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お客さまに笑顔あふれる暮らしを提供!ショールームコーディネーター募集

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on 2022-06-16

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お客さまに笑顔あふれる暮らしを提供!ショールームコーディネーター募集

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竹谷 恵

こんにちは!採用担当の竹谷です。 LIXIL Advanced Showroomの採用を7年ほど担当してきました。 第二新卒の他、中途採用、新卒採用にも携わってきておりますが、 選考を通じてたくさんの方と関わる毎日がとても楽しいです。 私自身は子供を持つ母親でもあり、仕事後や休日は本当にばたばたした毎日を送っています! ですので、メリハリをつけた働き方や、成長をし続けながら長く働ける会社選びのコツなどご相談にも乗れると思います。 当社の採用面接は、皆さん一人一人とじっくり向き合うことを大事にしています。 「あなたらしさ」を出していただけるような面接を心がけていますので、 ぜひオープンマインドでお話しいただけたら嬉しいです。

株式会社LIXIL Advanced Showroom's members

こんにちは!採用担当の竹谷です。 LIXIL Advanced Showroomの採用を7年ほど担当してきました。 第二新卒の他、中途採用、新卒採用にも携わってきておりますが、 選考を通じてたくさんの方と関わる毎日がとても楽しいです。 私自身は子供を持つ母親でもあり、仕事後や休日は本当にばたばたした毎日を送っています! ですので、メリハリをつけた働き方や、成長をし続けながら長く働ける会社選びのコツなどご相談にも乗れると思います。 当社の採用面接は、皆さん一人一人とじっくり向き合うことを大事にしています。 「あなたらしさ」を出していただけるような面接を心がけていますので、 ぜひオープンマ...

What we do

■事業内容■ 私たち株式会社LIXIL Advanced Showroomは、ショールーム運営アウトソーシング事業を手掛ける会社です。2013年の設立以来、変革と共に人と組織に向き合いながら当社のミッションである「お客さまの笑顔のために」を実現するために事業に取り組んでいます。 ■私たちにできること■ ・VISION経営 人と組織におけるプロとしてのノウハウを活かし、お客さまだけでなく従業員にも寄り添ったショールーム運営を展開。日々価値向上に努め、個人の自律と組織全体の活性化を両立させた持続的成長を目指しています。 ・人材マネジメント ピープルビジネスへ強みを発揮できるよう、人材マネジメントに多くのリソースを投入。入社前から退職まで、一人ひとりの従業員エクスペリエンスを最大化することにこだわりを持って日々試行錯誤を続けています。 ・オペレーションマネジメント 全国のLIXILショールームにおけるサービスの標準化や社内制度をスピーディに展開。外部環境の変化にもフレキシブルに対応したオペレーションを行います。立場に関係なく教育制度に力を入れることで、全てのメンバーが高い接客品質を保持しています。 ・革新的なソリューション提供 AIや脳科学を活用した接客診断、業界で先駆けたオンラインでの接客や在宅でのリモート見積作成と電話受付センターの展開など、積極的に最新技術を取り入れたソリューションに挑戦しています。 ■SMILEを贈ろうプロジェクトがスタート!■ 2022年5月より認定NPO法人グッドネーバーズ・ジャパンと提携し、世界の子どもたちに対して支援活動をする「SMILEを贈ろう」プロジェクトがスタート。社内では行動指針であるSMILE Valuesに沿った行動をした社員に贈られるポイントを月ごとに計算し、ポイントに応じて世界の子どもたちへ支援活動を行います。
■「人」としての成長を促す人財育成 「あなただからお願いしたい」と、お客さまに選んでいただけるような人財育成を目指しています。入社後の新人研修をはじめ、その後も様々な研修が充実しています。その他資格取得支援制度もあります。「あなただからお願いしたい」と選ばれる人になっていただきたいです。
《変化に柔軟に対応し、挑戦し続ける風土》 オンラインでの接客や在宅でのリモート見積作成など、意欲的に最先端の技術を取り入れ、サービス品質の向上と従業員一人一人のワークライフバランスの実現につなげています。変化が多い時代だからこそ、現状に満足せず、組織・個人の成長にリスクを恐れず挑戦し続けることが大切であると考えています。 第二新卒の皆さんには、変化を楽しみ成長につなげていただきたいです。
私たちが笑顔でいるからこそ、お客さまにも笑顔になっていただけると考えています。
ミッション、バリューという軸があるからこそ、 どんな時でも私たちはぶれることなく、 お客さまのために皆が一体となって進んでいくことができています。
【お客さまの笑顔のために】 とてもシンプルな言葉ですが、このミッションを常に心に置いて、 お客さまの幸せな暮らしを共に創る仕事をしています。
SMILE Point という制度もスタート。SMILE Valuesに沿った行動をした社員に、社員同士で贈り合うポイント。第二新卒の皆さんにもぜひ贈り合っていただきたいです。

What we do

■「人」としての成長を促す人財育成 「あなただからお願いしたい」と、お客さまに選んでいただけるような人財育成を目指しています。入社後の新人研修をはじめ、その後も様々な研修が充実しています。その他資格取得支援制度もあります。「あなただからお願いしたい」と選ばれる人になっていただきたいです。

《変化に柔軟に対応し、挑戦し続ける風土》 オンラインでの接客や在宅でのリモート見積作成など、意欲的に最先端の技術を取り入れ、サービス品質の向上と従業員一人一人のワークライフバランスの実現につなげています。変化が多い時代だからこそ、現状に満足せず、組織・個人の成長にリスクを恐れず挑戦し続けることが大切であると考えています。 第二新卒の皆さんには、変化を楽しみ成長につなげていただきたいです。

