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広報PRインターン募集!代表直轄の部署で幅広い経験を積めます!

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on 2022-06-16

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広報PRインターン募集!代表直轄の部署で幅広い経験を積めます!

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丈 平尾

株式会社じげん代表取締役社長 18歳 IT社長を目指して慶應SFC(環境情報学部)に入学 19歳 慶應SFC在学中に1万人の社会人と名刺交換 20歳 100以上の商売立ち上げ 21歳 学生時代に2度のIT起業 23歳 リクルートグループ最年少取締役 25歳 リクルートグループ最年少代表取締役社長 27歳 同社株式をMBO 30歳 東証マザーズ上場 31歳 「EYアントレプレナー・オブ・ザ・イヤー・ジャパン2013」     Challenging Spirit部門大賞受賞 34歳 創業から10期連続増収増益を継続中

中島 健晴

・人材紹介エージェント(営業と転職者支援を一気通貫で担当) └建築・不動産業界と広告・WEB業界を経験 └マネジメントを経験 ・その後、広告代理業とWEBサービスを展開するベンチャー企業の一人目採用担当者として入社。(採用~オンボーディングまで) └エージェントリレーション、ダイレクトリクルーティング、メディア対応、採用広報、リファラルなど各種採用手法を企画・実施 └営業職、プランナー職、デザイナーなどクリエイター職、エンジニア職(フロントエンド、サーバーサイド)の採用を経験 ・現在は「株式会社じげん」にて人事(中途採用)に従事。 └エージェントリレーション、ダイレクトリクルーティング、求人広告、求人検索エンジン、ビジネスSNS、リファラルなど各種採用手法を企画・実施 └ビジネスサイド、コーポレート、グループ会社の採用を担当 └社員、アルバイト、業務委託のマネジメントを担当(5名)

Saki Tsuda

株式会社じげんで広報を担当しています。 専門学校卒業後、広告デザインやイベントプランナーを10年ほど 経験した後、広告会社にて営業事務を3年半経験しました。 「コミュニケーションをデザインする」を志しとしています。 広報としてキャリアをスタートしたばかりです。 よろしくお願いいたします。

じげん 採用担当

株式会社じげん's members

株式会社じげん代表取締役社長 18歳 IT社長を目指して慶應SFC(環境情報学部)に入学 19歳 慶應SFC在学中に1万人の社会人と名刺交換 20歳 100以上の商売立ち上げ 21歳 学生時代に2度のIT起業 23歳 リクルートグループ最年少取締役 25歳 リクルートグループ最年少代表取締役社長 27歳 同社株式をMBO 30歳 東証マザーズ上場 31歳 「EYアントレプレナー・オブ・ザ・イヤー・ジャパン2013」     Challenging Spirit部門大賞受賞 34歳 創業から10期連続増収増益を継続中

What we do

社会に存在する様々な課題を事業を通じて解決し、誰もがより良く生きるための選択肢を得られ、最良の意思決定を行うことができる社会を実現する。 じげんは、事業を通じて社会に生じている格差に切り込み、人生の選択を支援することで最良の意思決定を実現していきたいと考えています。 特に現在、じげんがフォーカスしているのが「情報の非対称性」の問題。求人、住宅、旅行等といったライフイベント領域には、既に膨大な情報が存在し、様々なメディア・サービスが多数乱立しています。その結果、本来集約されたはずの情報が多数のサイトに散在していることで、かえって最適な情報選択が難しくなってしまったり、ユーザー自身が膨大な情報に埋もれてしまい、自分自身の判断基準による選択が出来なくなってしまう人が増加していたりと、新たな問題が生じてしまっています。 じげんは、既に存在する大量の情報を有機的に収束・再構築し、ユーザーに最適化して届けることで、ユーザー自身が最良の意思決定を行い、行動することのできる「場」づくりに取り組んでいます。

