を経験。 グッドパッチでは自社サービスProttのバックエンドチームのプレイングマネージャーとして、日々奮闘中。 課金周りの実装が得意。

Masaki Osumi

学生時代はデザイン学校でグラフィックデザインを専攻し、ソフトウェア開発会社でデザイナー兼エンジニアとして、WebアプリケーションのUIデザインからフロント・サーバーサイド開発までを広く浅く担当。その後、通信事業社でテックディレクション、Web制作会社で主にHR Tech事業のフロントエンド開発を経験した後、2016年にGoodpatchへ入社しました。Goodpatchではクライアントワークやエンジニアの採用業務などを中心に活動しています。最近はデザインとエンジニアリングを統合させる事に関心を持っています。

What we do

Goodpatchはビジネス課題をデザインの力で解決するデザインカンパニーです。 「ハートを揺さぶるデザインで世界を前進させる」というビジョンのもと、デザインの力を証明するためにUI/UXデザインを強みとした新規事業の立ち上げや、企業のデザイン戦略立案、デザイン組織構築支援などを行い、 デザインの価値向上を目指しています。 主な事業は、企業のデザインパートナーとしてビジネス課題を解決するデザインパートナー事業と、クライアントワークのノウハウを活かした自社プロダクト開発を行うデザインプラットフォーム事業の2つです。 ▼デザインパートナー事業 日本を代表する大企業からスタートアップまで、様々な企業のデジタル領域での新規事業立ち上げ、リニューアルを支援しています。主な事例にSUNTORY+、SPEEDA、出前館、Unipos、モチベーションクラウドなどがあります。 実績:https://goodpatch.com/work デザインパートナー事業:https://design-partnership.goodpatch.com/ ▼デザインプラットフォーム事業 クライアントワークで得たノウハウを活かし、デザインを必要とするすべての方に向けてプロダクトを開発しています。 ・オンラインホワイトボード「Strap」https://product.strap.app/ ・デザイナー特化型キャリア支援サービス「ReDesigner」 https://redesigner.jp/ ・デザイナー学生の就活プラットフォーム「ReDesigner for Student」https://student.redesigner.jp/ ・プロトタイピングツール「Prott」 http://prottapp.com ▼Goodpatchヒストリー 2021年9月に創業10周年を迎え、約200名のデザインの力を信じる仲間が集まっています。今までのヒストリーについてはこちらをご覧ください。 https://goodpatch.com/design/story ▼情報発信 デザインをより身近に感じてもらうために、日々情報発信を行っています。 Goodpatch Blog http://goodpatch.com/blog/
デザインの力を信じ、全員がデザイナーのマインドセットを持っています。
グループ全体で約270名のデザイン会社です。
2020年2月よりリモートワークを導入。選考も完全オンラインに対応しています。
周年ごとの行事やアワードなどを通して、独自の強いカルチャーが日々醸成されています。
最高のチームのつくり手としてチームワークを重視しています。
国籍もバックグラウンドも様々。

What we do

デザインの力を信じ、全員がデザイナーのマインドセットを持っています。

グループ全体で約270名のデザイン会社です。

Goodpatchはビジネス課題をデザインの力で解決するデザインカンパニーです。 「ハートを揺さぶるデザインで世界を前進させる」というビジョンのもと、デザインの力を証明するためにUI/UXデザインを強みとした新規事業の立ち上げや、企業のデザイン戦略立案、デザイン組織構築支援などを行い、 デザインの価値向上を目指しています。 主な事業は、企業のデザインパートナーとしてビジネス課題を解決するデザインパートナー事業と、クライアントワークのノウハウを活かした自社プロダクト開発を行うデザインプラットフォーム事業の2つです。 ▼デザインパートナー事業 日本を代表する大企業からスタートアップまで、様々な企業のデジタル領域での新規事業立ち上げ、リニューアルを支援しています。主な事例にSUNTORY+、SPEEDA、出前館、Unipos、モチベーションクラウドなどがあります。 実績:https://goodpatch.com/work デザインパートナー事業:https://design-partnership.goodpatch.com/ ▼デザインプラットフォーム事業 クライアントワークで得たノウハウを活かし、デザインを必要とするすべての方に向けてプロダクトを開発しています。 ・オンラインホワイトボード「Strap」https://product.strap.app/ ・デザイナー特化型キャリア支援サービス「ReDesigner」 https://redesigner.jp/ ・デザイナー学生の就活プラットフォーム「ReDesigner for Student」https://student.redesigner.jp/ ・プロトタイピングツール「Prott」 http://prottapp.com ▼Goodpatchヒストリー 2021年9月に創業10周年を迎え、約200名のデザインの力を信じる仲間が集まっています。今までのヒストリーについてはこちらをご覧ください。 https://goodpatch.com/design/story ▼情報発信 デザインをより身近に感じてもらうために、日々情報発信を行っています。 Goodpatch Blog http://goodpatch.com/blog/

Why we do

最高のチームのつくり手としてチームワークを重視しています。

国籍もバックグラウンドも様々。

私たちのビジョンは"ハートを揺さぶるデザインで世界を前進させる" Goodpatchのメンバーは 、デザインには世界を変える価値があると信じています。 世界を前進させる仕事を日本で実現するためには、海外と比較するとまだ圧倒的なギャップがあります。 日本におけるデザインは表層の装飾と捉えられることが多く、デザイナーがビジネスに現場で事業に貢献する機会はまだ多くはありません。デザイナー自身が領域を広げ、ビジネスの上流に入っていくことも少ないことが現状です。ゆえに、デザイナーの地位、そしてデザインへの投資額は上がりにくいのです。 デザインとビジネスの隔たりをなくし、繋いでいく。 そんな目的のために、私たちはデザインの力を証明するのです。

