「リモートワークを当たり前にする」をミッションに、リモートアシスタントサービス『CASTER BIZ assistant』を始め、リモートワークを中心とした事業を幅広く展開​しています。2014年9月に創業以来、導入企業は4,500社を超えるなど、事業は急成長中。全国各地や海外で働くメンバーが約800名以上（2023年11月30日時点）活躍しています。 ＜サービス（一部）＞ ■幅広い業務をサポートする総合アシスタントサービス「CASTER BIZ assistant」 ■戦略立案から運用業務までを実行する採用専門サービス「CASTER BIZ recruiting」 ■リードや商談が増える施策を実行するセールスマーケティング専門サービス「CASTER BIZ sales marketing」 ■人事労務の課題を丸ごと解決する労務専門サービス「CASTER BIZ HR」 ■すべての経理実務に対応する経理専門サービス「CASTER BIZ accounting」 ＊その他のサービスについてはこちらhttps://caster.co.jp/

■【あたらしい働き方は誰のもの？】 「都市圏から地方へ転職をすると給与が下がる」「リモートワークを選択すると給与や雇用形態が変わる」といった声をききます。 スキルや経験は変わらないのに、住んでいる場所や出勤しているかどうかで就業条件が変わることは、とても理不尽です。 日本の企業におけるテレワークの導入率は年々増加傾向にあるものの、まだまだ発展途上の環境にあります。 弊社では、「多様性が尊重され、場所に縛られることなくだれもが同じ選択肢を得られる社会をつくりたい」という想いのもと、創業当時よりフルリモートワークで組織運営を行っています。 ■【「リモートワークを当たり前にする」事業モデル】 現在、日本では労働人口の減少が進むなか、多くの企業が人材不足に直面しています。 私たちは、人口が減少していく社会において、従来から「仕事とはこうあるべきだ」と捉えられていた労働におけるバイアスを打破していく必要があると考えています。 リモートワークを手段として、労働力確保の合理化を進め、労働市場の需給バランス解消に寄与してまいります。 また、2023年10月には東京証券取引所グロース市場へ上場しました。 上場は、ミッション実現のための1つの通過点。 「リモートワークを当たり前にする」というミッションにコミットし、新しい働き方で、新しい価値提供を目指します。

■【全社でリモートワークを導入】 メンバー全員に出社義務がなく、自宅、コワーキングスペースなど全てが職場になります。普段のコミュニケーションは、チャットツール（Slack）やビデオミーティングツール（Zoom／Google Meet）などを用いて、すべてオンラインで完結。 ＜受賞歴＞ 2020年「Mizuho Innovation Award」（2Q期）受賞 2020年「テレワーク先駆者百選 総務大臣賞」受賞 2021年「Japan Venture Awards2021中小機構理事長賞」受賞（代表 中川） 2021年　日本最大規模の女性アワード「Forbes JAPAN WOMEN AWARD 2021」企業部門(従業員規模別 300名以上1,000名未満の部) 4位入賞 ■【数字でみるキャスター】 ・メンバー数：808名（2023年11月30日時点） ・メンバー居住地：46都道府県・ドイツ ・契約形態比率：直接雇用 55%・業務委託 45% ・男女比率：男性 11%・女性 89% ・年代比率：20代 19%・30代 51%・40代 26%・50代 4% ※当社での受動喫煙対策について 当社では全社的にリモートワークを導入しており、原則受動喫煙がない状況になっております。なお、各オフィスにおける執務スペースは禁煙、喫煙専用スペースでのみ可としております。

■現在、全社に関わるデザインプロセスの構築・制作物の作成など、新しい取り組みを行っている最中です。今回マーケティング部の中でも、デザインを担当いただく方をお迎えし、更なる体制強化に繋げたいと考えています！ ■この仕事の魅力 ・複数の自社プロダクト/サービスに携わることができる！ ・経営陣、マーケター、事業責任者などとコミュニケーションをとりながら、 「デザイン」から事業拡大に貢献する仕事ができる！ 【業務詳細】 ・自社サービスを中心としたwebサイト、ランディングページ、広告バナー、サイト内で使用するビジュアルイメージ（イラスト、アイコンなど）の制作 ・デザインを元にしたコーディング　 ・ブランディングに伴うデザインガイドライン、ルールの策定　など ※ディレクター、マーケターとともに、目的に沿って制作を行います。 　ご自身が制作いただくだけでなく、会社としてのクリエイティブの 　クオリティコントロールやデザインルールの策定などにも希望によっては携わっていただきます。 【制作用ツール】 Figma／Adobe Photoshop／Adobe Illustrator／Adobe XD／miro　など 【コミュニケーションツール】 Slack／Notion／Zoom　など 【配属部署/メンバーについて】 マーケティング部デザインチームへ配属予定です。 ※現メンバー：ディレクター2名、デザイナー兼コーダー2名 【必須経験】 ・webサイト、ランディングページ、広告バナー、サイト内で使用するビジュアルイメージ（イラスト、アイコンなど）の制作経験 【歓迎要件】 ・デザインツール(Figma, Adobe Photoshop, Adobe Illustrator, Adobe XDなど)を用いた 　プロトタイプ／デザイン制作経験 ・コーディング経験 ・広告代理店や制作会社での勤務経験 ・Webディレクター経験 ・Google Analyticsなどを用いた分析経験（Webマーケティングの知見） 【求める人物像】 ・目的やプロダクトの背景から、デザインを思考できる方 ・デザインや制作物の運用方法など、プロセス構築に興味をお持ちの方 ・裁量を持って仕事に取り組みたい方 【勤務地・採用条件備考】 ・勤務地 ：PCと安全で快適なネット環境が有ればどこでも構いません。(海外は応相談) ・勤務日：平日週5日稼働できる方 ・勤務時間：フレックスタイム制（標準労働時間8時間／日※フレキシブルタイム7:00~21:00）、業務委託の場合も週40時間となります ・契約形態：正社員or業務委託 ※本求人は、株式会社キャスターとの直接契約となります。 カジュアル面談 / 面接～稼働スタート～研修～実務～全てオンラインで完結します！ 地方に在住されている方もお気軽にご応募ください！まずは、お互いのことをお話しましょう♪ ※できるだけ多くの方とお会いしたいと思っています。応募前に、プロフィール欄へ経験詳細を記載していただけますと幸いです。