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プロダクト立ち上げからグロースまでを担うWeb3ビジネスディレクターを募集

Web3 ビジネスディレクター
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on 2022-07-27

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プロダクト立ち上げからグロースまでを担うWeb3ビジネスディレクターを募集

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Keiichi Honma

1979年11月25日生 サイボウズ株式会社の黎明期にエンジニアとしてデビュー その後、2008年7月、株式会社81を設立し、取締役福福社長兼CTOに就任。 Infinity Ventures Summit (IVS)2013 Spring Launch Pad出場。 2018年現在も続く業界No1不動産プラットフォームを開発・運営。 2013年タイ・バンコクを中心としたアジアでショップを持つことができるプラットフォーム「HIPSTORES」を設立し、CTOに就任。 2015年、インフルエンサーマーケティングプラットフォーム「Withfluence」を設立し、CTOに就任。 デジタルガレージ主催のシードアクセラレータープログラム「Open Network Lab」に数百社の中から選出。 2018年、上場を目指すPRカンパニー「マテリアルグループ」CTOに就任。 現在に至る。

村上 僚

主にバックエンド全般を担当し、直近ではモバイルオーダーの決済基盤を担当しております。

Osamu Ishiyama

TWO初の新卒メンバーとして入社 バックエンドエンジニア

株式会社TWO's members

1979年11月25日生 サイボウズ株式会社の黎明期にエンジニアとしてデビュー その後、2008年7月、株式会社81を設立し、取締役福福社長兼CTOに就任。 Infinity Ventures Summit (IVS)2013 Spring Launch Pad出場。 2018年現在も続く業界No1不動産プラットフォームを開発・運営。 2013年タイ・バンコクを中心としたアジアでショップを持つことができるプラットフォーム「HIPSTORES」を設立し、CTOに就任。 2015年、インフルエンサーマーケティングプラットフォーム「Withfluence」を設立し、CTOに就任。 デジタルガ...

What we do

TWOは、プラントベースフードブランド「2foods」を展開しています。 2foodsはやみつきになるほどの美味しさと、食べれば食べるほどカラダを整える健やかさを併せ持つ「ヘルシージャンクフード」をコンセプトとする全く新しい食品レーベルです。 ※プラントベースフード:植物由来食品 我々は単に食品を提供している企業ではありません。私たちはブランドを通じて、カルチャーを作る企業です。 カルチャーは機能的な価値だけでも、トレンド的な価値だけでも作れません。機能的で情緒的であり、ファッショナブルでもあり、そして物事の本質を捉えた普遍的である必要があります。 一方で時にこれらの要素は非常に交わる事が難しい、相反する要素でもあります。 TWOの会社名の由来は、相反する2つ=TWOの要素を一つとして追及していこう、というコンセプトから成るものです。 この究極的なチャレンジを強い想いを持って、ワクワクしながら一緒に作っていける仲間を探しています。 ※プラントベースフードブランド『2foods』 2021年春より都内中心にカフェ形態でオープンし拡大中です。(現在2店舗) 多くの方々に手に取っていただけるように、EC、小売店への展開も推進中です。

What we do

TWOは、プラントベースフードブランド「2foods」を展開しています。 2foodsはやみつきになるほどの美味しさと、食べれば食べるほどカラダを整える健やかさを併せ持つ「ヘルシージャンクフード」をコンセプトとする全く新しい食品レーベルです。 ※プラントベースフード:植物由来食品 我々は単に食品を提供している企業ではありません。私たちはブランドを通じて、カルチャーを作る企業です。 カルチャーは機能的な価値だけでも、トレンド的な価値だけでも作れません。機能的で情緒的であり、ファッショナブルでもあり、そして物事の本質を捉えた普遍的である必要があります。 一方で時にこれらの要素は非常に交わる事が難しい、相反する要素でもあります。 TWOの会社名の由来は、相反する2つ=TWOの要素を一つとして追及していこう、というコンセプトから成るものです。 この究極的なチャレンジを強い想いを持って、ワクワクしながら一緒に作っていける仲間を探しています。 ※プラントベースフードブランド『2foods』 2021年春より都内中心にカフェ形態でオープンし拡大中です。(現在2店舗) 多くの方々に手に取っていただけるように、EC、小売店への展開も推進中です。

Why we do

消費者の欲しいもの、求めているものは、いつも2つある。けれどそれらは両立できない。 その我慢や諦めがストレスを生み、健康でも楽しくもない生活になってしまう。 私たち株式会社TWOは「健康と快楽はトレードオフの関係」という常識を覆し、カラダ、ココロ、そして社会的にも満たされる“真の健康”をデザインしていきます。

How we do

私たちは従来になかったものを実現させることを本気で目指しています。 TWOという社名にも表れているように「これまでなら片方をあきらめていたけれど、両方(2つ)とも手に入れたい」という思いで事業を展開しています。 新しいことを実現しようとすると、もちろん大変なことに直面することも多い日々です。そんな時はどうすれば実現できるかを各自が主体的に考え、そして未来を信じる仲間と明るく議論し、助けを求める仲間を一人にしたりはしません。 私たちは以下の考え方を大切にしています。 ・どんな意見でも否定せず、まずは相手がどう思っているのかを大切にしています。ブレストで色んな意見を出し合います。 ・最新テックやポップカルチャー等のトレンドを追うことを大事にしています。 ・個々の自走力が高いカルチャーを目指しています。 こんな思いに共感していたただける方々をお待ちしています。

As a new team member

Web3の新プロジェクトの立ち上げを予定しています。 本ポジションでは、ビジネスディレクターとして海外ベンダーと協力してプロジェクトをリードしてくださることを期待しています。 ■業務内容 ・他部署との要件とりまとめ ・ユーザビリティの向上に向けた改善・改良 ・WEB3のビジネス側面から企画立案、進行、提案、交渉 ■本ポジションで得られるもの ・英語を使った仕事ができる 海外ベンダーとの折衝業務をご担当いただくため、英語力を活かした業務に挑戦できるポジションです。またエンジニアリングに詳しいメンバーが在籍しているため、技術に関するキャッチアップもできます。 ・カルチャーを作る面白さがある 私たちはブランドを通じてカルチャーを創りたいと考えています。事業を通じて持続可能な社会を実現する面白さが魅力。チャレンジングな事業で難易度が高い分、やりがいも感じられます。 ・Web3という新しい領域への挑戦 Web3という概念の中での事業の0→1を体験することができます。 抽象度が高い課題の解決を行います。難しい反面、大きなチャレンジ、経験を積むことが可能です。 ■必須スキル/条件 ・Webディレクター、またはビジネスプランナーの経験 ・英語での折衝経験  ・ビジネスの交渉が可能な英語力 ・ステークホルダーや顧客との折衝経験 ・ビジネス英語での折衝業務に抵抗がないこと
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