What we do

社会に存在する様々な課題を事業を通じて解決し、誰もがより良く生きるための選択肢を得られ、最良の意思決定を行うことができる社会を実現する。 じげんは、事業を通じて社会に生じている格差に切り込み、人生の選択を支援することで最良の意思決定を実現していきたいと考えています。 特に現在、じげんがフォーカスしているのが「情報の非対称性」の問題。求人、住宅、旅行等といったライフイベント領域には、既に膨大な情報が存在し、様々なメディア・サービスが多数乱立しています。その結果、本来集約されたはずの情報が多数のサイトに散在していることで、かえって最適な情報選択が難しくなってしまったり、ユーザー自身が膨大な情報に埋もれてしまい、自分自身の判断基準による選択が出来なくなってしまう人が増加していたりと、新たな問題が生じてしまっています。 じげんは、既に存在する大量の情報を有機的に収束・再構築し、ユーザーに最適化して届けることで、ユーザー自身が最良の意思決定を行い、行動することのできる「場」づくりに取り組んでいます。

Why we do

じげんの掲げる「生活機会の最大化」というミッションを実現するため、創業以来、毎年連続で増収増益を実現しながら、既存事業はもちろん・新規事業の立ち上げ・M&A/アライアンスの推進・新たな領域展開など、全方位に成長させていく戦略を進めています。上場して終わりではなく、上場後も独自の経営戦略を持ちながら、多領域への展開・拡大を続けている数少ない企業です。 2018年6月、創業12年で東証一部への上場市場変更(2022年4月にプライム市場へ移行)を果たしたじげん。 上場企業として豊富な経営資源と幅広いビジネスフィールド、ベンチャーのスピード感、大きな裁量で事業に取り組む環境があります。 創業以来毎年度、新規事業・新規サービスを立ち上げ業績拡大を伴う展開領域の拡張を実現。また、上場以来これまでに、20件以上のM&Aを実施しています。 今後も、マッチングテクノロジーや事業構築力を活用した、持続性、再現性のある事業拡大、M&A及びPMI戦略の実行により、プラットフォームの非連続な拡大を目指しています。

How we do

じげんでは、生活において最良の意思決定を支援するプラットフォームとして、求人、不動産、自動車、旅行など40以上のサービスを提供しており、新卒/中途/インターン等入社形態問わず大きな裁量・ミッションを持つことで、個々の成長を加速させています。 (実際に、新卒2~3年目で各チームリーダーやpmとしてPL責任を追ったり、インターン生でも事業企画や施策立案等にも携わっているケースもあります。) また、近年はフリーランスや副業の方も増えており、より多様性に特化して組織を拡大しています。

As a new team member

多数の事業ドメインで合計40以上のサービスを運営する当社において、広報PR業務・サステナビリティ推進を一緒に推進して頂ける方を募集しています。 【仕事内容】 下記を中心にミッションは調整させて頂きます。 ・リサーチ(情報収集)と分析、広報施策のプランニング ・プレスリリースの作成 ・オウンドメディアにおけるコンテンツ企画・作成 等 プライム市場上場企業ながらもベンチャー精神あふれる当社では、仕事範囲の制限はありません! 成果やご志向に応じて、上記以外への業務拡張等も柔軟に検討致します。 また、代表直轄の部署となりますので、代表からの匿名案件等に携わるチャンスもあり、経営と近い距離でビジネス経験が積めるポジションです! 【組織体制】 広報・サステナビリティ推進室は、室長以下、メンバー4名(左記に加え、広報領域業務委託2名、京都オフィスにおいては、バスケチーム運営のインターンとして学生2名)の合計8名で構成されています。 【勤務地】 本社虎ノ門オフィス 【募集要項】 平日週2日〜、1日6時間以上勤務可能な方を対象と致します。 もし上記の勤務条件が難しい方でも、本ポジションに強くご興味をいただけた方は、一度ご連絡いただけますと幸いです。
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