高山武佐士　ユアマイスター株式会社　取締役 2004年株式会社リクルート入社　タウンワーク立ち上げリーダー 2010年楽天株式会社入社　ECコンサルタントを経験後、動画コンテンツライブラリーである「楽天大学RUx」、有名店舗が他の店舗をコンサルティングする「R−Nations」をプロジェクトリーダーとしてリリース ユアマイスターでは、パートナーと社員がワクワクする会社作りに挑戦中

ユアマイスター株式会社代表取締役 楽天株式会社にて営業を担当し、全国１位の収益を創出。全社MVP、年間MVPを受賞。 25歳にして九州全域の副責任者となり、26歳に社内の幹部育成プログラム１期生に選抜される。IRへ移動後、ECを中心とし決算・増資・投資家対応を担当。2016年３月MBA を取得後、2016年8月にユアマイスター株式会社を設立。 G１サミット　九州・沖縄地区メンバー 母校のソフトテニス部の監督なども務めています。 ソフトバンクアカデミアに現在在籍中

【私は、こんな人です】 幼少期に取り組んでいたマーチングバンドから、 目標を達成することの大切さを実感。 またミュージカルを通じて自分らしく表現する大切さを学ぶ。 それらの経験から、『周りに良い影響を与え、 全員が気持ちよくパフォーマンスを発揮できる状態を作ること』をモットーに、 仕事や趣味のフラダンスに打ち込んでいます。 【経歴】 『人の役に立ち幸せな時間を作る・まだ発掘されていない地域の魅力を伝える』という点で旅行業界を志望し、JTBに入社。 入社したては、対面販売を通してお客様の叶えたいことを引き出そうと取り組むが、 思うようにいかず苦戦。 しんどく辞めたくなった時もあったが、 「このままじゃダメだ！何かで１番になる！ 何か成果を残そう！」と気持ちを固める。 それ以降、やりきると決め、仕事に向き合い 店舗内で販売成績NO1になり、自分だけではなく、店舗の順位を上げることにも貢献。 『自分だけが良い成績で満足ではなく、 周囲に良い影響を与え、 全員が気持ちよく パフォーマンスを発揮できるチームを作りたい』と、JTBでは、勉強会の実施や、 「スマイルアクションプロジェクト」を立ち上げ。 個々が忙しく殺伐となりがちな社内において、 一人一人の良い所を見つけ、称賛するという プロジェクトを推進。 【実績】 重点販売項目であるクレジットカード獲得　 入社3年目：年間目標12枚に対して40枚獲得（達成率333％） 個人成績は全国8位/500人中を記録。 しかしながら店舗の順位としては、 120位/502店舗中となり、悔しい思いをする。 入社4年目：自分だけでなく店舗全員の 枚数獲得を目指し、勉強会などを実施。 年間目標12枚に対して、52枚獲得（達成率433％）　 個人成績では全国4位/500人中を記録。 店舗は502店舗中3位を獲得。