■事業内容■ 私たち株式会社LIXIL Advanced Showroomは、ショールーム運営アウトソーシング事業を手掛ける会社です。2013年の設立以来、変革と共に人と組織に向き合いながら当社のミッションである「お客さまの笑顔のために」を実現するために事業に取り組んでいます。 ■私たちにできること■ ・VISION経営 人と組織におけるプロとしてのノウハウを活かし、お客さまだけでなく従業員にも寄り添ったショールーム運営を展開。日々価値向上に努め、個人の自律と組織全体の活性化を両立させた持続的成長を目指しています。 ・人材マネジメント ピープルビジネスへ強みを発揮できるよう、人材マネジメントに多くのリソースを投入。入社前から退職まで、一人ひとりの従業員エクスペリエンスを最大化することにこだわりを持って日々試行錯誤を続けています。 ・オペレーションマネジメント 全国のLIXILショールームにおけるサービスの標準化や社内制度をスピーディに展開。外部環境の変化にもフレキシブルに対応したオペレーションを行います。立場に関係なく教育制度に力を入れることで、全てのメンバーが高い接客品質を保持しています。 ・革新的なソリューション提供 AIや脳科学を活用した接客診断、業界で先駆けたオンラインでの接客や在宅でのリモート見積作成と電話受付センターの展開など、積極的に最新技術を取り入れたソリューションに挑戦しています。 ■SMILEを贈ろうプロジェクトがスタート!■ 2022年5月より認定NPO法人グッドネーバーズ・ジャパンと提携し、世界の子どもたちに対して支援活動をする「SMILEを贈ろう」プロジェクトがスタート。社内では行動指針であるSMILE Valuesに沿った行動をした社員に贈られるポイントを月ごとに計算し、ポイントに応じて世界の子どもたちへ支援活動を行います。

Why we do

【お客さまの笑顔のために】 とてもシンプルな言葉ですが、このミッションを常に心に置いて、 お客さまの幸せな暮らしを共に創る仕事をしています。

SMILE Point という制度もスタート。SMILE Valuesに沿った行動をした社員に、社員同士で贈り合うポイント。第二新卒の皆さんにもぜひ贈り合っていただきたいです。

■お客さまの笑顔のために■ 「SMILE Values」と題し、「スピード」「こころざし」「挑戦」「主体性」「敬意」という5つを行動指針に、会社としてのビジョンである「お客さまの笑顔のために」を叶えようとしています。そしてこのバリューはお客さまに価値を提供するだけではなく、社員一人ひとりが充実したキャリアを築き、イキイキとはたらくための環境を整える行動指針にもなっています。 当社では全国のLIXILショールームではたらく1200名近いショールームコーディネーターを中心に、年齢やキャリア、ライフステージが異なる多様な人たちがはたらいています。一人ひとりに異なる価値観がある中でも、個を尊重し、お互いを認め合いながら協力することで高め合っています。こうした成長に、5つの行動指針は欠かせないものです。 はたらく人たちのチャレンジや成長にフォーカスし、かつ社員たちが長くはたらきやすい会社であるために、人事制度の刷新、接客のエキスパートを目指すキャリアステップコースの新設、エンゲージメントを高めるための施策等に積極的に取り組んでいます。 最近では在宅でオンライン接客にあたる部署も新設し、はたらきかたの選択肢も広がりました。そうした中で社員には会社から期待する役割を説明し、また社員も会社に対して自身やショールームが成長するためのサポートを求め、チャレンジできる環境づくりについて提案するなど、相互で意思疎通を行える良い循環が生まれてきています。

How we do

私たちが笑顔でいるからこそ、お客さまにも笑顔になっていただけると考えています。

ミッション、バリューという軸があるからこそ、 どんな時でも私たちはぶれることなく、 お客さまのために皆が一体となって進んでいくことができています。

■当社の強み■ 当社の強みは、事業・働き方の2つにおいて社会の変化に対して柔軟に対応できることです。コロナ以前は対面形式で実施していたショールーム運営も、現在はオンラインショールームという形で新たに打ち出しています。 ■働き方・働く環境■ 業界未経験者を中心に1500名を超えるメンバーが活躍中。チーム制を導入し、活気のある職場です。フラットで自分の意見を出しやすい環境のため、今回ジョインする方もぜひ積極的に意見を発信してください。また、教育制度をはじめ先輩からのサポート体制も整っており、業界未経験の方でも安心して働けます。

As a new team member

■募集内容■ お客さまに住まいと暮らしを提案するショールームコーディネーターを募集します。主な業務は接客・商品提案・商品に関するお問い合わせ対応・専用システムを使用した見積もりの作成などを予定しています。 入社後はオンラインでの商品基礎研修やマナー・図面・見積システムなどを研修。並行して先輩メンバーからのOJTも行います。 ゆくゆくはマネジメント職やエキスパート職を目指していってください。 ■働く魅力■ 業務を通じて住宅に関する幅広い知識を身につけられることが当社で働く魅力です。また、トータルコーディネートに携われるといったやりがいもあります。 今回ジョインする方は、ショールームで経験を積みマネージャーを含めたキャリアを実現できる人材に成長できる環境です。 ■このような方と働きたい!■ ・当社のミッションやバリューに共感し実行できる方 ・組織とビジネスをリードしていくことができる方 ・成長意欲が高く、変化と仕事を楽しめる方 ■歓迎条件■ ・建築、インテリア関連の資格をお持ちの方 ・建築、住宅業界で業務経験がある方 ・インテリアコーディネーター、福祉住環境コーディネーター、 キッチンスペシャリスト、整理収納アドバイザー、ライティングプランナー、ガーデンプランナーの方 これからどんなことをしてみたいか、まずはお話してみませんか? 是非お気軽に「話を聞きにいきたい」ボタンよりエントリーしてください!
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