How we do

2020年2月よりリモートワークを導入。選考も完全オンラインに対応しています。

周年ごとの行事やアワードなどを通して、独自の強いカルチャーが日々醸成されています。

Goodpatchにはさまざまなバックグラウンドを持つメンバーが集まっています。 国籍も様々でドイツ・アメリカ・韓国・台湾など海外出身のデザイナーやエンジニアも多く在籍しています。 これまでの経験、専門領域は人によって異なりますが、プロダクトに関する議論では国籍も言語も役職も年齢も関係なく、プロダクトをもっと良くするために率直に意見を言うことを求められます。 そのためチームみんなでデザインの議論を深くすることができ、プロダクトやデザインのクオリティ向上につながっています。 2020年2月よりリモートワークを全社で開始。副業OK、働くパパママへのサポートなど、社員の働き方のデザインにも取り組んでいます。

As a new team member

グッドパッチは2つの軸で事業を進めていますが、今回の募集では、さまざまな企業とデザインパートナーとしてプロジェクトを推進する、Design Divisionでの配属を想定しています。 モバイルアプリエンジニア、フロントエンドエンジニア、テクニカルディレクター、エンジニアリングマネージャー等、お持ちのスキルやご経験に合わせたポジションがありますので、下記の要件にフィットする方がいらっしゃれば、ぜひ気軽にお話を聞きに来てください! ■ こんな環境です ・サービスの新規立ち上げやリニューアルの案件が多く、技術選定から関わる ・デザイナーと密にコミュニケーションをとりながら、細部にこだわって実装する ・エンジニアができるだけ企画フェーズから関わって、アプリケーションのデザインに関わる ■モバイルアプリエンジニア(iOS / Android) iOS / Android開発のプロフェッショナルとしてデザイナーとともに最高のアプリを作っていただくことを期待しています。 ■iOSデベロッパー 【必須要件】 ・Swiftを用いたiOSネイティブアプリの開発経験 ・AutoLayoutを使った開発経験 ・デザインに興味・関心がある 【歓迎要件】 ・API設計経験 ・CoreData、Realm等を用いたデータベース設計の経験 ・MVVMやDDD、Clean Architectureなどの知識・利用経験 ・定性・定量データに基づいて分析を行い、サービスを成長させた経験 ■Androidデベロッパー 【必須要件】 ・Android Studio、Kotlinを用いたネイティブアプリの開発経験 ・マテリアルデザインに関する知識 ・デザインに興味・関心がある 【歓迎要件】 ・API設計経験 ・SQLite、Realm等を用いたデータベース設計の経験 ・MVVMやDDD、Clean Architectureなどの知識・利用経験 ・定性・定量データに基づいて分析を行い、サービスを成長させた経験 ■フロントエンジニア Webのフロントエンド開発のプロフェッショナルとして、デザイナーとともに表現と品質にこだわったWebサイトやWebアプリケーションを作っていただくことを期待しています。 【必須要件】 ・HTML/CSS/JavaScriptのプログラミングスキル ・ES2015+の知識・開発経験 ・デザインやUIへの興味・関心(デザインスキル自体は問いません) 【歓迎要件】 ・React、Vue.jsなどのJavaScriptフレームワークを利用したSPAの開発経験 ・MVC、Fluxアーキテクチャを用いたWebアプリケーションの開発経験 ・BEMなどを用いたメンテナンスしやすいCSS、コンポーネント設計、実装経験 ・パフォーマンスチューニングの経験 ・SVGやCanvasなどを利用したアニメーションの実装スキル ・API設計経験 ■テクニカルディレクター 中規模から大規模の開発プロジェクトにおいて、チームメンバーや協力会社とコミュニケーションをとりながら、要件定義・設計を行ったり、進行管理を行っていただきます。 特に、より良いユーザー体験を実現するために、技術的な知識をいかしてDB設計やAPI設計を推進したり、技術的な判断が必要なタスクの洗い出しや優先順位決め、進行管理したりすることを期待しています。 【必須要件】 ・プロジェクトマネージャーとして20名規模以上のプロジェクトで要件定義・設計からリリースまで行った経験 ・複数の開発会社とコミュニケーションを取りながら共同プロジェクトを推進した経験 ・ウォーターフォール型のプロジェクトマネジメントとアジャイル型のプロジェクトマネジメント双方の経験 ・デザインに興味・関心がある 【歓迎要件】 ・DB設計 ・API設計 / 実装経験 ・インフラ設計 / 構築経験 ・スクラムマスターの経験 ■エンジニアリングマネージャー エンジニア組織のマネジメントを行っていただきます。デザインとエンジニアリングをつなぎ、クオリティの高いプロダクトをつくるために技術戦略を策定し、エンジニアの成長を促す制度設計やカルチャー作りをリードしていただきます。 【必須要件】 ・10名以上のメンバーのマネジメント経験 ・「デザインの力を証明する」というミッションに共感していただける方 ・エンジニアとしての強み(開発力、ノウハウなど)を持っている 【歓迎要件】 ・勉強会の開催やコミュニティ運営に携わった経験 ・エンジニア評価制度の運用経験
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